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同居期間一方死亡財產(chǎn)如何分割？ 同居期間一方死亡財產(chǎn)如何分割？一、同居期間一方死亡財產(chǎn)如何分割？同居時的共同財產(chǎn)，沒有明確的份額的，按照共同共有處理，平均分配。共同財產(chǎn)的一半屬于死者的遺產(chǎn)，同居者與死者沒有法律上的繼承關系，也沒有遺囑的話，就不能分得死者的遺產(chǎn)。那一半遺產(chǎn)就由死者的繼承人按照法定繼承來分配。同居生活的一方去世后，另一方應與其繼子協(xié)商處理繼承問題;協(xié)商不成的，可以由人民調(diào)解委員會調(diào)解或者向人民法院提起訴訟。根據(jù)最高人民法院關于適用《中華人民共和國
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無期徒刑幾年可以辦保外就醫(yī)？ 無期徒刑幾年可以辦保外就醫(yī)？一、無期徒刑幾年可以辦保外就醫(yī)?無期徒刑服刑滿7年時間可以辦保外就醫(yī)，保外就醫(yī)的條件是：1、罪犯在服刑期間，有下列情形之一的，可準予保外就醫(yī)：(1)身患嚴重疾病、短期內(nèi)有死亡危險的;(2)原判無期徒刑和死刑緩期二年執(zhí)行后減為有期徒刑的罪犯，從執(zhí)行無期徒刑起服刑七年以上的，或者原判有期徒刑的罪犯，執(zhí)行原判刑期(已減刑的，按減刑后的刑期計算)三分之一以上(含減刑時間)，患慢性疾病、長期醫(yī)治無效的。
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用童工不發(fā)工資怎么辦？ 雇傭童工在我國屬于違法雇用行為，但是有些未成年人為生活所迫或用人單位一味的縮減用人成本，童工雇傭現(xiàn)象在我國屢禁不止。雖然童工與用人單位之間的勞動關系不合法，但是用人單位仍需支付童工相應的勞動報酬，如果用童工不發(fā)工資怎么辦呢？具體的解決辦法請繼續(xù)往下看。一、童工工資這里存在一個悖論，不允許存在使用童工，那么又怎么會有工資呢?但是可以通過民法通則來予以尋求救濟。《民法通則》第九十二條沒有合法根據(jù)，取得不當利益，造成他人損失的，應當將
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行政訴訟回避規(guī)定都有什么內(nèi)容
行政訴訟回避規(guī)定都有什么內(nèi)容一、行政訴訟回避規(guī)定都有什么內(nèi)容《行政訴訟法》第五十五條當事人認為審判人員與本案有利害關系或者有其他關系可能影響公正審判，有權(quán)申請審判人員回避。審判人員認為自己與本案有利害關系或者有其他關系，應當申請回避。前兩款規(guī)定，適用于書記員、翻譯人員、鑒定人、勘驗人。院長擔任審判長時的回避，由審判委員會決定;審判人員的回避，由院長決定;其他人員的回避，由審判長決定。當事人對決定不服的，可以申請復議一次。
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商標侵權(quán)的主觀方面怎樣規(guī)定的 商標侵權(quán)的主觀方面怎樣規(guī)定的商標法第五十七條第(六)項將幫助型商標間接侵權(quán)責任的主觀構(gòu)成要件明確界定為“故意”。故意，是指行為人知道侵權(quán)行為存在，而追求或放任侵權(quán)行為發(fā)生。因而，構(gòu)成“故意”的前提是“知道”。然而，關于“知道”的解讀，存在諸多爭議。就“知道”標準而言，包括“明知”“應知”和“有理由知道”，“知道”的內(nèi)容也有“概括知曉”與“具體知曉”之分。1.知道的標準：“明知”而非“應知”或“有理由知道”明知，是指行為人明確知道侵權(quán)事實存
