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·應準予離婚的情形有哪些？
應準予離婚的情形有哪些一、應準予離婚的情形有哪些1、重婚或有配偶者與他人同居的。2、實施家庭暴力或虐待、遺棄家庭成員的。3、有賭博、吸毒等惡習屢教不改的。4、因感情不和分居滿二年的;5、其他導致夫妻感情破裂的情形。一方被宣告失蹤，另一方提出離婚訴訟的，應準予離婚。二、離婚其他情形的具體表現婚姻法規定的離婚情形—感情不合：1、因感情不和分居滿二年的。2、婚前缺乏了解，草率結婚，婚后未建立起夫妻感情，難以共同生活的。3、包辦、買賣婚姻，婚后一方隨即提出離婚，或者雖共同生活多年，但確未建立起夫妻感情的。4、一方被依法判處長期徒刑，或其違法、犯罪行為嚴重傷害夫妻感情的。5、雙方辦理結婚登記后，未同居生活，無和好可能的。婚姻法規定的離婚情形—欺騙情形：1、一方欺騙對方，或者在結婚登記時弄虛作假，騙取《結婚證》的。2、婚前隱瞞了精神病，婚后經治不愈的，或者婚前知道對方患有精神病而與其結婚，或一方在夫妻共同生活期間
·老婆婚后精神病能離婚嗎
老婆婚后精神病能離婚嗎根據我國法律規定，精神病是可以離婚的，婚姻法規定婚姻自由，精神病人也不例外，他們的婚姻也是自由的，結婚。離婚都自由。精神病人是限制民事行為能力人，和精神病人離婚不能協商，應直接訴訟離婚。如果精神病人結婚之前的監護人同意與之離婚并協商一致，可以辦理離婚手續。但是不同意，二、怎么和精神病人離婚婚前隱瞞了精神病，婚后經治不愈，或者婚前知道對方患有精神病而與其結婚，或一方在夫妻共同生活期間患精神病，久治不愈的，視為夫妻感情確已破裂。一方堅決要求離婚，經調解無效，可依法判決準予離婚。據此規定，配偶患有精神病的情形有三種情況：(一)婚前曾患過精神病，婚后因受某種刺激復發;(二)婚前未曾患有精神病，婚后因某種強刺激或外傷造成精神病;(三)因精神病遺傳而在婚后患精神病。離婚案件中，是否準予離婚的法定理由夫妻感情是否確已破裂。男女一方要求離婚的，可由有關部門進行調解或直接向人民法院提出離婚訴訟。人民法院審理離婚案件，應當進行調解;如感情確已破裂，調解無效，應準予離
·一、青島市孩子撫養費標準是多少?
一、青島市孩子撫養費標準是多少?《中華人民共和國民法典》（自2021年1月1日起實施）第一千零八十五條離婚后，子女由一方直接撫養的，另一方應當負擔部分或者全部撫養費。負擔費用的多少和期限的長短，由雙方協議;協議不成的，由人民法院判決。前款規定的協議或者判決，不妨礙子女在必要時向父母任何一方提出超過協議或者判決原定數額的合理要求。《最高人民法院關于人民法院審理離婚案件處理子女撫養問題的若干具體意見》子女撫育費的數額，可根據子女的實際需要、父母雙方的負擔能力和當地的實際生活水平確定。有固定收入的，撫育費一般可按其月總收入的百分之二十至三十的比例給付。負擔兩個以上子女撫育費的，比例可適當提高，但一般不得超過月總收入的百分之五十。無固定收入的，撫育費的數額可依據當年總收入或同行業平均收入，參照上述比例確定。有特殊情況的，可適當提高或降低上述比例。二、相關費用《婚姻法司法解釋一》第21條所稱"撫養費"，包括子女生活費、教育費、醫療費等費用。尚在校接受高中及以下學歷教育的教育費
·民事訴訟法中止審理的幾種情形
