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·協議離婚，孩子是由男方撫養在6歲之前由女方代養，男方
協議離婚，孩子是由男方撫養在6歲之前由女方代養，男方每個月出撫養費2500，另外學費及醫藥費等等都是平攤，現在孩子虛7歲，是18年出生的，這個孩子生下來三個月就由奶奶帶的。生下來一個月是有月嫂的。月嫂走了，搶的保姆。保姆不帶了，有奶奶一直帶著。作為母親，她沒有帶一天。孩子在5歲的時候母親帶在身邊，因為在這幾天他利用看孩子跟男方偷偷的住在一起。作為男方的母親，也奔著是讓他們能破鏡重圓的目的讓女方把孩子帶回去了。x宿遷x在這期間
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·維權投訴合同協議
我在悅華置地物業做保安簽約1年現在做了半年領導才勸我自動辭職說母子不能在一個單位工作我沒同意自動辭職目前就讓我停班在家我很著急特來求助
·過了24小時車險還能報嗎??
過了24小時車險還能報嗎??metnme
·我在海象理財投了錢，現在不能按計劃兌付，該如何維
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·本人是南京八卦洲農村戶口，一直無房無地，現已結婚，向村委會提
本人是南京八卦洲農村戶口，一直無房無地，現已結婚，向村委會提出建房申請，村主任直接不予理會，說上面不審批新建房申請了，我想說國家政策出來也要根據實際情況而定吧，身為一個合法公民，無房無地，國家有什么理由不審批建房呢？請問我該怎么辦？
·底急性心肌梗塞到一院搶救后到現在還不能做重體力活，近
底急性心肌梗塞到一院搶救后到現在還不能做重體力活，近
·求助我在網上買東西被騙了怎么
11月初我在網上看到.it8989上面賣的手機很便而且說的很好,我就聯系了他開始說好了送貨上門后來由于我們聊的不錯,他們說要先交30%的定金的,我就交了,他們說可以發貨了,后來一個電話說貨物到了我們這里要交另外70%的錢,我也交了,他們后來又叫我交1500元的風險因為我才畢業,手上沒有那么多的現金,他們說沒有是不能給貨我說那要退錢吧,他們說只能退70%還要等到28號公司結帳的時候才給的,今天我又聯系了他他們說會告訴財務通知我
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·工傷與交通事故賠償
請問工傷與交通事故賠償有哪些是不可以重復的，麻煩可以具體一點的。122.94.38.105
·我三戶聯保做法人股東??"
我三戶聯保做法人股東??"
·本人是企業一名安全管理員，2020年3月3日約4:4
本人是企業一名安全管理員，2020年3月3日約4:45分左右，人力總監通知他人叫本人去辦公室，隨后告知本人明日（3月4日）隨大巴車去東北接人招聘，當本人聽到這消息后立馬告知人力總監：1、此項工作不是本崗位工作任務。按照年后人力總監部門會議要求，行政部各人員在做好本職工作后幫人力分擔招聘壓力，本人也在本職工作完成后幫助人力撥打曾離職人員是否有返廠意愿和外出粘貼招聘廣告。因經常打電話至北方，故知道3月份北方當時疫情
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·廠里說好15號發工資，現在還沒發。而且壓2個月工資
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·想裝監控找證據,沒租宿舍在家住過一段時間我娘家媽看不過
沒租宿舍在家住過一段時間，我娘家媽看不過去就告訴我要注意，我才開始注意他們倆，現在租了宿舍搬過去住了，家里目前就我們夫妻，他帶回來住，白天我不在家他們要做什么我也不知，老公的朋友都說他這樣不對，不管有沒有關系是因為什么原因都不能帶回家來，每天孤男寡女的沒事都會弄出事來，為這事我吵過不同意帶回來，老公和我近半年沒有夫妻生活，而帶那女孩回來我肯定會亂想的。現在老公就一星期回兩次，都是早上五六點回，其于的就是和那女孩在超市辦公事，
