| 婚姻.遺產(chǎn).勞動(dòng).公司.合同.債權(quán).投資.金融.房產(chǎn).建筑.交通.醫(yī)療.索賠.刑事辯護(hù).行政.知識(shí)產(chǎn)權(quán).海事.涉外 |
| 婚姻.遺產(chǎn).勞動(dòng)工傷.公司.法律顧問.合同.債權(quán)債務(wù).投資.金融保險(xiǎn).期貨證券.房產(chǎn).建筑工程.土地糾紛.交通.醫(yī)療.索賠.刑事辯護(hù).行政訴訟.知識(shí)產(chǎn)權(quán).專利商標(biāo).海商海事.涉外法務(wù).國(guó)際貿(mào)易 |
| ·2023重婚罪認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)是什么 一、重婚罪認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)是什么?1、與配偶登記結(jié)婚,與他人又登記結(jié)婚而重婚,也即兩個(gè)法律婚的重婚。有配偶的人又與他人登記結(jié)婚,有重婚者欺騙婚姻登記機(jī)關(guān)而領(lǐng)取結(jié)婚證的,也有重婚者和登記機(jī)關(guān)工作人員互相串通作弊領(lǐng)取結(jié)婚證的;2、與原配偶登記結(jié)婚,與他人沒有登記確以夫妻關(guān)系同居生活而重婚,此即為先法律婚后事實(shí)婚型;3、沒有配偶,但明知對(duì)方有配偶而與已登記結(jié)婚或以夫妻關(guān)系同居而重婚。二、重婚案件開庭審理的流程是什么?①開庭。法庭審理的開始,是為從實(shí)體上審 ·開發(fā)商解壓和網(wǎng)簽備案規(guī)定是什么? 開發(fā)商解壓和網(wǎng)簽備案規(guī)定是什么?開發(fā)商解壓和網(wǎng)簽備案規(guī)定是購(gòu)買房屋的首先要在開發(fā)商所規(guī)定的網(wǎng)站當(dāng)中進(jìn)行,網(wǎng)絡(luò)簽約,備案是根據(jù)我國(guó)建設(shè)部所頒發(fā)的第六條規(guī)定:商品房預(yù)售實(shí)行許可證制度。開發(fā)企業(yè)進(jìn)行商品房預(yù)售,應(yīng)當(dāng)向城市、縣房地產(chǎn)管理部門辦理預(yù)售登記,取得《商品房預(yù)售許可證》。該辦法第十條同時(shí)規(guī)定:商品房預(yù)售,開發(fā)企業(yè)應(yīng)當(dāng)與承購(gòu)人簽訂商品房預(yù)售合同。預(yù)售人應(yīng)當(dāng)在簽約之日起30日內(nèi)持商品房預(yù)售合同向縣級(jí)以上人民政府房地產(chǎn)管理部門和土地管理部門辦理登 ·腳部骨折工傷認(rèn)定需要提供哪些材料 腳部骨折工傷認(rèn)定需要提供哪些材料一、腳部骨折工傷認(rèn)定需要提供哪些材料?1、按要求填寫的《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》;2、居民身份證(復(fù)印件);3、醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的職工受傷害時(shí)初診診斷證明書,或者依法承擔(dān)職業(yè)病診斷的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)及相關(guān)病歷復(fù)印件;4、醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的受傷后診斷證明書及病歷,或職業(yè)病診斷證明書,或職業(yè)病診斷鑒定書;5、企業(yè)申請(qǐng)認(rèn)定工傷的,應(yīng)提交《工傷事故報(bào)告書》原件并加蓋公章 ·申請(qǐng)?jiān)V前財(cái)產(chǎn)保全流程是什么 申請(qǐng)?jiān)V前財(cái)產(chǎn)保全流程是什么?1、申請(qǐng)?jiān)V前財(cái)產(chǎn)保全。由利害關(guān)系人在起訴之前向受訴法院提出申請(qǐng)。2、申請(qǐng)人提供明確線索。3、擔(dān)保人民法院可以責(zé)令申請(qǐng)人提供擔(dān)保,申請(qǐng)人不提供擔(dān)保的,請(qǐng)求駁回。4、裁定當(dāng)事人申請(qǐng)?jiān)V前保全的,人民法院接受申請(qǐng)后須在48小時(shí)內(nèi),作出裁定,裁定一旦作出即發(fā)生法律效力,當(dāng)事人不服不得上訴,可申請(qǐng)復(fù)議一次,復(fù)議期間不停止對(duì)裁定的執(zhí)行。二、申請(qǐng)?jiān)V前財(cái)產(chǎn)保全應(yīng)該提供哪些資料?1、訴前財(cái)產(chǎn)保全申請(qǐng)書一份。2、當(dāng)事人主體資格的證明材 ·公司合法辭退員工有哪些條件 公司合法辭退員工有哪些條件1、即時(shí)解除(因勞動(dòng)者過錯(cuò)),用人單位不需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。《勞動(dòng)合同法》第39條規(guī)定:勞動(dòng)者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動(dòng)合同:(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;(2)嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;(3)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給用人單位造成重大損害的;(4)勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正的;(5)因以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對(duì) |
| 黃石市 陽新 大冶 黃石港區(qū) 西塞山區(qū) 下陸區(qū) 鐵山區(qū) |