中法網
| 婚姻.遺產.勞動.公司.合同.債權.投資.金融.房產.建筑.交通.醫療.索賠.刑事辯護.行政.知識產權.海事.涉外 |
| 婚姻.遺產.勞動.公司.合同.債權.投資.金融.房產.建筑.交通.醫療.索賠.刑事辯護.行政.知識產權.海事.涉外.國際貿易 |
| ·父親欠債債主騷擾子女合法嗎？ 父親欠債債主騷擾子女合法嗎沒有法律依據不合法，只是民間的一種說法。只要父母健在，子女不會因為父母的民事行為而承擔連帶責任，父債無須子償。但如果父母是無民事行為能力或者限制行為能力人，作為代理人的子女，如果父母所負的債務是用于家庭支出，共同生活的子女應當承擔相應責任。二、相關法律規定《中華人民共和國治安管理處罰法》第四十二條有下列行為之一的，處五日以下拘留或者五百元以下罰款;情節較重的，處五日以上十日以下拘留，可以并處五百元以下罰款：(一) ·法律規定特種車交強險是否賠償 法律規定特種車交強險是否賠償?特種車交強險也應賠償，從交強險設立的目的看，交強險屬于強制性保險，其立法本意是以該強制性責任保險保障受害人能及時從保險公司得到經濟賠償，具有強烈的社會保障性，即車輛購買交強險和車輛在保險期限內發生事故是保險公司在交強險范圍內承擔責任的法定構成要件。交強險是平等保護所有公眾的利益，同是車輛事故的受害人，如一類可保護受益，另一類排除在外，顯然不符合交強險的立法目的。也對排除在外的受害人不公平。《機動車交通事故責任強 ·發生勞動合同糾紛找誰投訴 發生勞動合同糾紛找誰投訴1、協商不成到當地人力資源和社會保障局投訴主張支付工資。2、中華人民共和國勞動合同法第八十五條用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償;勞動報酬低于當地最低工資標準的，應當支付其差額部分;逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金;3、可以向勞動監察大隊投訴，請求大隊解決;4、也可以申請勞動仲裁委員會進行勞動仲 ·裝修不給錢拆東西犯多大罪？ 裝修不給錢拆東西犯多大罪？一、裝修不給錢拆東西犯多大罪？拆了就是違法，但多大的罪就一定要看實際的情況，協商如不成可以訴訟解決。搞裝修，不付工資，屬拖欠民工工資的行為，可以向房主索要，如果不給，應該向勞動管部門(人力和社會保障局)提出申請，要求勞動管理部門討回工錢。《中華人民共和國勞動法》第九十一條用人單位侵權處理用人單位有下列侵害勞動者合法權益情形之一的，由勞動行政部門責令支付勞動者的工資報酬、經濟補償，并可以責令支付 ·一、車禍工傷期間是否有誤工費? 一、車禍工傷期間是否有誤工費?職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。職工治療工傷休息期間，用人單位應當按照原工資標準向職工支付待遇。因第三人侵權導致職工工傷的，根據《侵權責任法》和《社會保險法》的規定，職工既可以向侵權的第三人要求民事侵權賠償，也可以享受工傷保險待遇。當工傷待遇與民事侵權產生競合時，除工傷醫療費用外，法律不禁止工傷職工享受工傷保險待遇后再獲得民事 >>更多... |
