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| 婚姻.遺產.勞動.公司.合同.債權.投資.金融.房產.建筑.交通.醫療.索賠.刑事辯護.行政.知識產權.海事.涉外 |
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| ·地皮糾紛，看他可憐以前給我家地皮他建... ·上司制定了不合理的考核標準，此標準只... ·律師您好，是這樣的，我們小區樓下貼了... ·醉駕后，本來要到交警處處理的，跟朋友... ·公司貨款沒有收回，對方公司欠款快一年... ·工傷鑒定已出，但公司說沒有社保和工傷... ·債權債務糾紛如何處理，看了就明白了... ·交通事故發生后如何處理，收集證據最重要... |
| ·勞務派遣合同簽訂年限有好長 勞務派遣合同簽訂年限有好長勞務派遣單位應當與被派遣勞動者訂立兩年以上的固定期限勞動合同，按月支付勞動報酬。被派遣勞動者在無工作期間，勞務派遣單位應當按照所在地人民政府規定的最低工資標準，向其按月支付報酬。勞務派遣單位不得克扣用工單位按照勞務派遣協議支付給被派遣勞動者的勞動報酬。這是對用人單位影響較大的變化之一。此外，勞務派遣單位和用工單位不得向被派遣勞動者收取費用。二、勞務派遣合同和正式合同有什么不同(一)期限方面的區別：勞務派遣合同的期限 ·一、父母離婚孩子撫養費標準是怎么規定的? 一、父母離婚孩子撫養費標準是怎么規定的?1、有固定收入的，撫育費一般可按其月總收入的百分之二十至三十的比例給付。負擔兩個以上子女撫育費的，比例可適當提高，但一般不得超過月總收入的百分之五十。2、無固定收入的，撫育費的數額可依據當年總收入或同行業平均收入，參照上述比例確定。3、有特殊情況的，可適當提高或降低上述比例。二、撫育費給付期限撫育費的給付期限，一般至子女18周歲為止。但有兩種情況例外。第一，16周年以上不滿18 ·一、年婚姻法撫養費標準是什么？ 一、年婚姻法撫養費標準是什么離婚后，一方撫養的子女，另一方應負擔必要的生活費和教育費的一部或全部，負擔費用的多少和期限的長短，由雙方協議;協議不成時，由人民法院判決。關于子女生活費和教育費的協議或判決，不妨礙子女在必要時向父母任何一方提出超過協議或判決原定數額的合理要求。子女撫育費的數額，可根據子女的實際需要、父母雙方的負擔能力和當地的實際生活水平確定。有固定收入的，撫育費一般可按其月總收入的百分之二十至三十的比例給付。負擔兩個以上子女撫育 ·兒童醫保報銷比例具體是多少 兒童醫保報銷比例具體是多少1、住院醫療保險待遇。在一個年度內發生的18萬元以下的住院醫療費，一級醫院(社區衛生服務中心)不設起付線，報銷65%;二級醫院起付線為300元，報銷60%;三級醫院起付線500元，報銷55%。2、門診特殊病報銷待遇。門診特殊病在一個年度內起付線為300元，最高支付限額和報銷比例按照住院報銷標準執行。3、門急診報銷待遇。在一個年度內，城鄉居民在一級醫院就醫發生的門急診醫療費用，起付線為800元，最高支付限額為3000 ·監視居住移送審查起訴會多久完成？ 一、監視居住移送審查起訴會多久完成?監視居住后多少天起訴法律沒有規定，監視居住最長不超過六個月。《刑事訴訟法》第七十七條規定：人民法院、人民檢察院和公安機關對犯罪嫌疑人、被告人取保候審最長不得超過十二個月，監視居住最長不得超過六個月。二、適用條件根據新刑事訴訟法的相關規定，監視居住，是指人民檢察院為了保證偵查、起訴工作的順利進行，責令犯罪嫌疑人不得離開指定區域，并對其活動進行監視的一種強制措施。具體可以對以下情形的犯罪嫌疑人 >>更多... |
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