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| 婚姻.遺產.勞動.公司.合同.債權.投資.金融.房產.建筑.交通.醫療.索賠.刑事辯護.行政.知識產權.海事.涉外 |
| 婚姻.遺產.勞動.公司.合同.債權.投資.金融.房產.建筑.交通.醫療.索賠.刑事辯護.行政.知識產權.海事.涉外.國際貿易 |
| ·勞動合同期滿被辭退有補償么
勞動合同期滿被辭退有補償么一、如果單位不續簽，需要進行經濟補償。用人單位提出不續簽的，應該支付勞動者經濟補償金，工作1年支付1個月工資;如果勞動者存在《勞動合同法》14條的情況下要求續簽無固定期限勞動合同的話，用人單位拒絕續簽違法，應該支付勞動者賠償金，工作1年支付2個月工資。二、如果員工不續簽，要看具體情況又細分為兩種情況：1、如果單位維持或者提高原來勞動條件，員工仍然不續簽的，則不進行經濟補償。2、如果單位降低原來勞動條 ·商標在什么情況下構成侵權 商標在什么情況下構成侵權商標法對侵犯商標專用權的行為做出了法律上的界定，有下列五種：(1)未經商標注冊人的許可，在同一種商品或者類似商品上使用與其注冊商標相同或者近似的商標的，為商標侵權行為。這里所稱的同一種商品是指與注冊商標核定使用的商品相同的商品;類似的商品是指在商品的功能、用途、原料、銷售渠道、消費對象、生產經營者等方面，易使消費者難于辨別其來源而產生誤認、誤購現象的商品;相同商標是指在視覺上無差別或差別甚為細微的商標;近似的商標是指 ·發現員工什么情況可以辭退 員工什么情況可以辭退1、勞動者在試用期間被證明不符合錄用條件的。2、勞動者嚴重違反單位的規章制度的。3、勞動者嚴重失職、營私舞弊，給單位造成重大損失的。4、勞動者同時與其他單位建立勞動關系，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經單位提出，拒不改正的。5、勞動者以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使單位在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的。6、勞動者被依法追究刑事責任的。7、勞動者患病或非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也 ·妨害作證罪的指使行為一旦成立后果有哪些 一，妨害作證罪的指使行為一旦成立后果有哪些“妨害作證罪”，一旦罪名成立，屬于犯罪行為，要被依法判刑。根據犯罪情節的輕重和造成后果的嚴重程度，確定判刑多長時間。《刑法》規定：第三百零七條 【妨害作證罪】以暴力、威脅、賄買等方法阻止證人作證或者指使他人作偽證的，處三年以下有期徒刑或者拘役;情節嚴重的，處三年以上七年以下有期徒刑。妨害作證罪在客觀方面表現為行為人實施了采用暴力、威脅、賄買等方法阻止證人依法作證或者指使他人作偽證的妨害作證行為，(1 ·應該如何對盜墓罪處罰量刑 如何對盜墓罪處罰我國法律上沒有“盜墓罪”這個罪名，盜竊墳墓的行為有可能涉嫌盜竊罪和盜掘古墓葬罪。盜竊普通墳墓，盜竊財物金額達到立案標準的，涉嫌盜竊罪。盜竊金額各省市有權根據本地區的經濟發展水平等因素自行出臺地方法律進行規定，以本人所在的云南省為例，盜竊普通墳墓財產價值1500元及以上的，將被判處三年以下徒刑;盜竊金額達到4萬元以上的，刑期為3至10年徒刑;盜竊金額達到35萬元以上的，刑期為10年以上有期徒刑或無期徒刑。盜掘古墓葬罪是指盜掘具 >>更多... |
