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一、公司法人勞動合同是否需要簽訂? 一、公司法人勞動合同是否需要簽訂?如果公司是國有企業，你是否簽訂勞動合同，由上級決定，因為國有企業的人事權在上級或母公司，按理說，你的管理關系應在上一級組織。假如沒有簽訂勞動合同，沒有存在勞動關系，法定代表人是不一定需要繳納社保的，但公司里面至少要有一個人繳納。董事長是董事會選舉產生的，可能是公司的股東，也可能不是。根據《勞動合同法》的規定，建立勞動關系就要簽訂勞動合同。勞動關系，從法律意義上講，是指用人單位招用勞動者為其成員，
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五級輕傷害賠償標準是怎么規定的 因為他人給自己造成輕微傷的這種情況，對方除了構成了故意傷害罪的同時，也是應該對自己承擔民事賠償責任的。所謂輕傷重傷，當然是要以司法鑒定的結論為參考依據的。比如說受害者的程度屬于五級輕傷，受害者和被告方都要知道，五級輕傷害賠償標準是怎么規定的?五級輕傷害賠償標準是怎么規定的?1、醫療費醫藥治療費的賠償，一般應以所在地治療醫院的診斷證明和醫藥費、治療費、住院費的單據或病歷、處方認定。必要時，可以委托法醫予以鑒定。所在地治療醫院，
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非法吸收公眾存款罪退賠執行怎么辦理？ 非法吸收公眾存款罪退賠執行怎么辦理?受害人取回非法吸收公眾存款案件中的資金的方式主要有二種：1、如果公安機關在辦案中已經將贓款扣押的，可以直接由公安機關發還給受害人，或由法院在刑事判決后返還受害人。2、受害人可以另外提起民事訴訟，要求對方歸還存款。《最高人民法院關于適用的解釋》第三百六十條對被害人的合法財產，權屬明確的，應當依法及時返還，但須經拍照、鑒定、估價，并在案卷中注明返還的理由，將原物照片、清單和被害人的領取手續附卷備查;權屬不明
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喪失撫養權的法律依據主要包括哪些？ 在當今這個社會，撫養權爭奪大戰經常會在離婚案件中發生，離婚的雙方都想要撫養孩子，就會導致對撫養權歸屬進行爭議，對于絕大多數的父母來說，最后解決的辦法就是法院的依法判決，總是有一方會喪失孩子的撫養權。那么，喪失撫養權的法律依據主要包括哪些？那么，接下來我們將為您詳細的解釋一下這個問題。一、喪失撫養權的法律依據主要包括哪些？一般來說就是父母的撫養能力，也就是經濟來源。對于子女的撫養主要考慮子女年齡，父母各方給孩子提供的成長環境誰更有利于孩子的身
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離婚了一方不給孩子撫養費怎么辦 離婚了一方不給孩子撫養費怎么辦現實中有很多夫妻離婚后，一方常常對子女生活不管不問，也不給撫養費。這種行為是不對的，因為不管夫妻之間發生什么事情，父母都必須盡到撫養子女的義務。因此，父母離婚也要給孩子撫養費。那么不給撫養費怎么辦?怎么要回撫養費?(一)協商解決子女撫養費的支付最好由夫妻雙方協商解決。在夫妻離婚時或離婚后，雙方可以通過各種聯系方式，比如電話、短信、電子郵件等，對孩子撫養費的支付進行協商。協商的內容主要包括另一方需要支
