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| 婚姻.遺產.勞動.公司.合同.債權.投資.金融.房產.建筑.交通.醫療.索賠.刑事辯護.行政.知識產權.海事.涉外 |
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| ·個人合伙債務怎樣承擔？ 個人合伙債務怎樣承擔1、合伙人對合伙債務負無限清償責任。由于合伙企業及其責任財產的特殊性，各國法律從維護交易秩序、債權人合法權益，保障合伙經營的自身發展出發，無不規定合伙人對合伙債務負無限清償責任。我國法律規定，合伙債務由合伙人以各自的財產承擔清償責任，合伙型聯營的債務由聯營各方以各自所有的或者經營管理的財產承擔責任。合伙企業財產不足清償到期債務的，各合伙人應當承擔無限清償責任，用其在合伙企業出資以外的財產承擔清償責任。無論是個人合伙還 ·自愿加班受傷算工傷嗎？ 自愿加班受傷算工傷嗎雖然是在自愿加班過程受傷的，但也仍然符合國家《工傷保險條例》關于工傷的條件，應當被認定工傷。國務院的《工傷保險條例》第14條規定，在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的，應當認定為工傷。職工雖然是在自愿加班過程中受傷的，但這并不能因此而改變是在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的性質。完全符合上述規定關于工傷認定的規定。當然，自愿加班和單位指定的加班是有一定區別的：一是在哪一方主動上有差別，自愿加班是 ·公司回購股權條件都？ 公司回購股權條件都有哪些一、公司回購股權條件有哪些除非法律規定的特殊情況，公司不得回購股東股權。對有限責任公司而言，在三種情況下股東不滿股東會決議可以請求公司回購股東股權：(一)公司連續五年不向股東分配利潤，而公司該五年連續盈利，并且符合本法規定的分配利潤條件的(二)公司合并、分立、轉讓主要財產的(三)公司章程規定的營業期限屆滿或者章程規定的其他解散事由出現，股東會會議通過決議修改章程使公司存續的。對股份有限公司 ·訂立勞動合同應當遵循以下幾個原則：(一)合法原則 訂立勞動合同應當遵循以下幾個原則：(一)合法原則。合法是勞動合同有效的前提條件。所謂合法就是勞動合同的形式和內容必須符合法律、法規的規定。首先，勞動合同的形式要合法，如除非全日制用工外，勞動合同需要以書面形式訂立，這是本法對勞動合同形式的要求。如果是口頭合同，當雙方發生爭議，法律不承認其效力，用人單位要承擔不訂書面合同的法律后果，如本法第八十一條規定“用人單位自用工之日起超過一個月但不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當支付勞動者二倍的 ·保證人不承擔保責任的情形有哪些 保證人不承擔保責任的情形有哪些1、保證期間，債權人許可債務人轉讓債務的，應當取得保證人書面同意，保證人對未經其同意轉讓的債務，不再承擔保證責任。2、債權人與債務人協議變更主合同的，應當取得保證人書面同意，未經保證人書面同意的，保證人不再承擔保證責任。保證合同另有約定的，按照約定。3、一般保證的保證人與債權人未約定保證期間的，保證期間為主債務履行期屆滿之日起六個月。在合同約定的保證期間和前款規定的保證期間，債權人未對債務人提起訴訟或者申請仲裁 >>更多... |
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