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| 婚姻.遺產(chǎn).勞動工傷.公司.法律顧問.合同.債權(quán)債務(wù).投資.金融保險.期貨證券.房產(chǎn).建筑工程.土地糾紛.交通.醫(yī)療.索賠.刑事辯護.行政訴訟.知識產(chǎn)權(quán).專利商標.海商海事.涉外法務(wù).國際貿(mào)易 |
| ·工傷保險報銷的范圍 工傷保險報銷的范圍傷職工受到事故傷害后，所在單位在第一時間電話通知或三日之內(nèi)以書面形式向工傷經(jīng)辦機構(gòu)報告，并填寫《工傷職工就醫(yī)診治申請表》報經(jīng)辦機構(gòu)批準。以下各種發(fā)生在勞動能力鑒定中心(以下簡稱市勞鑒中心)核準的工傷醫(yī)療期、康復期內(nèi)的醫(yī)療費用，屬于工傷醫(yī)療費用報銷范圍：1、工傷保險參保人在工傷協(xié)議醫(yī)療機構(gòu)發(fā)生的與工傷相關(guān)的門(急)診、住院的醫(yī)療費用。2、工傷保險參保人發(fā)生工傷后遵循就近搶救的原則，在非工傷協(xié)議醫(yī)院發(fā)生的與工傷 ·瀆職罪特點是什么 瀆職罪包括哪些類型 瀆職罪是指的一類罪，簡單點說也就是行為人濫用自己的職權(quán)實施了一定的行為，從而被認定構(gòu)成犯罪。結(jié)合我國法律中的規(guī)定，只能是國家工作人員才能構(gòu)成瀆職罪，另外瀆職罪里面也是有具體的類型。那么瀆職罪包括哪些類型呢?我們一起在下文中進行了解吧。一、瀆職罪特點是什么從瀆職罪的自身屬性來看，瀆職罪主要有以下五個方面特點：1、瀆職案件發(fā)生在不同的領(lǐng)域、不同的行業(yè)，具有很強的專業(yè)性和智能性。2、瀆職案件發(fā)生在履行職務(wù)的過程中，具有很強的隱蔽性和欺騙性。3 ·哪些情況下勞動者能申請仲裁 很多民事經(jīng)濟糾紛，當事人都可以通過申請仲裁來解決。勞動爭議也不例外。不過，并不是所有的勞動爭議都可以通過勞動仲裁來解決的。那么，在哪些情況下勞動者能申請仲裁呢?勞動者如果要申請勞動仲裁來解決與用人單位之間的勞動爭議，那么應(yīng)該怎么進行勞動爭議仲裁呢?對于這些問題，本文將詳細為您進行介紹。一、哪些情況下勞動者能申請仲裁按我國勞動法的規(guī)定，當事人可就以下爭議提請勞動仲裁：1、因用人單位開除、除名、辭退勞動者及勞動者辭職、自動離職發(fā)生的爭議;2 ·關(guān)于撫養(yǎng)費 關(guān)于撫養(yǎng)費1.夫妻雙方離婚，孩子由一方撫養(yǎng)，不撫養(yǎng)孩子的一方應(yīng)當給付離婚孩子撫養(yǎng)費;2.撫養(yǎng)費包括孩子生活費、教育費、醫(yī)療費等費用。二、寧波離婚撫養(yǎng)費標準、離婚孩子撫養(yǎng)費具體標準：1.有固定收入的，撫育費一般可按其月總收入20%-30%的比例給付。負擔兩個以上孩子撫育費的，比例可適當提高，但一般不得超過月總收入的50%;2.無固定收入的，撫育費的數(shù)額可依據(jù)當年總收入或同行業(yè)平均收入，參照上述比例確定;3.有特殊情況的，可適當提高或降 ·合同補充協(xié)議有沒有法律效力 很多時候，雖然當事人之間已經(jīng)簽訂了相應(yīng)的合同，但事后卻發(fā)現(xiàn)有些比較重要的內(nèi)容，在合同當中并沒有體現(xiàn)，這對日后自身利益的保護很不利，同時也容易產(chǎn)生糾紛，因此就會協(xié)商簽訂補充協(xié)議。那么合同補充協(xié)議有沒有法律效力呢?下面就讓本站我們就來為你做詳細解答。一、合同補充協(xié)議有沒有法律效力補充協(xié)議是對原合同的補充或者變更，一般要明確約定，如果補充協(xié)議條款與原合同不一致或發(fā)生沖突時，應(yīng)當與補充協(xié)議為準，但原合同明示不得變更的條款，補充協(xié)議中對該條款發(fā)生的變 |