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·破產清算繼續經營工資怎么算？
破產清算繼續經營工資怎么算？事實上，在滿足一定的條件下，企業申請破產后可以申請重整，也就是一旦申請被批準，企業是可以繼續經營的。這里，首先來看一下我國對于重整的有關規定。第一節 重整申請和重整期間 第七十條 債務人或者債權人可以依照本法規定，直接向人民法院申請對債務人進行重整。債權人申請對債務人進行破產清算的，在人民法院受理破產申請后、宣告債務人破產前，債務人或者出資額占債務人注冊資本十分之一以上的出資人，可以向人民法院申請重整。第七十一條 人民法院經審查認為重整申請符合本法規定的，應當裁定債務人重整，并予以公告。 第七十二條 自人民法院裁定債務人重整之日起至重整程序終止，為重整期間。 第七十三條 在重整期間，經債務人申請，人民法院批準，債務人可以在管理人的監督下自行管理財產和營業事務。 有前款規定情形的，依照本法規定已接管債務人財產和營業事務的管理人應當向債務人移交財產和營業事務，本法規定的管理人的職權由債務人行使。 第七十四條 管理人負責管
·破產清算凈資產是怎樣清算
破產清算凈資產是怎樣清算根據我國公司法的規定，公司指有限責任公司和股份有限公司，是具有法人資格的企業。公司清算是公司出現法定解散事由或者章程所規定的解散事由后，依法清理公司債權債務并向股東分配剩余財產，終結公司所有法律關系的行為。法律賦予公司在經濟活動中的獨立人格，股東僅在其出資額范圍內對公司的對外債務承擔責任。這種有限責任制度降低了股東的投資風險，但對公司的債權人明顯不利，因為股東對于公司管理等內部事務，債權人無從得知，如果公司解散后股東“金蟬脫殼”，債權人囿于股東的有限責任，只能向徒具空殼的公司主張權利。為加以防止，法律規定公司終結時必須嚴格按照法定程序進行清算。所以，公司清算的價值正是為了防止股東的有限責任原則的濫用，平衡對公司債權人利益、公司股東利益和社會經濟秩序的保護。對于公司而言，清算是終止公司法人人格必經的法律程序。我國公司清算制度缺陷的檢討清算制度應是股東承擔有限責任的前提。理想的模式是，公司解散后，公司的股東自行清理公司財產和債權債務，通知公
·破產清算申請費用
破產清算申請費用破產清算企業所得稅的方法如下：第一步——根據相關法律規定確定公司所得稅清算處理的具體內容：以下內容需要清算：1、公司的全部資產（資產均應按可變現價值或交易價格，并確認資產轉讓所得或損失；）2、債權清理、債務清償的所得或損失；3、預提或待攤性質的費用；4、依法彌補虧損，確定清算的所得；5、所得稅；6、可向股東分配的剩余財產、應付股息等。第二步、確定企業終止生產經營開始清算之日：通常企業終止生產經營的開始清算之日一般為以下日期之一：1、企業章程規定的經營期限屆滿之日；2、企業股東會、股東大會或類似機構決議解散之日；3、企業依法被吊銷營業執照、責令關閉或者被撤銷之日；4、企業被人民法院依法予以解散或宣告破產之日。第三步——第一個納稅年度中結算清繳所得稅第一個納稅年度是指為1月1日到終止生產經營之日，在第一個納稅年度，企業應將終止生產經營當年度1月1日至實際經營終止之日作為一個納稅年度，于實際經營終止之日起60日內完成當年度
·端午節加班費如何算
