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  一、勞動(dòng)合同試用期辭職工資怎么辦?勞動(dòng)合同試用期辭職工資正常發(fā)放即可,《勞動(dòng)合同法》第37條規(guī)定:“勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。”據(jù)此,試用員工只要提前三日向公司提出書面告知即可解除勞動(dòng)關(guān)系。勞動(dòng)者試用期辭職用人單位不支付工資違法,勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)監(jiān)察求助,也可以申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁維權(quán)。工資是用人單位依據(jù)勞動(dòng)在試用期辭職,工資正常發(fā)放,合同的規(guī)定,以各種形式支付給勞動(dòng)者的工資報(bào)酬。只有勞動(dòng)者付出了勞動(dòng),無論是試用期還是正式期,用人單位均須按出勤支付工資報(bào)酬。對(duì)于勞動(dòng)者試用期的工資,《勞動(dòng)合同法》第二十條規(guī)定:“勞動(dòng)者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十,并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)”。二、試用期最長(zhǎng)不超過幾個(gè)月?試用期是用人單位和勞動(dòng)者在建立勞動(dòng)關(guān)系后,為相互了解、選擇而約定一定期限的考察期。我國《勞動(dòng)法》第二十一條規(guī)定,“勞動(dòng)合同可以約定試用期。試用期最長(zhǎng)不得超過六個(gè)月...

·訴訟標(biāo)的的確定的標(biāo)準(zhǔn)是什么?
  訴訟標(biāo)的的確定的標(biāo)準(zhǔn)是什么?訴訟標(biāo)的是民事訴訟中,當(dāng)事人之間所爭(zhēng)執(zhí)的需要通過審判機(jī)關(guān)的審判活動(dòng)予以解決的民事、經(jīng)濟(jì)法律關(guān)系,亦即當(dāng)事人之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。每個(gè)訴訟都有特定的標(biāo)的,一般由原告的訴訟請(qǐng)求決定。訴的標(biāo)的使訴特定化,以區(qū)別不同種類的訴。給付之訴,訴訟標(biāo)的是原告提出的實(shí)體權(quán)利請(qǐng)求,包括當(dāng)事人之間的民事法律關(guān)系和原告向被告提出的實(shí)體請(qǐng)求。如給付贍養(yǎng)費(fèi)之訴,其訴訟標(biāo)的一是當(dāng)事人雙方的贍養(yǎng)關(guān)系,二是給付贍養(yǎng)費(fèi)的要求。確認(rèn)之訴,訴訟標(biāo)的是原告請(qǐng)求確認(rèn)的民事法律關(guān)系。如確認(rèn)收養(yǎng)之訴中,父母子女間的收養(yǎng)關(guān)系即訴訟標(biāo)的。變更之訴,訴訟標(biāo)的是原告請(qǐng)求變更或消滅的民事法律關(guān)系。如離婚之訴,訴訟標(biāo)的是現(xiàn)存的夫妻關(guān)系。訴訟標(biāo)的與標(biāo)的物不同,標(biāo)的物是實(shí)體權(quán)利義務(wù)關(guān)系所指向的對(duì)象,是其具體物質(zhì)形態(tài)。在分割財(cái)產(chǎn)之訴中,訴訟標(biāo)的是財(cái)物的產(chǎn)權(quán),訴訟標(biāo)的物是財(cái)物本身,或是物品或是一定數(shù)量的款項(xiàng)。非財(cái)產(chǎn)權(quán)益之訴有訴訟標(biāo)的,不一定有標(biāo)的物。二、訴訟請(qǐng)求、訴訟標(biāo)的和訴訟標(biāo)的物的區(qū)別是什么?(1)訴訟請(qǐng)求,是用來準(zhǔn)確又簡(jiǎn)潔地表示請(qǐng)求審判的原告...

