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合同中違約責(zé)任不對等的處理原則是什么?

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    合同中違約責(zé)任不對等的處理原則是什么?

在日常發(fā)生的經(jīng)濟(jì)行為中,人們除了簽署購銷合同,還會在合同中約定違約金條款,然而違約金的約定不一定就是符合現(xiàn)實的,因為簽署合同雙方的主體可能在合作中位置是不對等的,這時候可能合同中也會存在不對等的條款,在實際操作中,假如發(fā)生了違約,那么能不能增加或者減少違約責(zé)任呢?今天我們就“合同中違約責(zé)任不對等的處理”進(jìn)行相關(guān)介紹。


一、違約責(zé)任不對等的法律規(guī)定

根據(jù)《民法典》(2021年1月1日起實施)第五百八十五條 當(dāng)事人可以約定一方違約時應(yīng)當(dāng)根據(jù)違約情況向?qū)Ψ街Ц兑欢〝?shù)額的違約金,也可以約定因違約產(chǎn)生的損失賠償額的計算方法。

約定的違約金低于造成的損失的,當(dāng)事人可以請求人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)予以增加;約定的違約金過分高于造成的損失的,當(dāng)事人可以請求人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)予以適當(dāng)減少。

當(dāng)事人主張約定的違約金過高請求予以適當(dāng)減少的,人民法院應(yīng)當(dāng)以實際損失為基礎(chǔ),兼顧合同的履行情況、當(dāng)事人的過錯程度以及預(yù)期利益等綜合因素,根據(jù)公平原則和誠實信用原則予以衡量,并作出裁決。


當(dāng)事人約定的違約金超過造成損失的百分之三十的,一般可以認(rèn)定為《民法典》第五百八十五條第二款規(guī)定的“過分高于造成的損失”。

二、合同違約責(zé)任賠償原則

(一)完全賠償原則

完全賠償原則是因違約方的違約行為使受害人遭受的全部損失,都應(yīng)由違約方負(fù)賠償責(zé)任。即違約方不僅應(yīng)賠償對方因其違約而引起的現(xiàn)實財產(chǎn)的減少,而是應(yīng)賠償對方因合同履行而得到的履行利益。這是對受害人利益實行全面的、充分的保護(hù)的有效措施。從公平和等價交換原則看,由于違約方的違約而使受害人遭受損害,違約方也應(yīng)以自己的財產(chǎn)賠償全部損害。當(dāng)然,這種賠償應(yīng)限制在法律規(guī)定的合理范圍內(nèi)。

根據(jù)《民法典》第584條的規(guī)定:當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定,給對方造成損失的,損失賠償額應(yīng)當(dāng)相當(dāng)于因違約所造成的損失,包括合同履行后可以獲得的利益,但不得超過違反合同一方訂立合同時預(yù)見到或者應(yīng)當(dāng)預(yù)見到的因違反合同可能造成的損失。實際損失是現(xiàn)存的損失,可以說是“看得見,摸得著”的損失,一般也不會產(chǎn)生爭議。關(guān)鍵是要掌握可得利益。可得利益是合同履行后債權(quán)人可以實現(xiàn)或者取得的收益,它具有以下特點:

1、未來性。可得利益不是現(xiàn)實的利益,而是一種未來的利益,它必須是經(jīng)過合同違約方履行后才能獲得的利益。

2、期待性。可得利益是當(dāng)事人訂立合同時可以預(yù)見的利益,可得利益的損失也是合同當(dāng)事人能夠預(yù)見到的損失。

3、一定的現(xiàn)實性。盡管可得利益并非訂立合同時就可實際享有的利益,但這種利益并不是臆想的,如果合同違約方不違約,是非違約方可以得到的利益。

(二)合理預(yù)見原則

《民法典》第584條規(guī)定:當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定,給對方造成損失的,損失賠償額應(yīng)當(dāng)相當(dāng)于因違約所造成的損失,包括合同履行后可以獲得的利益,但不得超過違反合同一方訂立合同時預(yù)見到或者應(yīng)當(dāng)預(yù)見到的因違反合同可能造成的損失。 這就是合理預(yù)見原則,又叫可預(yù)見性規(guī)定,主要包括以下內(nèi)容:

1、預(yù)見的主體是違約方;

2、預(yù)見的時間是合同訂立時;

3、預(yù)見的內(nèi)容是違反合同可能造成的財產(chǎn)損失的范圍;

4、判斷違約方能否預(yù)見的標(biāo)準(zhǔn)采用主觀和客觀相結(jié)合的標(biāo)準(zhǔn),即通常以同類型的社會一般人的預(yù)見能力為標(biāo)準(zhǔn)。

(三)減輕損害原則

也叫采取適當(dāng)措施避免損失擴(kuò)大原則,是指在一方違約并造成損害后,受害人必須采取合理措施以防止損害的擴(kuò)大,否則,受害人應(yīng)對擴(kuò)大部分的損害負(fù)責(zé),違約方此時也有權(quán)請求從損害賠償金額中扣除本可避免的損害部分。也就是將減輕損害作為受害人的一項義務(wù)看待,并以此限制違約方的賠償責(zé)任。