對于上班族而言，在長假期間加班是一個很正常的事情。在不同的假期中，自己能夠獲得的加班費也不會相同。您也比較關注有關于加班費計算的問題。根據我國相關法律規定，端午節為法定節假日，那么，今天就來帶您看看，端午節加班費如何算?一、不同時期加班費的計算法定節假日：按不低于員工本人按上一個月的平均日工資或小時工資的300%另行支付加班工資公休日：按不低于員工本人按上一個月的平均日工資或小時工資的200%另行支付加班工資按照標準，5月30日當天應按照不低于勞動者本人日或小時工資的300%支付加班工資，不得以調休等方式代替。二、端午節加班費的計算按照標準，端午節當天應按照不低于勞動者本人日或小時工資的300%支付加班工資，不得以調休等方式代替。休息日，在休息日安排勞動者加班的用人單位，可以給勞動者安排補休，可不支付加班工資，如果不給補休，則應按照不低于勞動者本人日或小時工資的200%支付加班工資。在這三天上班的勞動者視為加班，日工資按平均每月計薪天
·起訴離婚財產會凍結嗎，會凍結哪些財產
現在在法院我們從常常能夠看到關于離婚的案件，這些離婚案件大部分都是由于財產的糾紛引起的，因為現代人都比較務實，提到經濟方面的問題大多數人都是不肯讓步的，這就導致離婚的財產糾紛問題出現。有些人說離婚財產糾紛會凍結財產有的說不會，那起訴離婚財產會凍結嗎？凍結哪些財產呢？在離婚訴訟中，如果對方有可能隱匿、轉移、變賣夫妻共同財產，可以申請人民法院對夫妻共同財產進行查封、凍結等保全措施，以維護自己的合法權益。比如，一方有意轉移共同共有的房產，或一方有意變賣股市的股票以套取資金，就可以申請法院對房屋或股市賬號進行查封。哪些財產會被凍結？1、房屋的財產保全及手續。如果一方有可能或正在轉移夫妻共有的房產，另一方可以向法院申請對該房產進行財產保全。實踐中，如果房屋雖然為共同財產，但產權記載在一方名下，那么，未經另一方同意，一方可以在法律程序上，完成房產轉移的過戶交易手續，將售房款歸為自己掌握。如果受讓方即買房方為善意，且支付了相當的對價，法院一般會認定該轉讓行為有效。而另一
·簽訂三方之后就入職嗎？
很多人在大學快畢業時就已經和企業簽訂了三方協議，雖說簽訂之后我們就算是找到了畢業的第一份工作了，但其實這些協議中可能有一些內容對我們個人來說是不利的，所以我們需要在簽訂之前好好看看這些三方協議，而且很多人對三方協議并不看好，那簽訂三方之后就入職嗎？三方協會簽訂就能入職？?簽訂后畢業即可入職?。 《勞動合同法》第七條勞動關系的建立 用人單位自用工之日起即與勞動者建立勞動關系。用人單位應當建立職工名冊備查。 第八條用人單位的告知義務和勞動者的說明義務 用人單位招用勞動者時，應當如實告知勞動者工作內容、工作條件、工作地點、職業危害、安全生產狀況、勞動報酬，以及勞動者要求了解的其他情況;用人單位有權了解勞動者與勞動合同直接相關的基本情況，勞動者應當如實說明。 第九條用人單位不得扣押勞動者證件和要求提供擔保 用人單位招用勞動者，不得扣押勞動者的居民身份證和其他證件，不得要求勞動者提供擔保或者以其他名義向勞動者收取財物。 第十條訂立
·簽訂應屆生入職協議的注意事項有哪些？
一轉眼畢業季又到了，身應屆生的你是否已經找到心儀的工作了呢?我們都知道，應屆生入職的時候會簽訂一份應屆生入職協議，也就是我們所熟知的三方協議。即將踏出校門的我們一定要重視三方協議的內容，避免不必要的麻煩，就從了解三方協議開始吧。1、三方協議是由畢業生、用人單位和學校三方之間就學生就業方向簽訂的一種協議，由三方共同簽署后生效。對簽約的三方都有約束力。畢業生與用人單位經過雙向選擇達成就業意向后，必須簽訂學校統一發放的《高校畢業生、畢業研究生就業協議書》，畢業生與用人單位簽訂的其他就業協議書無效。2、就業協議在畢業生到單位報到、用人單位正式接收后自行終止。就業協議是明確畢業生、用人單位、學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務的書面表現形式。(勞動合同是畢業生上崗后，從事何種崗位、享受何種待遇以及相關的權利和義務的法律依據)。3、就業協議的主體合法原則。簽訂就業協議的當事人必須具備合法的主體資格。對畢業生而言，就是必須取得畢業資格，如果畢業生在派遣時未取得畢業資
