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| 婚姻.遺產(chǎn).勞動.公司.合同.債權(quán).投資.金融.房產(chǎn).建筑.交通.醫(yī)療.索賠.刑事辯護.行政.知識產(chǎn)權(quán).海事.涉外 |
| 婚姻.遺產(chǎn).勞動.公司.合同.債權(quán).投資.金融.房產(chǎn).建筑.交通.醫(yī)療.索賠.刑事辯護.行政.知識產(chǎn)權(quán).海事.涉外.國際貿(mào)易 |
| ·自然人偷稅漏稅受到什么處罰? 自然人偷稅漏稅受到什么處罰?一、自然人偷稅漏稅受到什么處罰?對自然人犯罪的處罰：刑法第二百零一條規(guī)定：納稅人采取欺騙、隱瞞手段進行虛假納稅申報或者不申報，逃避繳納稅款數(shù)額較大并且占應(yīng)納稅額百分之十以上的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處罰金;數(shù)額巨大并且占應(yīng)納稅額百分之三十以上的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金。扣繳義務(wù)人采取前款所列手段，不繳或者少繳已扣、已收稅款，數(shù)額較大的，依照前款的規(guī)定處罰。對多次實施前兩款 ·辭退工傷員工的賠償有哪些 辭退工傷員工的賠償有哪些根據(jù)《勞動合同法實施條例》第23條規(guī)定：“用人單位依法終止工傷職工的勞動合同的，除依照《勞動合同法》第47條的規(guī)定支付經(jīng)濟補償外，還應(yīng)當依照國家有關(guān)工傷保險的規(guī)定支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。”因此，要是用人單位辭退工傷員工，首先需要按照《勞動合同法》中的規(guī)定，支付工傷員工經(jīng)濟補償。除此之外，單位還應(yīng)當按照國家有關(guān)工傷保險的規(guī)定，支付工傷員工一次性工傷醫(yī)療補助金以及傷殘就業(yè)補助金。二、在工傷期間公司能辭退 ·已婚和其她人住一起算重婚嗎 已婚和其她人住一起算重婚嗎不算，重婚是指有配偶者又與他人結(jié)婚的行為。1、當事人一方或者雙方己存在有效的婚姻關(guān)系。這是構(gòu)成重婚的前提條件。如果雙方之間均沒有婚姻關(guān)系的存在，是未婚、離婚或喪偶的人，不能構(gòu)成重婚。一方或雙方雖有婚姻關(guān)系，但其婚姻己被宣告無效或被撤銷，亦不能構(gòu)成重婚。無效婚姻和可撤銷婚姻必須經(jīng)由法定程序認定。對于無效婚姻或可撤銷婚姻的當事人，在其婚姻未經(jīng)法定程序宣告無效或撤銷之前，仍屬于有配偶的人，若與他人結(jié)婚，構(gòu)成重婚。2、有配 ·給別人撫養(yǎng)孩子撫養(yǎng)費怎么算? ?一、給別人撫養(yǎng)孩子撫養(yǎng)費怎么算?根據(jù)司法解釋，夫妻雙方協(xié)議離婚后，孩子的撫養(yǎng)費可按以下標準支付：1、有固定收入的，撫育費一般可按其月總收入的百分之二十至三十的比例給付。負擔兩個以上子女撫育費的，比例可適當提高，但一般不得超過月總收入的百分之五十。2、無固定收入的，撫育費的數(shù)額可依據(jù)當年總收入或同行業(yè)平均收入，參照上述比例確定。3、有特殊情況的，可適當提高或降低上述比例。根據(jù)最高人民法院的意見，對于有固定收入的，撫育費一般可按其月總收入的百 ·法律規(guī)定企業(yè)間能否相互借貸 企業(yè)間能否相互借貸可以相互借款，但限于生產(chǎn)、經(jīng)營需要。我國司法對企業(yè)之間互相借款行為支持的情況限于“為生產(chǎn)、經(jīng)營需要”，所以企業(yè)之間是可以相互借款的。法律依據(jù)為《最高人民法院關(guān)于審理民間借貸案件適用法律若干問題的規(guī)定》第11條“法人之間、其他組織之間以及它們相互之間為生產(chǎn)、經(jīng)營需要訂立的民間借貸合同，除存在合同法第五十二條、本規(guī)定第十四條規(guī)定的情形外，當事人主張民間借貸合同有效的，人民法院應(yīng)予支持。”1、根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理民間借貸案 >>更多... |
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