《民法典》第591條也作出了明確規(guī)定:當(dāng)事人一方違約后,對方應(yīng)當(dāng)采取適當(dāng)措施防止損失的擴(kuò)大;沒有采取適當(dāng)措施致使損失擴(kuò)大的,不得就擴(kuò)大的損失要求賠償。當(dāng)事人因防止損失擴(kuò)大而支出的合理費用,由違約方承擔(dān)。 減輕損害原則的構(gòu)成要件是:

1、損害的發(fā)生由違約方所致,受害人對此沒有過錯;

2、受害人未采取合理措施防止損害擴(kuò)大;

3、受害人的不當(dāng)行為造成損害擴(kuò)大。

(四)損益相抵原則

又叫損益同銷,是指受害人基于損害發(fā)生的同一原因而獲得利益時,應(yīng)將所受利益從所受損害中扣除,以確定損害賠償范圍。這是確定賠償責(zé)任范圍的重要規(guī)則。根據(jù)這一規(guī)則,違約既使受害人遭受了損害,又使受害人獲得了利益時,法院應(yīng)責(zé)令違約方賠償受害人全部損害與受害人所得利益的差額,這是凈損失、真實損失,但并不是減輕違約方本應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。

具體地說,違約損害賠償?shù)啬康氖茄a(bǔ)償受害人所遭受的損失,并非使受害人反而因此而受益。由于同一違約行為既遭受損失,又獲得利益,如不將利益予以扣除,就等于讓受害人因違約行為而受益,這是違反違約損害賠償?shù)谋疽夂湍康牡摹R虼耍仨毑扇p益相抵原則。損益相抵原則的構(gòu)成要件:

1、違約損害賠償之債已經(jīng)成立。這是前提條件。即只有構(gòu)成違約損害賠償之債時,才有必要確定損害賠償范圍,而損益相抵恰恰是限制損害賠償范圍的因素。

2、違約行為造成了損害和收益。即損害和收益是同一違約行為的不同結(jié)果。

(五)責(zé)任相抵原則

是指按照債權(quán)人與債務(wù)人各自應(yīng)負(fù)的責(zé)任確定責(zé)任范圍。法律規(guī)定:當(dāng)事人雙方都違反合同的,應(yīng)當(dāng)各自承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。這就是責(zé)任相抵原則。同時應(yīng)明確,在我國合同法理論上,責(zé)任相抵是一種形象的說法,不是指當(dāng)事人的責(zé)任抵銷,是在確定各自應(yīng)負(fù)的責(zé)任基礎(chǔ)上確定賠償責(zé)任。責(zé)任相抵原則的構(gòu)成要件:

1、當(dāng)事人雙方都違反合同。即適用前提是雙方當(dāng)事人都存在違約行為。這是客觀要件,只要客觀上具有違約行為,而不管主觀上是否存在過錯。

2、雙方各自承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。在當(dāng)事人雙方都違約的情況下,其各自承擔(dān)與其違約行為相對應(yīng)的違約責(zé)任,不能相互替代。

(六)經(jīng)營欺詐懲罰性賠償原則

針對交易中各種嚴(yán)重的欺詐行為,特別是出售假冒偽劣商品產(chǎn)生的欺詐行為的嚴(yán)重存在,《消費者權(quán)益保護(hù)法》第55條明確規(guī)定:經(jīng)營者提供商品或者服務(wù)有欺詐行為的,應(yīng)當(dāng)按照消費者的要求增加賠償其受到的損失,增加賠償?shù)慕痤~為消費者購買商品的價款或者接受服務(wù)的費用的三倍;增加賠償?shù)慕痤~不足五百元的,為五百元。

法律另有規(guī)定的,依照其規(guī)定。 經(jīng)營者明知商品或者服務(wù)存在缺陷,仍然向消費者提供,造成消費者或者其他受害人死亡或者健康嚴(yán)重?fù)p害的,受害人有權(quán)要求經(jīng)營者依照本法第四十九條、第五十一條等法律規(guī)定賠償損失,并有權(quán)要求所受損失二倍以下的懲罰性賠償。 經(jīng)營欺詐懲罰性賠償原則的構(gòu)成要件:

1、經(jīng)營者提供商品、服務(wù)有欺詐行為的存在。常見的有:直接出售假冒商品的行為;故意短斤少兩的行為;消費加工承攬中偷工減料、偷換原材料的行為;在修理服務(wù)中偷換零件、虛列修理項目、增報修理費的行為等。

2、消費者受到損害。首先,要有消費者受到損害的事實發(fā)生;其次,受損害者只能是消費者。

3、消費者要求經(jīng)營者承擔(dān)懲罰性賠償責(zé)任。

由此可見,合同中違約責(zé)任不對等的處理在法律上是有嚴(yán)格的規(guī)定,假如違約金過高,是可以根據(jù)實際適當(dāng)降低,違約金過低,也可以根據(jù)實際調(diào)高,反正要體現(xiàn)合作公平性。另外這種違約責(zé)任不平等處理有六大原則,由于法律的存在是為了公平正義,因此假如違約了肯定是要做出嚴(yán)懲。



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