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勞動法加班工資的計算是怎樣的 勞動法加班工資的計算是怎樣的《勞動法》第四十四條規定，有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬：(一)安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;(二)休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報酬;(三)法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報酬因此，對于實行標準工時制的勞動者，如果在“五一”等法定節假日加班，加班費應當
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過繼子女對原親生父母有繼承權嗎 過繼子女對原親生父母有繼承權嗎根據最高人民法院關于貫徹執行《中華人民共和國繼承法》若干問題的意見，被收養人對養父母盡了贍養義務，同時又對生父母扶養較多的，除可依繼承法第十條的規定繼承養父母的遺產外，還可依繼承法第十四條的規定分得生父母的適當的遺產。值得注意的是，收養應當向縣級以上人民政府民政部門登記。收養關系自登記之日起成立。《最高人民法院關于貫徹執行民事政策法律若干問題的意見根據》規定，親友、群眾公認，或有關組織證明確以養父母與養子女關系
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根據我國的新婚姻法32條的相關解釋是怎樣的？ 您都清楚的是，婚姻法是規定夫妻雙方婚姻關系的一部法律。在我們的現實生活中，最新的婚姻法全文內容比較復雜，需要您了解的事物也比較多，但是一般普通的老百姓對于婚姻法中專門問題并不是十分的清楚，那么，根據我國的新婚姻法32條的相關解釋是怎樣的？那么，接下來我們將為您詳細的介紹一下相關的知識。一、規定婚姻法第32條：男女一方要求離婚的，可由有關部門進行調解或直接向人民法院提出離婚訴訟。人民法院審理離婚案件，應當進行調解;如感情確已
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簽房屋拆遷的協議要注意什么問題 簽房屋拆遷的協議要注意什么問題近年來，我國經濟飛速發展，與之相應的，城市也在不斷的擴建，而擴建就必然會涉及到拆遷，需要簽訂拆遷協議。那么，當事人在簽房屋拆遷的協議時，應該要注意什么問題呢？一份好的拆遷協議，才能最大限度的對被拆遷人的合法權益做出保障。下面我們就來為您解答這個問題。一、簽房屋拆遷的協議要注意什么問題拆遷補償協議是拆遷人與被拆遷人、房屋承租人為明確房屋拆遷補償安置中的權利義務關系而訂立的協議，是約定拆遷當事人之間民事權利義務的合
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當夫妻訴訟離婚的時候 當夫妻訴訟離婚的時候，財產分割的問題是一個大問題，雙方往往在財產分割上出現諸多糾紛，新婚姻法對離婚財產法律規定有哪些呢？接下來，本文就婚前個人財產，婚后共同財產的具體范圍，來詳細說明夫妻離婚的財產應該如何分割。新婚姻法離婚財產分割的法律規定婚姻法規定夫妻在婚姻關系存續期間所得的下列財產，歸夫妻共同所有：(一)、工資、獎金;(二)、生產經營的收益;(三)、知識產權的收益;(四)、繼承或贈與所得的財產;(五)、其他應