·房子拆遷戶主是父親兒子結過婚有孩子可以分到房子嗎
房子拆遷戶主是父親兒子結過婚有孩子可以分到房子嗎
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·我這樣誹謗嗎，學校算侵權嗎
1我前幾天在江陰教育網投訴了我們那個學校（一所職高）的學生會主席（一個學生），但是多數都是推測現在我也被學校找出來（江陰教育網是匿名的算不算被侵犯了隱私權被告的人已經知道是我告的了，我現在是未成年），且與今天進行了教育，下周據說還有事我在教育網上投訴的會不會被算誹謗呢？???2還有那個學校一開
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| 法律常識 |
·販毒的懲罰標準是怎樣的
販毒的懲罰標準是怎樣的販毒的懲罰標準是怎樣的(一)三年以下：1、走私、販賣、運輸、制造鴉片不滿200克;2、海洛因或者甲基苯丙胺不滿10克;3、其他少量毒品的。(二)三年至七年：1、走私、販賣、運輸、制造鴉片140克至200克;2、海洛因或者甲基苯丙胺7克至10克;3、其他數量相當毒品的;4、國家工作人員走私、制造、運輸、販賣毒品;5、在戒毒監管場所販賣毒品的;6、向多人販毒或者多次販毒的;7、其他情節嚴重的行為。(三)七年至十五年：1、走私、販賣、運輸、制造鴉片200克至1000克;2、海洛因或者甲基苯丙胺10克至50克;3、者其他毒品數量較大的。(1)苯丙胺類毒品(甲基苯丙胺除外)二十克以上不滿一百克;(2)麻油一千克以上不滿五千克，麻脂二千克以上不滿十千克，麻葉及麻煙三十千克以上不滿一百五十千克;(3)可卡因十克以上不滿五十克;(4)嗎啡二十克以上不滿一百克;(5)度冷丁(杜
·離職后勞動合同丟失可以補辦嗎
離職后勞動合同丟失可以補辦嗎可以進行補辦的。勞動者和用人單位建立勞動關系，勞動者和用人單位依法簽訂勞動合同，勞動者將勞動合同丟失不影響解除勞動合同關系，用人單位無過錯，勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。二、員工辭職流程1、員工原則上應提前30天將書面《辭職報告》交到人事行政部,并領取離職手續表。人事行政部對離職員工進行離職面談,了解其離職原因并做記錄。2、按照離職手續表辦理相關手續:(1)離職員工將離職手續表交部門負責人簽字。部門主管以上崗位需經總經理簽字。(2)由離職員工所在部門的助理向離職員工收回工作證,員工手冊,工作服,辦公用品,確認上交無誤后由助理簽字確認.(3)由財務部檢查離職員工與公司在財務上是否有拖欠(包括所借款項,出差報銷)，如有拖欠當場清還，無拖欠則由財務部在離職手續表上簽字確認。(4)離職員工在得到離職手續表上所有需要的簽名后,人事行政部向員工出具"關于與???
·故意傷害罪判刑了還要賠償嗎
故意傷害罪判刑了還要賠償嗎依據我國刑法的規定，故意傷害他人后被人民法院判刑的，并且不能免除民事賠償的責任，刑事責任和民事賠償是獨立的處罰。《中華人民共和國刑法》第三十六條【賠償經濟損失與民事優先原則】由于犯罪行為而使被害人遭受經濟損失的，對犯罪分子除依法給予刑事處罰外，并應根據情況判處賠償經濟損失。承擔民事賠償責任的犯罪分子，同時被判處罰金，其財產不足以全部支付的，或者被判處沒收財產的，應當先承擔對被害人的民事賠償責任。第三十七條【非刑罰性處置措施】對于犯罪情節輕微不需要判處刑罰的，可以免予刑事處罰，但是可以根據案件的不同情況，予以訓誡或者責令具結悔過、賠禮道歉、賠償損失，或者由主管部門予以行政處罰或者行政處分。二、傷害胎兒身體的是否構成故意傷害罪傷害胎兒身體的，一般不構成故意傷害罪。但倘若行為人故意使用藥物或者其他器具傷害胎兒，旨在使該胎兒出生后成為嚴重精神病患者或者造成缺乏四肢等嚴重殘疾，事實上也造成這種傷害的(以下簡稱胎兒傷害)，應當如何處理由于故意傷害罪的
