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| ·離婚沒有撫養(yǎng)權(quán)的一方可以將孩子戶口落在自己這邊嗎
離婚沒有撫養(yǎng)權(quán)的一方可以將孩子戶口落在自己這邊嗎一、離婚后孩子戶口可以落在沒有撫養(yǎng)權(quán)一方嗎答案是如果孩子已經(jīng)有戶口是可以的。在離婚確定孩子的撫養(yǎng)權(quán)之后，孩子的戶口可以隨父親，也可以隨母親，如果孩子未成年，由父母代為辦理。(如果成年，則他自己就可以自己去辦理)。離婚后小孩戶口辦理，如果小孩已經(jīng)辦理的了戶口，需要遷移戶口的，另一方需要配合;如果小孩還沒辦理的戶口，獲得孩子撫養(yǎng)權(quán)的一方，想給孩子上戶口，需要在夫妻雙方戶口分立后，去有孩子撫 ·克扣工資怎么解決 克扣工資怎么解決當(dāng)企業(yè)無正當(dāng)理由克扣工資時，勞動者可以向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊投訴或申請勞動仲裁維權(quán)。勞動仲裁對于勞動者來說需要提交的資料是很簡單的。1、本人身份證(原件及復(fù)印件)2、企業(yè)的基本資料(工商注冊打印)3、勞動合同4、填寫勞動仲裁申請書，說明你認(rèn)為克扣了工資的理由。這個你只需要說明，不需要舉證的，是否克扣工資是應(yīng)當(dāng)由單位證明的。用人單位不得克扣或者無故拖欠勞動者工資。但有下列情況之一的，用人單位可以代扣勞動 ·拖欠工資被員工告到勞動局的后果有哪些 拖欠工資被員工告到勞動局的后果有哪些?一、拖欠工資的法律規(guī)定依據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》第十八條府邸各級勞動行政部門有權(quán)監(jiān)察用人單位工資支付的情況。用人單位有下列侵害勞動者合法權(quán)益行為的，由勞動行政部門責(zé)令其支付勞動者工資和經(jīng)濟(jì)補償，并可責(zé)令其支付賠償金：(一)克扣或者無故拖欠勞動者工資的;(二)拒不支付勞動者延長工作時間工資的;(三)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動者工資的。經(jīng)濟(jì)補償和賠償金的標(biāo)準(zhǔn)，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 ·農(nóng)村違建房強(qiáng)拆條件是什么? 農(nóng)村違建房強(qiáng)拆條件是什么?一、農(nóng)村違建房強(qiáng)拆條件是什么1、有利于農(nóng)業(yè)發(fā)展的建筑物，不需要拆除。2、當(dāng)初在國家規(guī)定的條件下、滿足國家標(biāo)準(zhǔn)的房屋，比如當(dāng)初國家規(guī)定這類農(nóng)戶可以享有一戶多宅政策的，處于這種情況中的農(nóng)戶房屋，可以保留。3、農(nóng)戶家庭條件確實貧困，只有這一處房屋、并且這處房屋雖被定性為違章建筑需要拆除，但只要農(nóng)戶的房屋面積不大，符合貧困住房的面積指標(biāo)，這種違規(guī)房屋就會被保留，無需拆除。4、只要農(nóng)戶在自家宅基地上建起的 ·工程合同定金沒打收條要怎樣辦? 工程合同定金沒打收條要怎樣辦?一、工程合同定金沒打收條要怎樣辦?工程合同的標(biāo)的額一般都較大，如已簽訂工程合同，則一般合同中會對定金進(jìn)行明確約定，比如定金的支付方式是怎樣的，是銀行轉(zhuǎn)賬，還是開具支票等形式，如果定金是以銀行轉(zhuǎn)賬的方式或者支票支付的，則是否有收條并不影響定金性質(zhì)及定金已支付的事實。當(dāng)然，在支付定金后，如一方當(dāng)事人沒有及時要求對方開具收據(jù)，后續(xù)也可以要求另一方補開收據(jù)或者發(fā)票。如支付定金后尚未簽訂工程合同，則簽訂工程合 |