·親子司法鑒定費用具體多少？
在現實生活中，如果我們需要進行親子鑒定，就需要找相關機構所進行相關的鑒定，此時就會涉及到親子鑒定的一些費用，一般來說親子鑒定價格并不會很便宜。那么，親子司法鑒定費用具體多少？為了方便各位了解，今天我們就為您講解一下有關親子司法鑒定的費用問題以及相關的內容。一、親子司法鑒定的報告怎樣才具有法律效力?鑒定如果是報戶口、公證、打官司，那要做司法親子鑒定，需要鑒定人到場，現場采樣、拍照片、工作人員核對核對證件，帶上鑒定人的有效身份證件，司法親子鑒定的報告才是有法律效力的。二、親子司法鑒定的作用：對于做司法鑒定的用戶，必須本人親自到場，提供身份證，戶口本等可以證明當事人身份的相關證件等(必要的時候還需要有派出所、律師或者法院出具委托函)，需要在司法鑒定人的監督下取樣進行鑒定。司法親子鑒定報告可以作為法庭物證、移民或者孩子辦理戶口使用。三、親子司法鑒定的費用：至于親子司法鑒定多少錢的問題，親子司法鑒定的費用較高，這個各地會略有差異。以上海某司法鑒定所為例：
·如何防范購房廣告的陷阱
無論是在街邊廣告欄，移動媒體，還是車身廣告上，我們總不難發現房產公司新開盤的房產出售廣告。我們總被廣告的絢麗所迷惑，而不知道開發商“良苦用心”的廣告圖片與文字里的陷阱。作為購房者，如何防范購房廣告的陷阱呢？詳細內容請在下文中進行了解。一、如何防范購房廣告的陷阱一些開發商為了吸引購房者前來，以虛假內容為噱頭，等購房者提出想看書面文件及資料時，銷售人員又會謊稱尚未印出來等，進行搪塞。空口無憑的承諾，為購房者埋下了隱患。在購房時要注意選擇證件齊全的房地產企業開發的樓盤，不要輕信路邊亂發的小廣告上的消息。在進入售樓處后，應注意樓盤中是否展示了開發商的營業執照以及《國有土地使用權證》等。應注意其土地使用證上的使用年限，避免購買產權年限大幅縮水的樓盤。另外，在看房時，應保留樓盤的宣傳廣告單，作為日后收房后的證據。對于銷售人員的口頭承諾，最好能留下書面證據，或者進行錄音，留作日后維權證據。二、如何防范購房廣告中的陷阱(一)購房者多留個心眼，并注意收集證據凡
·如何預防專利侵權糾紛的發生
如何預防專利侵權糾紛的發生一、如何預防專利侵權糾紛的發生1、商業單位在與供貨方簽訂合同時，應當將有關專利侵權免責條款寫入合同中，如在合同中增加“如果商業單位因銷售由供貨方提供的商品而導致專利侵權的，由供貨方承擔全部責任。”條款。2、如果收到專利權人發出的專利侵權警告函后，要求專利權人提供相關的由國家知識產權局公告的專利文件、證明該專利權有效的證明材料以及專利權人的有關證據材料(單位申請專利的，法人證明;個人申請專利的，身份證證件)，并馬上通知涉嫌侵權商品的制造單位。3、經分析專利侵權有可能成立的，除非該商品制造商不僅書面、而且也有經濟能力保證銷售單位的銷售行為一旦構成專利侵權、由其承擔全部的賠償責任，通常情況下銷售商最好先行停止銷售該涉嫌專利侵權商品。4、商業單位若收到人民法院作出的認定專利侵權構成的生效判決書、或者管理專利工作的部門(地方知識產權局或專利管理局)作出的認定專利侵權構成的已生效的處理決定書，除供貨商有新證據提供外，一般情況下，應撤下所涉專利
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13702401619
法學學士 執業13年
