·
部分訴訟時(shí)效中斷有哪些情形？ 部分訴訟時(shí)效中斷有哪些情形？部分訴訟時(shí)效中斷有哪些情形?該司法解釋第十條規(guī)定：具有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為民法通則第一百四十條規(guī)定的“當(dāng)事人一方提出要求”，產(chǎn)生訴訟時(shí)效中斷的效力：(一)當(dāng)事人一方直接向?qū)Ψ疆?dāng)事人送交主張權(quán)利文書(shū)，對(duì)方當(dāng)事人在文書(shū)上簽字、蓋章或者雖未簽字、蓋章但能夠以其他方式證明該文書(shū)到達(dá)對(duì)方當(dāng)事人的;(二)當(dāng)事人一方以發(fā)送信件或者數(shù)據(jù)電文方式主張權(quán)利，信件或者數(shù)據(jù)電文到達(dá)或者應(yīng)當(dāng)?shù)竭_(dá)對(duì)方當(dāng)事人的;(
·
被開(kāi)除如何算賠償金 如果是用人單位違反勞動(dòng)合同法解雇員工的，則按照勞動(dòng)合同法規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動(dòng)者支付賠償金。即經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償是按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^(guò)
·
合同到期醫(yī)保怎么辦，有哪些內(nèi)容 醫(yī)保對(duì)于每一個(gè)參加工作的人來(lái)說(shuō)都不陌生，并且將伴隨我們一生，但是有的人會(huì)有這個(gè)疑問(wèn)，如果我們與單位簽訂的合同到期了，但是又不想續(xù)約，那么這個(gè)時(shí)候，合同到期醫(yī)保怎么辦呢?下面我們將帶來(lái)相關(guān)的內(nèi)容，供您了解。一、如果合同到期后醫(yī)保怎么辦？1、原單位幫你參加社保的時(shí)候，如果辦理了社保卡，直接把社?？ê蜕矸葑C復(fù)印件交給新單位的人事部就可以了。2、如果沒(méi)有辦社?？?，只須把身份證復(fù)印件給公司人事部，人事部的人員會(huì)上網(wǎng)幫你查的，續(xù)交手續(xù)不用個(gè)
·
遺囑信托的執(zhí)行程序 1、遺囑的鑒定。首先鑒定遺囑的真?zhèn)?其次，要驗(yàn)證遺囑人是否死亡，一般應(yīng)無(wú)問(wèn)題，然而有時(shí)死者的死亡不在本地，以致?tīng)可娣蓡?wèn)題，所以應(yīng)用真接證明法和推定證明法予以證實(shí)。只有遺囑人死亡確定，遺囑才開(kāi)始有法律效力。2、收集遺產(chǎn)。信托機(jī)構(gòu)的第二步職責(zé)，應(yīng)是在短期內(nèi)收集死者的遺產(chǎn)。首先調(diào)查了解死者是否保有人壽保險(xiǎn)。其次調(diào)查了解死者的債權(quán)情況。3、編制遺產(chǎn)清冊(cè)和暫管遺產(chǎn)。信托機(jī)構(gòu)為委托人收畢遺產(chǎn)后，應(yīng)隨即詳列財(cái)產(chǎn)細(xì)目并按市場(chǎng)價(jià)格估計(jì)其數(shù)值，編
·
誰(shuí)都知道在自己的人生檔案當(dāng)中，留有一個(gè)刑事犯罪的底案，對(duì)自己 誰(shuí)都知道在自己的人生檔案當(dāng)中，留有一個(gè)刑事犯罪的底案，對(duì)自己的聲譽(yù)和其他各方面總歸會(huì)產(chǎn)生一定程度的影響。雖然醉駕的這種刑事犯罪是區(qū)別于其他刑事犯罪的，但是醉駕入刑以后，確實(shí)只要被查處司機(jī)就必須為自己的這種行為買單。正是因?yàn)槿绱?，有些人才產(chǎn)生這樣一種想法，在我國(guó)醉駕交警抽血能作弊嗎?一、在我國(guó)醉駕交警抽血能作弊嗎?不可以!涉嫌妨害司法，要承擔(dān)法律責(zé)任，刑法處罰參考如下《中華人民共和國(guó)刑法》第三百零五條在刑事訴訟中，證人、鑒
