| 婚姻.遺產.勞動.公司.合同.債權.投資.金融.房產.建筑.交通.醫療.索賠.刑事辯護.行政.知識產權.海事.涉外 |
| 婚姻.遺產.勞動.公司.合同.債權.投資.金融.房產.建筑.交通.醫療.索賠.刑事辯護.行政.知識產權.海事.涉外.國際貿易 |
| ·一、脅迫結婚屬于無效婚姻嗎? 一、脅迫結婚屬于無效婚姻嗎?不屬于無效婚姻,屬于可撤銷婚姻。婚姻法第十一條規定:“因脅迫結婚的,受脅迫的一方可以向婚姻登記機關或人民法院請求撤銷該婚姻”。因為脅迫當事人結婚,違反了婚姻自由和結婚完全自愿的原則。所以,法律賦予受脅迫一方撤銷該婚姻的權利。但是申請撤銷婚姻,應當在結婚登記之日起一年內提出。被非法限制人身自由的當事人請求撤銷婚姻的,應當自恢復人身自由之日起一年內提出。法律規定以上的時間限制,既是尊重當事人的主觀意愿,同時也是 ·分公司是否可以成為分公司法律主體 分公司是否可以成為分公司法律主體分公司不具有獨立的法律人格,不能獨立的承擔法律責任。根據公司法和公司登記條例,有限責任公司或股份有限公司設立的分公司不具有企業法人資格,其民事責任由該總公司承擔。其登記不是依照設立公司的登記程序,因為它在總公司內部按照經營業務的分類及地域范圍開展業務,國家對其進行登記可以方便管理。二、分公司是什么?分公司與總公司的關系雖然同子公司與母公司的關系有些類似。但分公司的法律地位與子公司完全不同,它沒有獨立的法律地位 ·懷孕請假工資怎么算 懷孕請假工資怎么算1、如果是產假,當然是三個月,按底薪算。計件按過去三個月的平均工資算。2、如果是病假,所有月薪工人以月薪為計算基準,所有計件工人則以其過去三個月的平均工資為計算基準。但工人所有之工資不低于最低工資的80%,如果低于此標準的,以最低工資的80%計發。二、女職工懷孕期間享受哪些待遇1、不得與女職工解除。《勞動法》第29條規定,女職工懷孕期間,用人單位不得單方與女職工解除勞動合同,即使雙方的勞動合同履行期限屆滿, ·死刑有重大立功表現都包括什么? 一、死刑有重大立功表現都包括什么?具有下列情形之一的,應當認定為有“重大立功表現”:1、阻止他人實施重大犯罪活動的;2、檢舉監獄內外重大犯罪活動,經查證屬實的;3、協助司法機關抓捕其他重大犯罪嫌疑人的;4、有發明創造或者重大技術革新的;5、在日常生產、生活中舍己救人的;6、在抗御自然災害或者排除重大事故中,有突出表現的;7、對國家和社會有其他重大貢獻的。第4項中的發明創造或者重大技術革新應當是罪犯在刑罰執行期間獨立或者為主完成并經國家主管部 ·職工醫保住院有時間限制嗎 職工醫保住院有時間限制嗎?根據我國《社會保險法》的規定,醫保患者住院并沒有時間規定,醫保病人能否出院、何時出院,應該根據醫保患者的病情需求來決定,是依據患者病情是否治愈,或者是否達到出院標準,才能決定是否出院。醫療機構或醫務人員,不得以任何理由要求未達到出院標準的醫保病人出院。不過,有的疾病是目前的醫療技術無法根治的,經過醫院合理合規的治療,病情穩定達到出院標準、或沒有進一步有效治療時,按診療規范規定可以出院的,醫院是有權為參保病人辦理出院 >>更多... |
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