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| 婚姻.遺產(chǎn).勞動(dòng).公司.合同.債權(quán).投資.金融.房產(chǎn).建筑.交通.醫(yī)療.索賠.刑事辯護(hù).行政.知識(shí)產(chǎn)權(quán).海事.涉外 |
| 婚姻.遺產(chǎn).勞動(dòng).公司.合同.債權(quán).投資.金融.房產(chǎn).建筑.交通.醫(yī)療.索賠.刑事辯護(hù).行政.知識(shí)產(chǎn)權(quán).海事.涉外.國(guó)際貿(mào)易 |
| ·一、懷孕離婚財(cái)產(chǎn)分割規(guī)定是什么? 一、懷孕離婚財(cái)產(chǎn)分割規(guī)定是什么?懷孕情況下是不準(zhǔn)許離婚的，如果是女方提出的或者同意離婚，那么財(cái)產(chǎn)分割按照平均分配原則進(jìn)行。《民法典》于2021年1月1日生效，《婚姻法》生效日期為2020年12月31日止，屆時(shí)此條例被《民法典》所替換，相關(guān)的司法解釋也會(huì)失效，《民法典》生效前的規(guī)定：根據(jù)《婚姻法》第三十四條規(guī)定，女方在懷孕期間、分娩后一年內(nèi)或中止妊娠后六個(gè)月內(nèi)，男方不得提出離婚。女方提出離婚的，或法院認(rèn)為確有必要受理男方離婚請(qǐng)求的，不在此限。 ·公務(wù)員死后撫恤金繼子有權(quán)繼承嗎 公務(wù)員死后撫恤金繼子有權(quán)繼承嗎?撫恤金不是遺產(chǎn)，繼子不能繼承。撫恤金是在死者死亡后，由國(guó)家發(fā)給死者親屬的費(fèi)用。國(guó)家發(fā)放這種費(fèi)用，是用以?xún)?yōu)撫救濟(jì)死者家屬，特別是用來(lái)優(yōu)撫那些依靠死者生活的未成年人和喪失勞動(dòng)能力的親屬。就其性質(zhì)看，撫恤金不屬于死者的遺產(chǎn)。二、法定繼承人順序是怎么規(guī)定的?《中華人民共和國(guó)民法典》(2021年1月1日?qǐng)?zhí)行)第一千一百二十六條【男女平等享有繼承權(quán)】繼承權(quán)男女平等。第一千一百二十七條【法定繼承人的范圍及繼承順序】遺產(chǎn) ·死者的存款是定期而且約定到期自動(dòng)轉(zhuǎn)存 死者的存款是定期而且約定到期自動(dòng)轉(zhuǎn)存如果死者生前在銀行存款是以定期的形式存的，而且約定到期自動(dòng)轉(zhuǎn)存，那么這筆錢(qián)在到期之后就會(huì)自動(dòng)轉(zhuǎn)存，轉(zhuǎn)存的利率按照到期日銀行官方掛牌利率進(jìn)行計(jì)算。如果這筆錢(qián)沒(méi)有人取出來(lái)，那么它就會(huì)一直轉(zhuǎn)存下去。第二、死者的存款是定期，但沒(méi)有約定到期自動(dòng)轉(zhuǎn)存如果死者生前的存款是定期，但沒(méi)有約定到期自動(dòng)轉(zhuǎn)存，那么在到期之后，這筆錢(qián)就會(huì)自動(dòng)轉(zhuǎn)為活期，轉(zhuǎn)為活期之后，具體銀行會(huì)怎么處理，可以參考下面的幾點(diǎn)情況。第三、 ·根據(jù)法律規(guī)定離婚財(cái)產(chǎn)包括房產(chǎn)嗎？ 根據(jù)法律規(guī)定離婚財(cái)產(chǎn)包括房產(chǎn)嗎？一、根據(jù)法律規(guī)定離婚財(cái)產(chǎn)包括房產(chǎn)嗎?根據(jù)法律規(guī)定離婚財(cái)產(chǎn)包括房產(chǎn)，夫妻在婚姻關(guān)系存續(xù)期間所得的、應(yīng)歸夫妻共同所有的財(cái)產(chǎn)范圍作出了規(guī)定，即夫妻在婚姻關(guān)系存續(xù)期間所得的下列財(cái)產(chǎn)歸夫妻共同所有：(1)工資、獎(jiǎng)金，指在夫妻關(guān)系存續(xù)期間一方或雙方的工資、獎(jiǎng)金收入及各種福利性政策性收入、補(bǔ)貼;(2)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)的收益，指的是在夫妻關(guān)系存續(xù)期間，夫妻一方或雙方從事生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)的收益;(3)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的收益，指 ·績(jī)效工資算在加班工資基數(shù)里嗎？ 績(jī)效工資算在加班工資基數(shù)里嗎?1、績(jī)效工資算在加班工資基數(shù)里，績(jī)效工資是勞動(dòng)者正常勞動(dòng)時(shí)間收入的組成部分的，應(yīng)當(dāng)作為計(jì)算基數(shù);反之、加班費(fèi)基數(shù)基數(shù)按勞動(dòng)合同規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。2、根據(jù)勞動(dòng)部《對(duì)〈工資支付暫行規(guī)定〉有關(guān)問(wèn)題的補(bǔ)充規(guī)定》第一條規(guī)定，加班費(fèi)的基數(shù)“按勞動(dòng)合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)”，系指勞動(dòng)合同規(guī)定的勞動(dòng)者本人所在的崗位職位相對(duì)應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)。3、對(duì)于績(jī)效工資是否應(yīng)當(dāng)計(jì)算加班工資基數(shù)，因?yàn)楦鱾€(gè)單位績(jī)效工資的計(jì)算辦法不同，一般而言，績(jī)效工資是勞 >>更多... |
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