| 婚姻.遺產(chǎn).勞動.公司.合同.債權(quán).投資.金融.房產(chǎn).建筑.交通.醫(yī)療.索賠.刑事辯護.行政.知識產(chǎn)權(quán).海事.涉外 |
| 婚姻.遺產(chǎn).勞動.公司.合同.債權(quán).投資.金融.房產(chǎn).建筑.交通.醫(yī)療.索賠.刑事辯護.行政.知識產(chǎn)權(quán).海事.涉外.國際貿(mào)易 |
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| ·交通肇事不適用緩刑的情形有幾種 交通肇事如果構(gòu)成了犯罪的話,那么當事人往往希望最后能夠被適用緩刑,這樣就不用實際坐牢了。對于,我國法律中規(guī)定了交通肇事不適用緩刑的一些情形,下面我們整理了相關(guān)資料,就在下文中為你解答。一、交通肇事不適用緩刑的情形有哪些有下列情形之一的,一般不適用緩刑:(1)交通肇事后逃逸,未主動投案的:(2)不積極主動賠償或者未盡力賠償被害方經(jīng)濟損失的;(3)醉酒駕車(即行為人血液酒精濃度超過0。8mg、ml)致使發(fā)生重大交通事故的;(4) ·勞動合同終止與解除有何不同 作為一名勞動者,即便自己沒有經(jīng)歷過勞動合同被終止或者是勞動合同被解除的情況,但對她們應(yīng)該也有所耳聞。那么,從法律的角度看,勞動合同終止與解除到底有何不同呢?可能大部分的勞動者都區(qū)分不清楚,下面就讓我們?yōu)槟憬榻B吧。一、勞動合同終止與解除有什么區(qū)別1、勞動合同的終止是指勞動合同在具備特定條件時不再具有法律約束力,自勞動合同終止時起,勞動合同就失去效力。根據(jù)《勞動法》第二十三條規(guī)定,發(fā)生下面兩個情況之一時勞動合同即行終止:(1)勞動合 ·個人債務(wù)糾紛怎么舉證,要哪些證據(jù) 個人債務(wù)糾紛怎么舉證,要哪些證據(jù)一、個人債務(wù)糾紛怎么舉證要想打好債務(wù)糾紛官司,在向人民法院提起訴訟時,必須提供下列證據(jù):1、原告(債權(quán)人)應(yīng)提供包括:(1)能證明與被告之間存在債權(quán)的證據(jù)材料。如合同、借條、收據(jù)、欠條等;(2)自己已履行義務(wù)而被告逾期不履行義務(wù)的證據(jù)。如錢款在何日何地通過什么方式交給了被告,而被告到期仍不歸還,最好能提供與債權(quán)、債務(wù)人無關(guān)系的證明人;(3)如有擔(dān)保人或介紹人,必須要提供擔(dān)保人或介紹人的姓名、性別 ·代位繼承能適用遺贈嗎? 代位繼承與遺贈都是繼承中較為特殊的情形,通常見到的是兩者分別適用那能否一同適用,即代位繼承能適用遺贈嗎?若你也不是很清楚這個問題的話,不妨跟隨我們一起在下文中進行詳細了解。一、代位繼承能適用遺贈嗎遺贈是指自然人通過設(shè)立遺囑把遺產(chǎn)的全部或一部分無償贈給國家、社會組織或法定繼承人以外的自然人,并在死后生效的單方民事法律行為。其中設(shè)立遺囑的自然人稱為遺囑人,被遺囑人指定接受遺產(chǎn)的人稱為受遺贈人。遺贈具有以下特征:1、遺贈是一種無償 ·公司可以強制要求加班么 加班會剝奪勞動者休息休假的時間,如非特殊情況勞動者可以拒絕加班,可是公司可以強制要求加班么?如果可以的話,在安排員工加班之后,這個加班工資又該怎么來計算呢?我們會在下文一一為您講解。一、公司可以強制要求加班么用人單位應(yīng)當嚴格執(zhí)行勞動定額標準,不得強迫或者變相強迫勞動者加班。此外,《勞動法》第41條規(guī)定:用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過1小時。因特殊原因需要延長工作時間的,在保障勞動 >>更多... |
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