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五險斷了之后還能用嗎 養老和失業沒影響，但生育和醫療是有的。二、生育原則上必須連續參保6個月以上才能享受待遇，中途斷了，就需要重新繳了。三、醫療停了1至3個月，必須補齊之前的才能享受，停了3個月以上的，除了補交之前的之外，而且還要等3個月之后才能享受醫保待遇。社保指的是養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險和生育保險，這五險中除了養老保險可以斷交之外，其他一旦停交則不能補繳，需要重新開始再次繳納。但是養老保險只要累計繳納15年，在退休后即可按月領取養老金。養老保
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上班一天辭退要賠償嗎 上班一天辭退不賠償，可以要求支付一天的勞動報酬。公司確屬無故開除的，無個人原因，單位應當支付經濟補償，工作每滿一年支付一個月工資，半年以上不滿一年按一年算，半年以下按半年算，支付半個月工資。但是一天還不滿足支付標準，所以只能要求支付一天的勞動報酬。《勞動合同法》第四十七條經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。勞動者月工
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空心房就能隨便拆？拆除空心房的流程是什么？ 空心房就能隨便拆？拆除空心房的流程是什么？ 一、空心房就能隨便拆?拆除空心房的流程是什么? 農村的心房是不能隨意拆的，拆除空心房的，要經過原住戶的同意，如果空心房對村民構成威脅的，村委也只能請求有拆除權的行政部門依法拆除。 “空心房”整治≠“空心房”拆除，有些空心房是可以修繕的，綜合各地空心房拆除方案來看，一般需要拆除的空心房包括以下范圍： 1.長期閑置、廢棄、具有安全隱患危及人民生命財產安全的危舊“空心房”;
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工傷鑒定十級傷殘賠償標準是怎么規定的? 工傷鑒定十級傷殘賠償標準是怎么規定的?1、十級傷殘，一次性傷殘補助金為7個月本人工資。2、本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統籌地區職工平均工資300%的，按照統籌地區職工平均工資的300%計算;本人工資低于統籌地區職工平均工資60%的，按照統籌地區職工平均工資的60%計算。3、法律依據：《工傷保險條例》第三十七條、第六十四條。二、工傷賠償項目(一)治(醫)療費。
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農民工工傷賠償標準是怎樣的 如今，不少單位也開始雇傭農民工來為自己工作，而此時雙方之間建立的也是屬于勞動關系。因此，農民工若遭受了工傷的話，此時可以要求單位作出相應的賠償。那么農民工工傷賠償標準是怎樣的呢？我們一起在下文中進行具體了解。一、農民工工傷賠償標準是怎樣的農民工因工負傷，由企業給予免費醫療。醫療期間，農民工原標準工資照發。醫療終結經醫院證明，并經勞動鑒定委員會確認不能從事原工作的，送回農村妥善安置，由企業按下列辦法發給因工致殘撫恤費：1、完全喪失