·一、申請(qǐng)工傷待遇賠償期限是多久?
  一、申請(qǐng)工傷待遇賠償期限是多久?參加工傷保險(xiǎn)的賠償,即用人單位必須在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。如用人單位在依法規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,在此期間發(fā)生符合《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由該用人單位負(fù)擔(dān)。因此,需提醒參保的用人單位切莫小視工傷認(rèn)定30日的期限。發(fā)生工傷后,用人單位因種種原因不能及時(shí)支付工傷待遇勞動(dòng)爭(zhēng)議而引起的糾紛,其申請(qǐng)仲裁的期限期間為一年,該仲裁期限期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。二、其他有關(guān)工傷賠償?shù)钠谙?、申請(qǐng)勞動(dòng)能力復(fù)查鑒定的期限是自勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論作出之日起:1年后。2、工傷認(rèn)定結(jié)束后,社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)將工傷認(rèn)定的有關(guān)資料保存:50年。3、視為工傷的情形之一是職工在工作時(shí)間和工作崗位突發(fā)疾病在一定的時(shí)間內(nèi)搶救無效死亡,該一定的時(shí)間是:48小時(shí)內(nèi)。4、工傷爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)期限:從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起一年。5、工傷爭(zhēng)議仲裁裁決期限:受理仲裁申請(qǐng)的45日內(nèi),案情復(fù)雜的為60...

·離婚時(shí)要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)那樾问鞘裁?/big>
  離婚時(shí)要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)那樾问鞘裁措x婚經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償是對(duì)夫妻一方在婚姻生活中的付出所給予的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。離婚經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償應(yīng)滿足什么條件呢?(一)首先,雙方約定婚后財(cái)產(chǎn)歸各自所有。適用家務(wù)補(bǔ)償?shù)囊粋€(gè)前提條件就是夫妻對(duì)婚后財(cái)產(chǎn)進(jìn)行了約定。這種約定只能是對(duì)婚后財(cái)產(chǎn)的約定。針對(duì)此種情況,如果離婚時(shí)按照約定分割財(cái)產(chǎn),則對(duì)那些對(duì)家庭事務(wù)付出較多的一方有失公平。如果雙方約定只是針對(duì)婚前財(cái)產(chǎn),或者約定婚后財(cái)產(chǎn)為共同所有,則不適用該條規(guī)定。因?yàn)椋绻醇s定夫妻婚后財(cái)產(chǎn)分割的方式,夫妻婚后的財(cái)產(chǎn)大部分應(yīng)屬于夫妻共同財(cái)產(chǎn),在離婚財(cái)產(chǎn)分割時(shí)則不會(huì)出現(xiàn)對(duì)一方不公的現(xiàn)象。(二)其次,請(qǐng)求方必須付出較多家庭義務(wù)。首先,這里的義務(wù)是指家庭義務(wù),也就是“撫育子女、照料老人、協(xié)助另一方工作”等夫妻和家庭生活方面的義務(wù)。如果是其他方面的義務(wù),則不適用這里的補(bǔ)償規(guī)定。其次,對(duì)家庭義務(wù)付出較多。如果雙方付出基本相等,也就不存在誰補(bǔ)償誰的問題。(三)最后,需要在離婚時(shí)提出。此處有嚴(yán)格的時(shí)間限制,只能在離婚時(shí)提出,不能是離婚之前,也不能是離婚之后。二、離婚經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)...

·涉案一人扒竊罪要查多久?
  涉案一人扒竊罪要查多久?一、涉案一人扒竊罪要查多久?從報(bào)案到立案的時(shí)間,刑事訴訟法沒有具體規(guī)定,還要考慮盜竊金額,超過兩千元才屬于刑事犯罪。根據(jù)《公安機(jī)關(guān)辦理刑事案件程序規(guī)定》和《公安機(jī)關(guān)辦理經(jīng)濟(jì)犯罪案件的若干規(guī)定》規(guī)定:1、公安機(jī)關(guān)接受報(bào)案、控告、舉報(bào)、自首的刑事案件的立案審查期限一般情況下,在七日以內(nèi)決定是否立案。重大、復(fù)雜線索,經(jīng)縣級(jí)公安機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),立案審查期限可延長(zhǎng)至三十日。特別重大、復(fù)雜線索,經(jīng)地(市)級(jí)公安機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),立案審查期限可延長(zhǎng)至六十日。2、公安機(jī)關(guān)接受行政執(zhí)法機(jī)關(guān)移送的刑事案件的立案審查期限在三日內(nèi)開始進(jìn)行審查,一般審查期限是十日,最長(zhǎng)期限是三十日。3、上級(jí)公安機(jī)關(guān)指定管轄或書面通知立案的刑事案件的立案審查期限應(yīng)當(dāng)在指定的期限內(nèi)立案。4、人民檢察院進(jìn)行立案監(jiān)督的刑事案件的立案審查期限接到人民檢察院要求立案的通知后,應(yīng)當(dāng)在十五日內(nèi)決定立案。5、公安信訪案件的立案審查期限六十日。情況復(fù)雜的,經(jīng)本級(jí)公安機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),可以適...

