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| 婚姻.遺產(chǎn).勞動.公司.合同.債權.投資.金融.房產(chǎn).建筑.交通.醫(yī)療.索賠.刑事辯護.行政.知識產(chǎn)權.海事.涉外 |
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| ·故意殺人罪是結(jié)果犯嗎？ 故意殺人罪是結(jié)果犯嗎故意殺人罪是行為犯，因其犯罪成立的要見是有殺人的故意并且實施了殺人的行為，如果在犯罪準備階段被制止或者主關停止該行為，則為故意殺人未遂或故意殺人中止，因此故意殺人罪是行為犯。二、哪些行為構成故意殺人罪?構成故意殺人罪的行為主要有以下幾點：(一)、防衛(wèi)過當?shù)墓室鈿⑷恕?二)、義憤殺人,即被害人惡貫滿盈,其行為已達到讓人難以忍受的程度而其私自處死,一般是父母對于不義的兒子實施這種行為。(三)、激情殺人,即本無任何殺人故意,但 ·一、房屋買賣合同備案效力有效嗎? 一、房屋買賣合同備案效力有效嗎?實踐中，由于開發(fā)商的原因，常會出現(xiàn)商品房買賣合同未依法登記備案情況，買受人以此為主要理由而主張合同無效的爭議也時有發(fā)生。如何正確判斷該類合同的效力問題尤顯重要，這對于幫助普通購房者理性、正確維權十分關鍵。二、未登記備案的商品房買賣合同如何判斷1、約定優(yōu)于法定。合同本質(zhì)上屬于契約，根據(jù)“契約自由”的締約精神，法無禁止即可為，在民事領域，特別是合同方面，只要法律、法規(guī)沒有明確禁止，當事人均可以根 ·沒有勞動合同拖欠工人工資怎么算 沒有勞動合同拖欠工人工資怎么算首先，單位不與勞動者簽訂勞動合同的，應支付勞動者二倍工資。其次，單位拖欠工資的，勞動者可以申請勞動仲裁或向勞動監(jiān)察投訴。法律依據(jù)：勞動合同法第八十二條 用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工資。第八十五條 用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經(jīng)濟補償;勞動報酬低于當?shù)刈畹凸べY標準的，應當支付其差額部 ·一、開了一間麻將館違法嗎? 一、開了一間麻將館違法嗎?開麻將館本身不違法，指的是正常收取打牌使用的費用，若是帶有群眾賭博性質(zhì)的活動就違反了法律。法律條文：《最高人民法院、最高人民檢察院關于辦理賭博刑事案件具體應用法律若干問題的解釋》第九條不以營利為目的，進行帶有少量財物輸贏的娛樂活動，以及提供棋牌室等娛樂場所只收取正常的場所和服務費用的經(jīng)營行為等，不以賭博論處。二、賭博構成犯罪嗎,賭博是否屬于犯罪？賭博罪，是指以營利為目的，聚眾賭博或者以賭博為業(yè) ·如何計算國慶加班費通常情況下 如何計算國慶加班費通常情況下，國慶的放假時間是10月1日至7日。其中1日至3日為法定節(jié)假日，4日至7日為周末調(diào)班4天。有特殊情況的，如兩個節(jié)日連體的情況，會有延長，具體看當年人社部公布消息為準。在法定節(jié)假日用人單位安排勞動者加班工作的話，應當按照不低于勞動者本人日或小時工資的300%支付加班工資。其中計算公式為：法定節(jié)假日加班工資=加班工資的計算基數(shù)÷21.75×300%其余四天用人單位安排加班的話，且又不能安排補休的，應當支付不低于工 >>更多... |
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