| 婚姻.遺產.勞動.公司.合同.債權.投資.金融.房產.建筑.交通.醫療.索賠.刑事辯護.行政.知識產權.海事.涉外 |
| 婚姻.遺產.勞動.公司.合同.債權.投資.金融.房產.建筑.交通.醫療.索賠.刑事辯護.行政.知識產權.海事.涉外.國際貿易 |
| ·三責險要理賠哪些交通事故 三責險要理賠哪些交通事故交通事故的理賠不能只靠交強險,還需要商業保險的有益補充。三責險是最主要的一種商業保險,但三責險能保的事故有限,并不是所有的交通事故都可以在三責險的理賠范圍內。那究竟三責險要理賠哪些交通事故呢?我們一起通過下文進行了解吧。一、三責險要理賠哪些交通事故掛車投保后與主車視為一體,是指主車和掛車都必須投保了第三者責任險,而且是主車拖帶掛車。無論賠償責任是否是由掛車引起的,均視同是由主車引起的,保險人第三者責任險的總賠償責任以 ·工會未能維護童工怎么辦? 雇傭童工是國家法律所禁止的,但是卻是社會中存在已久的問題。關于這一類型的社會問題,國家設立了工會來解決,其中就包含了維護童工。但是,不是所有工會都能按照規定維護童工的權益,有些工會根本就沒有盡全力解決問題,那么,當工會未能維護童工時應該怎么辦呢?下面就由為您帶來詳細解答。一、工會的職能1、維護職能:維護職工群眾的經濟效益和民主權益的職能。2、建設職能:吸引和組織職工群眾參加經濟建設和改革,努力完成經濟和社會發展任務和職能。 ·試用期期屆滿后能再延長嗎 試用期是單位試用勞動者的期限。那么,在實踐中,勞動者的試用期期屆滿后單位還可以再延長嗎?其實,大大多數勞動者之所以關心試用期的長短問題,不過是因為試用期的工資要低于轉正后的工資。那一般情況下,勞動者在試用期的工資有多少呢?下面將為您做一個較為具體的闡明。一、試用期期屆滿后能再延長嗎?仲裁委經審理認為,《勞動合同法》第19條規定,勞動合同期限不足1年的,試用期不得超過1個月;勞動合同期限1年以上3年以下的,試用期不得超過2個月; ·工傷賠付條例賠償項目有哪些? 工傷賠付條例賠償項目有哪些?一、工傷賠付條例賠償項目有哪些(一)醫療費1、要求:治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。2、法律依據:《工傷保險條例》第30條第3款。3、備注:用人單位沒有參加工傷保險的,不是必須到簽有服務協議的醫療機構治療。(二)交通食宿費1、標準:具體標準由統籌地區人民政府規定。2、要求:醫療機構出具診斷證明,經辦機構同意,工傷職工到統籌地區以外就醫。3、法律依據 ·土地糾紛該怎么進行處理 土地糾紛該怎么進行處理一、雙方協商《中華人民共和國土地管理法》第十六條規定,土地糾紛可以通過當事人雙方協商解決。協商必須遵循以下原則:(1)自愿,即雙方愿意進行商談,并達成一致協議。任何一方,無論是單位、個人都不得將自己的意志強加給對方。任何單位或個人也不得非法干預。(2)合法,雙方當事人達成的協議必須是合法的,不得違反國家法律法規,不得損害社會公共利益及他人的合法權益。該方法適用于因土地權屬不明、范圍不清、地界沒有標志引起的土地 >>更多... |