·公司分階段給股東分紅嗎?
  公司分階段給股東分紅嗎?公司并非是分階段給股東分紅,根據(jù)《公司法》第4、35條之規(guī)定,股東取得紅利理屬當(dāng)然,但股東取得公司紅利還應(yīng)滿足一定條件和遵循一定之程序,具體如下:1.前提條件是公司有可供分配的利潤(rùn)。2.公司股東會(huì)對(duì)公司分紅作出有效決議。在公司有可供分配的利潤(rùn)的情形下,是否分紅,如何分紅,還要經(jīng)公司有權(quán)作出決議的機(jī)關(guān)即公司股東會(huì)作出有效決議。3.在公司通過分紅決議但公司不執(zhí)行的情形下,股東有權(quán)起訴公司,要求公司執(zhí)行有效決議,及時(shí)支付紅利給各股東。如果公司大股東不愿分紅,利用表決權(quán)故意阻撓,導(dǎo)致股東會(huì)無法通過分紅的決議,小股東還可根據(jù)《公司法》第75條規(guī)定實(shí)施司法救濟(jì)。二、公司法規(guī)定股東的權(quán)利有哪些?1、股東身份權(quán)《中華人民共和國公司法》規(guī)定:有限責(zé)任公司成立后,應(yīng)當(dāng)向股東簽發(fā)出資證明書;有限責(zé)任公司應(yīng)當(dāng)置備股東名冊(cè)。2、參與決策權(quán)《公司法》規(guī)定:股份有限公司股東大會(huì)由全體股東組成。股東大會(huì)是公司的權(quán)力機(jī)構(gòu)。股東出席股東大會(huì)會(huì)議,所持每一股份有一表決權(quán)。股東大會(huì)作出決議,必須經(jīng)出席會(huì)議的股東所持表決權(quán)過...

·缺陷產(chǎn)品質(zhì)量侵權(quán)糾紛管轄范圍怎么確定
  缺陷產(chǎn)品質(zhì)量侵權(quán)糾紛管轄范圍怎么確定由于產(chǎn)品質(zhì)量屬于特殊侵權(quán)責(zé)任,所以,產(chǎn)品責(zé)任訴訟應(yīng)當(dāng)屬于侵權(quán)行為訴訟,其訴訟中的管轄?wèi)?yīng)該根據(jù)侵權(quán)行為訴訟的管轄原則來確定。《民事訴訟法》第29條規(guī)定:“因侵權(quán)行為提起的訴訟,由侵權(quán)行為地或者被告住所地人民法院管轄”。這里的侵權(quán)行為地,包括侵權(quán)行為實(shí)施地、侵權(quán)結(jié)果地。具體到產(chǎn)品責(zé)任訴訟中,侵權(quán)行為實(shí)施地即為缺陷產(chǎn)品投放市場(chǎng)的地點(diǎn);結(jié)果發(fā)生地即是受害者受到損害的地點(diǎn)。根據(jù)法律和有關(guān)司法解釋的規(guī)定,因產(chǎn)品質(zhì)量不合格造成他人財(cái)產(chǎn)、人身損害提起的訴訟,產(chǎn)品制造者、產(chǎn)品銷售者、侵權(quán)行為地和被告住所地的人民法院都有管轄權(quán)。原告可以向其中一個(gè)人民法院起訴。二、正確選定產(chǎn)品質(zhì)量訴訟當(dāng)事人產(chǎn)品責(zé)任訴訟的當(dāng)事人,是指在因產(chǎn)品責(zé)任侵權(quán)行為產(chǎn)生的糾紛中,以自己的名義進(jìn)行訴訟,并受人民法院裁判約束的利害關(guān)系人,包括賠償權(quán)利人和賠償義務(wù)人。賠償權(quán)利人即原告,是指因產(chǎn)品質(zhì)量不合格而遭受人身、財(cái)產(chǎn)損害的受害人,包括自然人和法人。受害人一般是指不合格的缺陷產(chǎn)品的購買者和消費(fèi)者,特殊情況下也包括第三人。賠償義...