民事訴訟法中止審理的幾種情形一、民事訴訟法中止審理的幾種情形在民事訴訟中，訴訟中止的情形主要有六種，在《民事訴訟法》第150條中有明確規定。《民事訴訟法》第一百五十條有下列情形之一的，中止訴訟：(一)一方當事人死亡，需要等待繼承人表明是否參加訴訟的；(二)一方當事人喪失訴訟行為能力，尚未確定法定代理人的；(三)作為一方當事人的法人或者其他組織終止，尚未確定權利義務承受人的；(四)一方當事人因不可抗拒的事由，不能參加訴訟的；(五)本案必須以另一案的審理結果為依據，而另一案尚未審結的；(六)其他應當中止訴訟的情形。二、刑事案件中中止審理的情形有哪些根據《最高人民法院關于執行若干問題的解釋》第181條的規定，遇到下列情形之一，影響審判進行的，可以中止審理：1.自訴人、被告人患精神病或其他嚴重疾病。應當裁定中止審理。2.起訴后被告人逃脫，致使案件在較長時間內無法繼續審理的。應當裁定中止審理。3.在自訴案件審理過程中，被
·如果去辦身份證需要多少錢？
?一、如果去辦身份證需要多少錢根據《國家發展改革委、財政部關于居民身份證收費標準及有關問題的通知》規定：1、公安機關對申領、換領第二代居民身份證的居民收取工本費每證20元，對丟失補領或損壞換領第二代居民身份證的居民收取工本費每證40元。2、公安機關為居民辦理臨時身份證時第二代居民身份證收費標準為每證10元。3、居民申領、換領及丟失補領、損壞補領防偽居民身份證收費標準仍按照原(計價格[1995]873號)規定執行。身份證的管理應該做到嚴格規范，對丟失的身份證掛失和注銷以及補辦后，公安機關應該在全國人口信息的管理系統讓原身份證失去效力。公安機關在居民申請補辦身份證的時候起60日內發放其身份證，交通不便的地區允許補辦的時間可以適當延長，但是延長的時間一般不可以多于30天。此外，根據《關于停征、免征和調整部分行政事業性收費有關政策的通知》規定，自2018年4月1日起，停征首次申領居民身份證工本費。關于首次申領居民身份證的情形，主要包括以下六種情形：1、未滿16周歲申領。2、年
·不能認定單位犯罪的情形包括什么
不認定為單位犯罪的情形包括什么不認定為單位犯罪的情形有：1、個人為進行違法犯罪活動而設立的公司、企業、事業單位實施走私犯罪的，不以單位犯罪論處;2、公司、企業、事業單位設立后，以實施犯罪為主要活動的，不以單位犯罪論處。單位是否以實施犯罪為主要活動，應根據單位實施走私行為的次數、頻度、持續時間、單位進行合法經營的狀況等因素綜合考慮認定;3、盜用單位名義實施犯罪，違法所得由實施犯罪的個人私分的，依照刑法有關自然人犯罪的規定定罪處罰。單位犯罪是公司、企業、事業單位、機關、團體為本單位謀取非法利益，經單位集體研究決定或者由有關負責人員決定實施的危害社會的行為。公司、企業、事業單位設立后，以實施犯罪為主要活動的，不以單位犯罪論處。二、單位犯罪被告的確定由于單位犯罪一般實行雙罰制，即對單位處以財產刑的同時，對有關責任人員也要處以人身刑，因此在實踐中通常做法是將單位犯罪案件的被告人分為法人被告人和自然人被告人。一個法人被告人可能同時有數個自然人被告人，如有法定代表人、有關主管人員或
·民事訴訟法申請回避的條件怎么規定的？
民事訴訟法申請回避的條件怎么規定的《民事訴訟法》第四十五條規定，審判人員有下列情形之一的，必須回避，當事人有權用口頭或者書面方式申請他們回避：(一)是本案當事人或者當事人、訴訟代理人的近親屬;(二)與本案有利害關系;(三)與本案當事人有其他關系，可能影響對案件公正審理的。前款規定，適用于書記員、翻譯人員、鑒定人、勘驗人。上述材料中被告沒有權利去申請回避的，因為根本不知道或者不能證明法官與原告是否有何種關系。其次如果有權利申請，被告要求書面回復，是否書面回復還是口頭回復應該由人民法院決定根據民訴的第48條規定二、回避的法律后果在當事人提出回避申請到法院作出是否同意申請的決定期間，除案件需要采取緊急措施外，被申請回避的人員應當暫停執行有關本案的職務。法院決定同意申請人回避申請的，被申請回避的人退出本案的審理或訴訟;法院決定駁回回避申請而當事人申請復議的，復議期間，被申請回避的人員不停止參與本案的審判或訴訟。三、回避的程序回避的提出，可以是當事人提出申請，也可以是審判人員