·公告案可以延期開庭嗎？
公告案可以延期開庭嗎?只要符合延期開庭的必要條件，法院可以延期開庭。根據《民事訴來訟法》第一百四十六條和《刑事訴訟法》第一百九十八條規定，有下列情形之一的，可以延期開庭審理：1.需要通知新的證人到庭，調取新的物證，重新鑒定或者勘驗的。在法庭審理中，有關當事人和辯護人、訴訟代理人向法庭申請新的證人到庭作證、調取新的物證、重新鑒定或者勘驗，法庭應當認真審查上述申請，如果認為這些申請是合理的，有可能影響到對事實真相的斷定，甚至是被告人有罪或者無罪的判斷，應當同意申請，當庭無法解決的，可以決定延期審理，等新的調查取證工作、鑒定、勘驗工作完成以后，再開庭審理。2.檢察人員發現提起公訴的案件需要補充偵查，提出建議的。檢察人員作為公訴案件中支持公訴的一方，應當在法院開庭審理時，有足夠確實、充分的證據指控被告人的罪行。檢察人員應當在開庭前認真調查取證，做好準備工作，在庭審過程中，如果發現了被告人犯罪的新的證據或者發現原有的證據還不夠確實、充分，為了準確、及時查明犯罪事實，懲罰犯罪分子
·不要物業業主自治可以嗎
不要物業業主自治可以嗎一、不要物業業主自治可以嗎可以。步驟如下：1、超過三分之二住宅面積的業主和超過三分之二戶數的業主同意，成立業主大會籌備組，準備召開業主大會;2、業主大會選舉產生具有公德心、負責任、熱心公益事業、有充分的時間、具有一定的管理水平的業主擔任業主委員會;3、由業主委員會發函給物業管理公司，要求他們在合同到期后不再續簽物業服務合同;4、如果物業公司到期了，退場的時候，將所有小區的建設資料、檔案、圖紙等全部交給業主委員會;5、業主委員會履行小區自治自管的職責。二、業主委員會成立流程1、將業主候選人名單及簡歷表《業主委員會選舉辦法》、《業主委員會章程》、《業主公約》送達街道辦事處，并提出召開業主大會或業主代表大會的書面申請。2、同時做好會務籌備工作，包括落實場地，組織人員印制選票，設置投票箱，通知所有投票權人，知會街道辦事處、派出所、開發公司、物業公司等有關人員。3、籌備小組根據議程召開大會：(1)收集、登記選
·未簽勞動合同社保購買了屬于違法行為嗎
未簽勞動合同社保購買了屬于違法行為嗎不簽訂勞動合同屬于公司違反勞動合同法，應承擔相應的法律責任，勞動者可以到當地勞動監察大隊投訴維權，也可以申請勞動仲裁維權。社保購買從實際用工之日起開始，而不是勞動合同簽定日。《社會保險法》第五十八條用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。二、未簽勞動合同被辭退后會有什么補償用人單位承擔支付勞動者雙倍工資責任。沒有簽訂合同的雙倍補償，一般計算11個月的工資;其次是單位未繳納保險的損失;另外可以主張解除合同的經濟補償金1個月工資。可以申請勞動仲裁，向勞動監察部門投訴。注意保留相關證據。經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算;不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。具體標準如下：1、年限計算標準：按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準
·一、醉駕駕駛的刑事處罰有哪些
