律師推薦
|
法律法律咨詢
|
熱心律師
|
| |
乳源律師黃頁: |
乳源法律咨詢 |
乳源法律常識 |
·離婚再復婚財產歸誰所有 離婚再復婚財產歸誰所有離婚又復婚,離婚時分割的財產屬于婚前財產。因為離婚使婚姻關系終止,復婚所組成的婚姻關系并不具有法律的延續性,是兩個行為,它們是各自獨立的兩個婚姻關系。離婚協議中關于財產分割的條款或者當事人因離婚就財產分割達成的協議,對男女雙方具有法律約束力。所以財產在離婚時已經約定了歸一方所有,即使是復婚也屬于這一方的個人財產,不屬于夫妻共同財產。最高人民法院關于適用《中華人民共和國婚姻法》若干問題的解釋(二)第八條:離婚
·一、工傷工資是基本工資嗎? 一、工傷工資是基本工資嗎?工傷工資是基本工資。依據《工傷保險條例》第三十三條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的,在停工留薪期內,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊,經設區的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后,停發原待遇,按照本章的有關規定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續享受工傷醫療待遇
·請多少天病假就不能享受年休假 請多少天病假就不能享受年休假年休假,指法律規定的勞動者工作滿一定的工作年限后,每年享有的保留工作帶薪連續休假。年休假包括基本年休假和補加年休假。具體時間由國家根據不同的I種和勞動的繁重程度分別規定。有下列情形之一的,職工不享受當年的年休假:1、職工依法享受寒暑假,其休假天數多于年休假天數的;2、職工請事假累計20天以上且單位按照規定不扣工資的;3、累計工作滿1年不滿10年的職工,請病假累計2個月以上的;4、累計工作滿10年不滿20年的職工,請病假累計3個月
·工作滿10年勞動合同還是必須要簽的 工作滿10年勞動合同還是必須要簽的,但是勞動者可以提出簽訂無固定期限勞動合同的,用人單位應當與勞動者簽訂無固定期限勞動合同;無固定期限勞動合同,是指用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同;用人單位與勞動者協商一致,可以訂立無固定期限勞動合同。工作滿10年勞動合同可以不簽嗎?合同是必須要簽訂的;工作滿十年,勞動者提出簽訂無固定期限勞動合同的,用人單位應當與勞動者簽訂無固定期限勞動合同。《中華人民共和國勞動合同法》第十四條無固定期限 ·法院起訴欠錢不還的借條怎么辦? 法院起訴欠錢不還的借條怎么辦?當事人欠錢不還的,可以準備證據,訴狀,自己身份證去法院起訴。勝訴后,可申請強制執行。根據《最高人員法院關于審理民間借貸案件適用法律若干問題的規定》,出借人提起民間訴訟時,需要就借貸關系的成立承擔舉證證明責任。在沒有借條的情況下,你可以通過提供證人證言、錄音、短信、聊天記錄、付款憑證等證據來支持自己的訴訟請求。可以找借款人協商,通過錄音或其他記錄方式確定你們存在債權債務關系,或通過向對方書面方式催要,讓對方簽字
·一、民法典繼承財產債務怎么辦? 一、民法典繼承財產債務怎么辦?1、繼承財產的過程當中,如果有債務的情況,首先應當就繼承的財產來進行償還債務。先確定遺產。在現實生活中被繼承人死亡時,屬于被繼承人的那部分財產,往往還處在家庭共有財產狀態中,其遺產尚未確定。因此在清償被繼承人債務時,先要從共有財產中分割出屬于被繼承人的那份財產作為真正的遺產,以此作為清償的依據。切忌不分青紅皂白把被繼承人家庭的財產都作為遺產并以這個“遺產”負責對被繼承人債務的清償。2、區分繼承人所負下債務的性質
·很多人因為一念之差喝了酒之后開車,結果被 很多人因為一念之差喝了酒之后開車,結果被交警抓個正著并以醉駕處理。在法院對醉駕的被告作出判決之前,會給他一個做法庭陳述的權利,一般被告都會好好把握法庭陳述的機會,因為這個權利可以讓被告在判決前發表自己的意見或者請求輕判。那么,應該如何做醉駕法庭陳述呢?一、醉駕法庭陳述參考因法律意識淡薄,一時糊涂走上了犯罪道路,現在萬分后悔。本人自愿認罪,接受法律的懲罰,懇請法院給我寬大處理,給予我改過自新的機會。本人保證認真接受教育、改造,不再做危害社
·股權遺囑怎么寫法律才有效 股權遺囑怎么寫法律才有效一、股權遺囑怎么寫法律才有效(一)遺囑人必須具有立遺囑能力《繼承法》第二十二條規定“無行為能力人或限制行為能力人所立遺囑無效。”無行為能力或限制行為能力人不具備真實表達自己意思的能力,也不具備與其相關的民事活動的責任能力,他們所立遺囑,超越了法律規定的范圍,法律規定其從事的民事活動無效,是為了保護他們的利益不受侵害。(二)遺囑內容必須是立遺囑人的真實意思的表示《繼承法》第二十條明確規定“遺囑必須表示遺囑人的
·對仲裁裁決不續簽賠償標準有爭議怎么辦 對仲裁裁決不續簽賠償標準有爭議怎么辦?勞動爭議當事人對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。一方當事人在法定期限內不起訴又不履行仲裁裁決的,另一方當事人可以申請人民法院強制執行。在勞動合同到期后,公司以原條件或更好的條件要求與員工續約但員工不續約,無其他情況下公司都應給予員工經濟補償。經濟補償的金額應按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿
·最新拆房政策2023拆遷賠償標準是什么? 最新拆房政策2023拆遷賠償標準是什么?一、具體補償條文第十七條作出房屋征收決定的市、縣級人民政府對被征收人給予的補償包括:(一)被征收房屋價值的補償;(二)因征收房屋造成的搬遷、臨時安置的補償;(三)因征收房屋造成的停產停業損失的補償。市、縣級人民政府應當制定補助和獎勵辦法,對被征收人給予補助和獎勵。第十八條征收個人住宅,被征收人符合住房保障條件的,作出房屋征收決定的市、縣級人民政府應當優先給予住房保障。具體辦法由省、自治區、直轄市制
|
|