·土地使用證劃撥過戶可以嗎？
土地使用證劃撥過戶可以嗎?以劃撥方式取得的土地使用權未經有批準權的人民政府批準，不得轉讓，另外就是在轉讓之前需要交納土地使用權出讓金。有批準權的人民政府準予轉讓的，應當由受讓方辦理土地使用權出讓手續，并依照國家有關規定繳納土地使用權出讓金。二、《城市房地產轉讓管理規定》第十一條以劃撥方式取得土地使用權的，轉讓房地產時，按照國務院的規定，報有批準權的人民政府審批。有批準權的人民政府準予轉讓的，除符合本規定第十二條所列的可以不辦理土地使用權出讓手續的情形外，應當由受讓方辦理土地使用權出讓手續，并依照國家有關規定繳納土地使用權出讓金。折疊第十二條以劃撥方式取得土地使用權的，轉讓房地產時，屬于下列情形之一的，經有批準權的人民政府批準，可以不辦理土地使用權出讓手續，但應當將轉讓房地產所獲收益中的土地收益上繳國家或者作其他處理。土地收益的繳納和處理的辦法按照國務院規定辦理。(一)經城市規劃行政主管部門批準，轉讓的土地用于建設《中華人民共和國城市房地產管理法》第二十三條規定的項目的
·在什么情況下罰金可以減免
在什么情況下罰金可以減免《中華人民共和國刑法》第五十三條罰金在判決指定的期限內一次或者分期繳納。期滿不繳納的，強制繳納。對于不能全部繳納罰金的，人民法院在任何時候發現被執行人有可以執行的財產，應當隨時追繳。如果由于遭遇不能抗拒的災禍繳納確實有困難的，可以酌情減少或者免除。《最高人民法院關于適用財產刑若干問題的規定》第六條 刑法第五十三條規定的“由于遭遇不能抗拒的災禍繳納確實有困難的”，主要是指因遭受火災、水災、地震等災禍而喪失財產;罪犯因重病、傷殘等而喪失勞動能力，或者需要罪犯撫養的近親屬患有重病，需支付巨額醫藥費等，確實沒有財產可供執行的情形。具有刑法第五十三條規定“可以酌情減少或者免除”事由的，由罪犯本人、親屬或者犯罪單位向負責執行的人民法院提出書面申請，并提供相應的證明材料。人民法院審查以后，根據實際情況，裁定減少或者免除應當繳納的罰金數額。二、不交罰金刑滿會釋放嗎不交罰金刑滿會釋放。罰金是刑法規定的附加刑的一種，屬于財產刑，既可以與各種主刑并用，也可以單獨使
·公司破產員工可以獲得哪些賠償首先
公司破產員工可以獲得哪些賠償首先，《中華人民共和國勞動合同法》第四十六條第(四)項的規定，用人單位依法宣布破產的，應當向員工支付經濟補償;其次，根據《中華人民共和國勞動合同法》第四十七條的規定，經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算;不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償，但是向其支付經濟補償的年限最高不超過十二年，而且本法所指工資標準為勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。最后，即使企業破產，也應當支付所欠職工的工資和醫療、傷殘補助、撫恤費用，所欠的應當劃入職工個人賬戶的基本養老保險、基本醫療保險費用等。二、哪些情況企業能解除勞動合同在下列情況下，用人單位可以不經通知即解除勞動合同：(1)在試用期內被證明不符合錄用條件的;(2)嚴重違反勞動紀律和用人單位的規章制度的;(3)嚴重失職，營私舞弊，對用人單位利益造成重大損失的;(4)被依法追究了刑事責任的。在下列情況下，用人單位要
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主辦律師 法學學士 執業16年