一、醉駕駕駛的刑事處罰有哪些《中華人民共和國刑法》第一百三十三條之一規定：在道路上駕駛機動車，有下列情形之一的，處拘役，并處罰金：(一)追逐競駛，情節惡劣的;(二)醉酒駕駛機動車的;(三)從事校車業務或者旅客運輸，嚴重超過額定乘員載客，或者嚴重超過規定時速行駛的;(四)違反危險化學品安全管理規定運輸危險化學品，危及公共安全的。機動車所有人、管理人對前款第三項、第四項行為負有直接責任的，依照前款的規定處罰。有前兩款行為，同時構成其他犯罪的，依照處罰較重的規定定罪處罰。二、醉駕的交通違章處罰是怎樣的《中華人民共和國道路交通安全法》第九十一條規定：飲酒后駕駛機動車的，處暫扣6個月機動車駕駛證，并處1000元以上2000元以下罰款。因飲酒后駕駛機動車被處罰，再次飲酒后駕駛機動車的，處10日以下拘留，并處1000元以上2000元以下罰款，吊銷機動車駕駛證。醉酒駕駛機動車的，由公安機關交通管理部門約束至酒醒，吊銷機動車駕駛證，依法追究刑事責任;5年內不得重新取得機動車駕駛證。飲酒
·因打架被拘留5天會不會留案底
因打架被拘留5天會不會留案底?一般的行政拘留沒有案底，案底是針對刑事處罰而言的。但是，作出行政拘留的行政處罰，公安機關會制作形成治安拘留檔案，保留在原辦案單位，且永久存檔。行政處罰的處罰記錄，當地公安機關都會將相關檔案、信息進行保存的。但記錄不是對任何人都開放的，只有司法機關或者律師在辦理刑事案件時，報請有權機關審批后，記錄才對外提供。不對普通單位或個人提供查詢業務。違法記錄對當事人今后生活影響不大，犯罪記錄對當事人及子女就會有所影響。二、行政拘留的最長時間多久?行政拘留裁決權屬于縣級以上公安機關;期限一般為10日以內，較重的不超過15日;行政拘留決定宣告后，在申請復議和行政訴訟期間，被處罰的人及其親屬找到保證人或者按規定交納保證金的，可申請行政主體暫緩執行行政拘留。三、行政拘留與刑事拘留的區別有哪些?1、法律性質不同：刑事拘留是保障刑事訴訟順利進行的強制措施，本身不具有懲罰性;行政拘留對違反治安管理處罰法的人采取的，具有處罰性質。2、適用對象不同：刑事拘留現行犯或
·合同到期上班有工資嗎？
合同到期上班有工資嗎？一、合同到期上班有工資嗎？合同到期上班也是有工資的，而且勞動合同到期后，用人單位沒有與勞動者簽訂書面勞動合同，勞動者可以要求用人單位支付未簽訂勞動合同的雙倍工資。雙方簽訂的勞動合同到期后，依據《勞動合同法》第四十四條的規定，之前勞動合同終止。未簽訂新的勞動合同，那么用人單位應當依據《勞動合同法》八十二條支付雙倍工資。根據《中華人民共和國勞動合同法》：第十四條 無固定期限勞動合同，是指用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。用人單位與勞動者協商一致，可以訂立無固定期限勞動合同。有下列情形之一，勞動者提出或者同意續訂、訂立勞動合同的，除勞動者提出訂立固定期限勞動合同外，應當訂立無固定期限勞動合同：(一)勞動者在該用人單位連續工作滿十年的;(二)用人單位初次實行勞動合同制度或者國有企業改制重新訂立勞動合同時，勞動者在該用人單位連續工作滿十年且距法定退休年齡不足十年的;(三)連續訂立二次固定期限勞動合同，且勞動者
·關于脅迫婚姻是無效婚姻嗎
脅迫婚姻是無效婚姻嗎脅迫結婚不屬于無效婚姻，屬于可撤銷婚姻，《民法典》第一千零五十二條規定：因脅迫結婚的，受脅迫的一方可以向婚姻登記機關或人民法院請求撤銷該婚姻。受脅迫的一方撤銷婚姻的請求，應當自結婚登記之日起一年內提出。被非法限制人身自由的當事人請求撤銷婚姻的，應當自恢復人身自由之日起一年內提出。二、判斷脅迫婚姻時注意什么在判斷中應當注意以下幾點：1、行為人必須實施了脅迫行為，這種行為足以達到讓被脅迫者產生恐懼，或直接現實地對被脅迫者進行身體上或精神的傷害。2、行為人的脅迫行為具有違法性。比如男方對女方說“你不與我結婚，這塊手表就不送給你”，這里，男方的言行僅僅是取消贈與的表示，并不構成非法脅迫行為;而如果男方對女方說“你不與我結婚，我就將你家的房子燒了、父母殺了”，男方的這種言行就是非法脅迫行為。3、行為人在主觀上需要脅迫的故意，即明知自己的行為會對受脅迫人的身體或心理造成損害，為了達到迫使受脅迫人結婚的目的，希望或放任損害后果的發生。4、受脅迫方因行為人的脅迫行
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