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法律顧問法律常識:
·之前已經(jīng)被監(jiān)視居住還能判刑嗎
  之前已經(jīng)被監(jiān)視居住還能判刑嗎監(jiān)視居住只是一種強制措施,并不是一種刑罰,而且監(jiān)視居住與是否判刑也沒有必然聯(lián)系。監(jiān)視居住只是在刑事訴訟中對犯罪嫌疑人、被告人采取的強制措施的一種,強制措施,是指公安機關(guān)、人民檢察院和人民法院為了保證刑事訴訟的順利進(jìn)行,而依法對刑事案件的犯罪嫌疑人、被告人的人身自由采取限制或者剝奪的各種強制性方法。所謂強制措施只是一種偵查手段,是為了防止犯罪嫌疑人逃跑,竄供,毀滅證據(jù),再次犯罪等等。不管是關(guān)到看守所里也好還是在家里
·出租人的法定義務(wù)都有哪些
  出租人的法定義務(wù)都有哪些1、將租賃物移交承租人使用、收益。出租人應(yīng)當(dāng)按照約定將租賃物交付承租人使用、收益,并在租賃期間保持租賃物符合約定的用途。租賃物危及承租人的安全或者健康的,承租人可隨時解除合同。因第三人主張權(quán)利,致使承租人不能對租賃物使用、收益的,承租人可以要求減少租金或者不支付租金。因不可歸責(zé)于承租人的事由,致使租賃物部分或者全部毀損、滅失的,承租人可以要求減少租金或者不支付租金;因租賃物部分或者全部毀損、滅失,致使不能實現(xiàn)合同目
·勞動合同到期未協(xié)商可以直接離職嗎?
  勞動合同到期未協(xié)商可以直接離職嗎?一、勞動合同到期未協(xié)商可以直接離職嗎?勞動合同到期可以馬上離職。不過,應(yīng)該與用人單位辦理工作交接。辦理工作交接時,用人單位為勞動者結(jié)清工資?!秳趧雍贤ā返谒氖臈l 有下列情形之一的,勞動合同終止:(一)勞動合同期滿的;(二)勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;(三)勞動者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;(四)用人單位被依法宣告破產(chǎn)的;(五)用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)
·法人要負(fù)擔(dān)公司債務(wù)嗎?
  法人要負(fù)擔(dān)公司債務(wù)嗎一般由公司以自己的財產(chǎn)承擔(dān),一般法人不承擔(dān)。公司具有獨立人格,法人代表如果作為自然人是不需要承擔(dān)公司債務(wù),但是,變更后的法人是要承擔(dān)原公司債務(wù)的。法律依據(jù):《公司法》第三條公司是企業(yè)法人,有獨立的法人財產(chǎn),享有法人財產(chǎn)權(quán)。公司以其全部財產(chǎn)對公司的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。二、公司法人需要承擔(dān)責(zé)任的情形公司的法人代表是企業(yè)法人的法定代表人,代表法人從事民事活動,成為法人代表后,其自然人格即被法人吸收,其以法人代表的身份進(jìn)行的民事行為
·勞動合同期內(nèi)可以辭職嗎?
  勞動合同期內(nèi)可以辭職嗎?《中華人民共和國勞動法》第31條規(guī)定:“勞動者解除勞動合同,應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知用人單位”,明確賦予了職工辭職的權(quán)利,這種權(quán)利是絕對的,勞動者單方面解除勞動合同無須任何實質(zhì)條件,只需要履行提前通知的義務(wù)(即提前30日書面通知用人單位)即可。原勞動部辦公廳在《關(guān)于勞動者解除勞動合同有關(guān)問題的復(fù)函》也指出:“勞動者提前30日以書面形式通知用人單位,既是解除勞動合同的程序,也是解除勞動合同的條件。勞動者提前30日以
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