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婚姻.遺產.勞動.公司.合同.債權.投資.金融.房產.建筑.交通.醫療.索賠.刑事辯護.行政.知識產權.海事.涉外
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·南京市工傷認定需要哪些材料?...
·南京市工傷賠償標準如何計算?...
土地糾紛法律常識:
·股權投資有限合伙注冊資本要求
  股權投資有限合伙注冊資本要求股權投資公司隨著現代社會的發展而發展,股權投資成為更多的人的選擇,但國家為了防止金融風險,對相關股權投資的要求作出了一些規定,而成立的股權投資公司也需要進行非常嚴格的審核,那么股權投資有限合伙注冊資本要求是什么呢?我們通過下文來了解一下。一、股權投資公司注冊資本最低是多少?股權投資公司的所有投資者,只能以合法的自有貨幣資金認繳出資,資本繳付可以采取承諾制,即投資者在股權投資公司資本募集階段簽署認繳承諾書,在股
·國企股權轉讓方式是什么?
  國企股權轉讓方式是什么雖然國企為國營企業但是也要遵守相應的法律法規,即使它是由國家或者政府控股的企業也要按照規定的方式進行經營管理,各種企業在法律面前都是平等的,如果要對國企進行轉型股權轉讓,就需要按照國企股權轉讓方式來辦理,今天我們就來看一下方式是什么。(一)國有股權轉讓的概念國有股權轉讓是指在遵守法律、法規和國家產業政策的前提下,使國有股權按市場規律在不同行業、產業、企業之間自由流動。其本質是國有股權與所有權、債權、股權的
·遼寧省征地補償新標準是怎樣的?
  遼寧省征地補償新標準是怎樣的?我國經濟發展迅速,近幾年在大量的修建國道、高鐵、機場等方面征用了大量的農村用地以及其他用地,雖然是為了國家的發展但是被征地主人沒有義務為此買單,國家為保證被征地人的財產損失,各地都出臺了征地補償標準,那么遼寧省征地補償新標準是怎樣的?下面我們將為您詳細說明。2017年遼寧省征地補償標準第二十三條征用耕地的土地補償費和安置補助費按下列標準進行補償:(一)在城市規劃區外單獨選址的屬于公益事業和城市
·勞動關系認定要好之后存在哪些問題?
  我們都知道進入用人單位正式工作的一周內都會簽署勞動合同,確定勞動關系來保護自身的合法勞動權益,以免發生勞動糾紛時沒有任何法律保護。但是有些用人單位不及時簽署勞動合同導致勞動關系認定存在很多的問題,那么勞動關系認定要好之后存在哪些問題?下面就讓給您詳細說明。勞動關系認定中存在的問題:一、主體資格合法性之惑(一)非法用工單位與勞動者之間是否為勞動關系,是否適用勞動爭議處理機制處理糾紛?非法用工關系能否成為勞動關系與勞務關系(雇傭關系
·雙重勞動關系是否違法 規定是什么
  一、雙重勞動關系是否違法規定是什么我國立法中未明確承認勞動者可以具有雙重勞動關系。一般認為,我國的勞動立法體系沒有明確承認雙重勞動關系,即一個勞動者在同一時間段內只能與一個用人單位存在勞動關系,同時與另一個用人單位存在的只能是勞務關系。但是在《勞動合同法》第68~72條又規定了“非全日制用工”,這種規定在某種意義上說是允許勞動者建立雙重或多重勞動關系的。但是需要注意的是,在實踐中勞動者如果同時與兩家以上用人單位建立勞動關系,一旦發生勞動爭
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