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| 婚姻.遺產.勞動.公司.合同.債權.投資.金融.房產.建筑.交通.醫療.索賠.刑事辯護.行政.知識產權.海事.涉外 |
| 婚姻.遺產.勞動.公司.合同.債權.投資.金融.房產.建筑.交通.醫療.索賠.刑事辯護.行政.知識產權.海事.涉外.國際貿易 |
| ·一、打官司的時候遺囑要鑒定筆跡嗎? 一、打官司的時候遺囑要鑒定筆跡嗎?打官司的時候遺不是必須要做筆跡鑒定，有需要的話可以申請做筆記鑒定，筆跡鑒定不是必不可少的程序。遺囑筆記鑒定可以由原告在訴訟過程中向法院提出主張;應當由原告承擔舉證責任，即由原告提出鑒定申請。理由是：被告提供遺囑，其舉證責任已經完成。現原告提出遺囑系偽造的，應提供證據加以證明。同理，遺囑時間鑒定也應該是由原告提出主張。二、遺囑無效的九種情形：(一)遺囑人不具有完全行為能力《繼承法》第2 ·一、沒有簽訂合同辭職可以隨時走嗎? 一、沒有簽訂合同辭職可以隨時走嗎?沒有簽訂合同辭職不可以隨時走，如果工作后沒有簽勞動合同的話，需要辭職的人在書面提出離職申請后，就可以立即離開公司，除非還需要工作的單位支付工資、押金，需要辭職的人還可以主張工作的單位支付經濟補償金、從第二個月起支付的雙倍工資等;如果需要辭職的人跟工作的單位協商不成的話，需要辭職的人可法律機構以申請勞動仲裁。二、辭職的程序需要辭職的人在提交書面辭職信后，需要給領導簽字，寫不同意也是可以的。在這個情況下，需要辭 ·試用期沒買社保可以隨時辭職嗎？ 試用期沒買社保可以隨時辭職嗎？可以的；如在試用期內提前三日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。如果協商不成，您可以向勞動局投訴或申請仲裁維權。試用期內，勞動者提出離職分三種情況處理：1、用人單位存在《勞動合同法》第38條規定的情況，你書面提出解除勞動關系后可以立即走人不需要用人單位的批準，并可以要求支付剩余的工資及經濟補償金(按照每工作1年支付1個月工資)及辦理離職手續等;2、依據《勞動合同法》，提前30天提出書面離職，不需要用人單位 ·哪些情形當事人應保護現場并報警 一、有哪些？ 哪些情形當事人應保護現場并報警一、有哪些情形當事人應保護現場并報警根據《道路交通事故處理程序》第八條規定，道路交通事故有下列情形之一的，當事人應當保護現場并立即報警：(一)造成人員死亡、受傷的;(二)發生財產損失事故，當事人對事實或者成因有爭議的，以及雖然對事實或者成因無爭議，但協商損害賠償未達成協議的;(三)機動車無號牌、無檢驗合格標志、無保險標志的;(四)載運爆炸物品、易燃易爆化學物品以及毒害性、放射性、腐蝕性、 ·貨幣補償是什么意思？協議簽字后多久能拿到錢？ 一、貨幣補償是什么意思?協議簽字后多久能拿到錢? 貨幣補償，是指在拆遷補償中，經拆遷人與被拆遷人協商，被拆遷人放棄產權，由拆遷人按市場評估價為標準，對被拆除的房屋所有人進行貨幣形式的補償。貨幣補償是我國目前城市房屋拆遷補償的主要方式，其主要優點是操作簡單方便，被拆遷人選擇住房可以不受地點等的限制，同時不會產生延長過渡期限、被拆遷人不能及時回遷等后續問題。拿到拆遷補償中的貨幣補償的時間一般在拆遷補償協議簽字后，根據拆遷補償協議約定的時間。拿 >>更多... |
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