·知識(shí)產(chǎn)權(quán)的期限是多久?
  知識(shí)產(chǎn)權(quán)的期限是多久?知識(shí)產(chǎn)權(quán)的期限一般是十年,商標(biāo)權(quán)的保護(hù)期限為十年,可以續(xù)展,續(xù)展一次為十年。發(fā)明專利權(quán)的期限為二十年,實(shí)用新型專利權(quán)和外觀設(shè)計(jì)專利權(quán)的期限為十年。而著作權(quán)的保護(hù)期限一般為五十年。知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)年限不可能無限延長(zhǎng)。商標(biāo)權(quán)只能10年一續(xù)(可以無限延長(zhǎng));著作權(quán)的期限是對(duì)于自然人是著作權(quán)死后50年;對(duì)于法人是50年。而專利權(quán)和著作權(quán)則不可續(xù)展。二、侵犯知識(shí)產(chǎn)權(quán)的行為包括哪些1、未經(jīng)授權(quán),在生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、廣告、宣傳、表演和其他活動(dòng)中使用相同或者近似的商標(biāo)、特殊標(biāo)志、專利、作品和其他創(chuàng)作成果;2、偽造、擅自制造相同或者近似的商標(biāo)標(biāo)識(shí)、特殊標(biāo)志或者銷售偽造、擅自制造的商標(biāo)標(biāo)識(shí)、特殊標(biāo)志;3、變相利用相同或者近似的商標(biāo)、特殊標(biāo)志、專利、作品和其他創(chuàng)作成果;4、未經(jīng)授權(quán),在企業(yè)、社會(huì)團(tuán)體、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位登記注冊(cè)和網(wǎng)站、域名、地名、建筑物、構(gòu)筑物、場(chǎng)所等名稱中使用相同或者近似的商標(biāo)、特殊標(biāo)志、專利、作品和其他創(chuàng)作成果;5、為侵權(quán)行為提供場(chǎng)所、倉儲(chǔ)、運(yùn)輸、郵寄、隱匿等便利條件;6、違反國家有關(guān)法律、...

·工傷評(píng)定等級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的1-10級(jí)工傷鑒定賠
  工傷評(píng)定等級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的1-10級(jí)工傷鑒定賠償標(biāo)準(zhǔn):《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的,保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,享受以下待遇:(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:一級(jí)傷殘為24個(gè)月的本人工資,二級(jí)傷殘為22個(gè)月的本人工資,三級(jí)傷殘為20個(gè)月的本人工資,四級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資;(二)從工傷保險(xiǎn)基金按月支付傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為:一級(jí)傷殘為本人工資的90%,二級(jí)傷殘為本人工資的85%,三級(jí)傷殘為本人工資的80%,四級(jí)傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額;(三)工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于傷殘津貼的,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的,由用人單位和職工個(gè)人以傷殘津貼為基數(shù),繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。第三十四條職工因工致殘被鑒定為五級(jí)、六級(jí)傷殘的,享受以下待遇:(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為...

·現(xiàn)在行政拘留最長(zhǎng)期限是多少
  現(xiàn)在行政拘留最長(zhǎng)期限是多少行政拘留指將違反治安管理的人關(guān)在公安機(jī)關(guān)拘留所內(nèi),在我國行政拘留一般不超過十五天。如果有兩種以上違反治安管理行為的,分別決定,合并執(zhí)行。行政拘留處罰合并執(zhí)行的,最長(zhǎng)不超過二十日。二、行政拘留相關(guān)法律依據(jù)是什么中國原《治安管理處罰條例》就規(guī)定了行政拘留,《治安管理處罰法》對(duì)行政拘留作了更加詳細(xì)的規(guī)定。行政拘留隨著《治安管理處罰條例》被《治安管理處罰法》取代,行政拘留制度也發(fā)生了一些變化。根據(jù)現(xiàn)行的《治安管理處罰法》,該法第二章第十條第三項(xiàng)規(guī)定行政拘留是一種治安管理處罰種類,該項(xiàng)對(duì)行政拘留的性質(zhì)作了定位,即治安管理處罰的一種。該法第十六條規(guī)定:“有兩種以上違反治安管理行為的,分別決定,合并執(zhí)行。行政拘留處罰合并執(zhí)行的,最長(zhǎng)不超過二十日。”該法第二十一條規(guī)定:“違反治安管理行為人有下列情形之一,依照本法應(yīng)當(dāng)給予行政拘留處罰的,不執(zhí)行行政拘留處罰:1、已滿十四周歲不滿十六周歲的;2、已滿十六周歲不滿十八周歲,初次違反治安管理的;3、七十周歲以上的;4、懷孕或者哺乳自己不滿一周歲嬰兒的。”該...

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