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| 婚姻.遺產.勞動.公司.合同.債權.投資.金融.房產.建筑.交通.醫療.索賠.刑事辯護.行政.知識產權.海事.涉外 |
| 婚姻.遺產.勞動.公司.合同.債權.投資.金融.房產.建筑.交通.醫療.索賠.刑事辯護.行政.知識產權.海事.涉外.國際貿易 |
| ·關于遺贈與遺囑哪個優先 遺贈與遺囑哪個優先在法律效力上，遺囑與遺贈的效力是相同的，因為立遺囑人要么在遺囑中確定遺囑繼承，要么在遺囑中確定遺贈。如果在遺囑中，既確定遺囑繼承，又確定遺贈，則立遺囑人會對自己的數項財產進行分配，作不同安排。當然，立遺囑人也可能對同一財產作安排，讓遺囑繼承人和受遺贈人共有。遺囑繼承和遺贈因為都反映遺囑人單方的意思，因此不存在誰優于誰的問題。但是存在多份遺囑時，是要對其效力進行區分的，存在多份遺囑時，首先要對各個遺囑的合法性進行審查，看其是 ·疫情期間單位不給發工資怎么辦沒簽合同的 疫情期間單位不給發工資怎么辦沒簽合同的？疫情期間單位不給發工資的可以到勞動監察委投訴，用人單位未與勞動者簽訂勞動合同，認定雙方存在勞動關系時可參照下列憑證：(一)工資支付憑證或記錄(職工工資發放花名冊)、繳納各項社會保險費的記錄;(二)用人單位向勞動者發放的“工作證”、“服務證”等能夠證明身份的證件;(三)勞動者填寫的用人單位招工招聘“登記表”、“報名表”等招用記錄;(四)考勤記錄;(五)其他勞動者的證言等。二、受疫情影響導致企業生產經營困 ·故意傷害致右手小指骨折幾級傷殘？ 故意傷害致右手小指骨折幾級傷殘？一、故意傷害致右手小指骨折幾級傷殘手指骨折屬于十級傷殘，故意傷害致人手指骨折的會構成《刑法》第二百三十四條規定的故意傷害罪，會受到二年以下有期徒刑、拘役的刑事處罰，并應當承擔被害人的民事賠償責任。《刑法》上輕傷害的鑒定標準是《人體損傷程度鑒定標準》(以下簡稱《標準》)。我們先來看看該《標準》對重傷、輕傷、輕微傷的定義。1、重傷：使人肢體殘廢、毀人容貌、喪失聽覺、喪失視覺、喪失其他器官功能或者其 ·什么情況下公司解除勞動合同是合法的 什么情況下公司解除勞動合同是合法的《勞動合同法》第三十九條 勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;(二)嚴重違反用人單位的規章制度的;(三)嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的;(四)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經用人單位提出，拒不改正的;(五)因本法第二十六條第一款第一項規定的情形致使勞動合同無效的;(六)被依法追究刑事責任的。二 ·因疫情隔離治療期間工資是按正常的發放嗎？ 因疫情隔離治療期間工資是按正常的發放嗎？1、根據國家防疫要求，新型冠狀病毒感染肺炎按照甲類傳染病管理，對于新型冠狀病毒感染肺炎疑似病人及與新型冠狀病毒感染肺炎病人、疑似病人密切接觸者，隔離、醫學觀察期間的工資待遇由所屬企業按正常工作期間工資支付。2、如果員工因疫情未能復工，比如地區交通限制等，建議企業按員工正常休假處理，職工在延長休假期間內享受與正常工作期間相同的工資收入。3、其次，若員工未復工時間較長的(超過一個月)，企業經與職工協商一致 >>更多... |
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