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  本人中共 黨員,碩士、博士階段就讀于華東政法大學(xué)，現(xiàn)為上海某高校法學(xué)副教授,執(zhí)業(yè)于上海恒泰律師事務(wù)所。本人曾先后在《法學(xué)》等理論雜志、報紙上發(fā)表學(xué)術(shù)論文70多篇，出版專著《恐怖主義犯罪研究》，參著《中國刑法解釋》等多部,論文先后多次被《人大復(fù)印資料》全文轉(zhuǎn)載。本人律師業(yè)務(wù)堅持走專業(yè)化的路線，以辦理刑事案件為基本方向,執(zhí)業(yè)以來先后成功辦理了多起較有影響的刑事案件。本人律師執(zhí)業(yè)證號為090406128767。

  嚴(yán)慧冬， 2002年通過首屆國家統(tǒng)一司法考試，取得《法律職業(yè)資格證》。曾執(zhí)業(yè)于內(nèi)蒙古銘法律師事務(wù)所、上海市九匯律師事務(wù)所，現(xiàn)為上海申浩律師事務(wù)所律師。從業(yè)數(shù)年來承辦了 件訴訟與非訴訟業(yè)務(wù)，擔(dān)任了數(shù)家企、事業(yè)單位的法律顧問，為當(dāng)事人和客戶挽回了巨大的經(jīng)濟損失；在權(quán)威報刊上刊登、發(fā)表過諸多著文，得到了法律業(yè)內(nèi)人士的關(guān)注；并且積極投身各項社會公益事業(yè)，取得了良好的社會效益；終以務(wù)實的工作作風(fēng)和開拓性的創(chuàng)新思維贏得了當(dāng)事人和客戶的廣泛贊譽。 
   業(yè)務(wù)范圍：1、公司企業(yè)法律顧問、項目談判、并購重組、經(jīng)濟糾

  作為一名律師，自始至終皆以誠信為先，一舉一動全憑公義良知， 為關(guān)心民生問題，愿為中小企業(yè)的發(fā)展出謀劃策。

  中國政法大學(xué)法學(xué)學(xué)士，復(fù)旦大學(xué)法學(xué)碩士，1999年取得律師執(zhí)業(yè)資格。
徐律師法學(xué)功底扎實，在民商事、經(jīng)濟、行政、企事業(yè)單位法律顧問等諸多實務(wù)領(lǐng)域都有著相當(dāng)?shù)膶嵺`經(jīng)驗，尤其擅長處理合同糾紛、房地產(chǎn)交易、企業(yè)并購、資產(chǎn)重組、合資項目的談判等方面的法律事宜。

  

  本人從事律師執(zhí)業(yè)兩年多，具有大量的訴訟經(jīng)驗，本著對當(dāng)事人高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，積極維護

  胡罡鋒律師，生于1977年，畢業(yè)于華東政法大學(xué)。在公司法務(wù)、債權(quán)追討、 勞動糾紛、合同糾紛、房地產(chǎn)糾紛等行業(yè)專長領(lǐng)域辦理過幾百起以維護當(dāng)事人利益 大化為服務(wù)宗旨 ,以專業(yè)的法律水準(zhǔn)和誠信的法律態(tài)度，真誠的服務(wù)每一位客戶。

  史繼紅 主任 律師 資深合夥人 史繼紅 主任，女，畢業(yè)於上海華東政法學(xué)院經(jīng)濟法系經(jīng)濟法專業(yè)，現(xiàn)任上海御宗律師事務(wù)所主任，資深合夥人。 史主任的業(yè)務(wù)主攻方向為法律顧問非訴訟案件,執(zhí)業(yè)多年，曾為多家頗具影響的大中型企業(yè)（尤其在外商投資企業(yè)領(lǐng)域）、 媒體擔(dān)任法律顧問。為企業(yè)重大投資事務(wù)、發(fā)展戰(zhàn)略、日常管理、知識產(chǎn)權(quán)保護構(gòu)建法律框架，提供 法律支援。 執(zhí)業(yè)期間，史主任亦承辦了一些較有影響的訴訟和非訴訟案件：如證券界深受媒體關(guān)注的要案：福建水泥訴鞍山證券公司證券交易代理合同糾紛案；上海德勝聯(lián)興印鐵容器有限公司訴內(nèi)蒙古寧城老窖生物科技股份有限公司加工 合同糾紛案；福建九星企業(yè)集團有限公司訴上海億力達(dá)企業(yè)發(fā)展有限公司專利侵權(quán)糾紛案；在海內(nèi)外華僑界影響頗大的（..電視臺曾專題報導(dǎo)）福建石獅”東方醒獅”城市標(biāo)誌著作權(quán)侵權(quán)糾紛案；東莞裕明電子科技有限公司 華東地區(qū)債權(quán)債務(wù)清算案；上海淞湛金屬有限公司土地轉(zhuǎn)讓糾紛案；合資企業(yè)上海洋滬鞋業(yè)有限公司的解散清算與職工安置案等等。 不僅在業(yè)務(wù)上面，史主任擁有紮實的法律功底，積累了豐富的經(jīng)驗，在上海御宗律師事務(wù)所擔(dān)任主任一職亦使她積累了較豐富的律師事務(wù)所管理經(jīng)驗，史律師主導(dǎo)構(gòu)建了新穎的服務(wù)團隊模式與別具一格的激勵機制，率領(lǐng)著一支 朝氣篷勃的年輕團隊為客戶提供多層次，多方位