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| 婚姻.遺產.勞動.公司.合同.債權.投資.金融.房產.建筑.交通.醫療.索賠.刑事辯護.行政.知識產權.海事.涉外 |
| 婚姻.遺產.勞動.公司.合同.債權.投資.金融.房產.建筑.交通.醫療.索賠.刑事辯護.行政.知識產權.海事.涉外.國際貿易 |
| ·沒簽合同自動離職后果可以申請雙倍工資嗎 未簽勞動合同，自動辭職可以申請雙倍工資補償，補償為自用工之日到離職之時的工資額。根據《中華人民共和國勞動合同法》第十條?建立勞動關系，應當訂立書面勞動合同。已建立勞動關系，未同時訂立書面勞動合同的，應當自用工之日起一個月內訂立書面勞動合同。用人單位與勞動者在用工前訂立勞動合同的，勞動關系自用工之日起建立。第八十二條?用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工資。用人單位違反本法規定不 ·員工違反紀律可以解除合同嗎 職工嚴重違反單位規章制度是可以解除勞動合同的。《勞動合同法》規定，勞動者嚴重違反用人單位的規章制度的”“嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的”，用人單位可以解除勞動合同。《勞動合同法》第三十九條：勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（二）嚴重違反用人單位的規章制度的；（三）嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的；（四）勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成本單位的工作 ·沒畢業的大學生可以簽勞動合同嗎？ 可以。只要大學生達到《勞動法》規定的就業年齡，符合勞動關系主體資格，具備與用工單位建立勞動關系的行為能力和責任能力，就可以與公司簽訂勞動合同。如果是在校學生到用人單位實習，不視為就業，未建立勞動關系，可以不簽訂勞動合同。《勞動合同法》第二條：中華人民共和國境內的企業、個體經濟組織、民辦非企業單位等組織（以下稱用人單位）與勞動者建立勞動關系，訂立、履行、變更、解除或者終止勞動合同，適用本法。國家機關、事業單位、社會團體和與其建立勞動關系的勞動 ·遷戶口可以網上辦理嗎 當事人的戶籍是否可以網上申請辦理遷移手續，需要看當事人是否省內遷移戶籍，以及當事人所在省份是否開通網上辦理業務。當事人可以事先帶上本人的有效身份證、戶口本原件等，咨詢戶口所在地的轄區派出所工作人員，以對方的答復為準。《戶口登記條例》第十條規定：公民遷出本戶口管轄區,由本人或者戶主在遷出前向戶口登記機關申報遷出登記,領取遷移證件,注銷戶口。公民由農村遷往城市,必須持有城市勞動部門的錄用證明,學校的錄取證明,或者城市戶口登記機關的準予遷入的證明 ·搶奪未遂可以追究刑事責任嗎 可以。已經著手實行犯罪，由于犯罪分子意志以外的原因而未得逞的，是犯罪未遂。對于未遂犯，可以比照既遂犯從輕或者減輕處罰。搶奪公私財物，數額較大的，或者多次搶奪的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并處或者單處罰金。《中華人民共和國刑法》第二十三條已經著手實行犯罪，由于犯罪分子意志以外的原因而未得逞的，是犯罪未遂。對于未遂犯，可以比照既遂犯從輕或者減輕處罰。第二百六十七條搶奪公私財物，數額較大的，或者多次搶奪的，處三年以下有期徒刑、拘 >>更多... |
