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·職務(wù)作品單位不經(jīng)作者允許使用可以嗎？
職務(wù)作品單位不經(jīng)作者允許使用可以嗎?職務(wù)作品的著作權(quán)由作者享有，但單位有權(quán)在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)優(yōu)先使用。作品完成兩年內(nèi)，未經(jīng)單位同意，作者不得許可第三人以與單位使用的相同方式使用該作品。一般職務(wù)作品著作權(quán)由作者享有，但法人或者其他組織有權(quán)在業(yè)務(wù)范圍內(nèi)優(yōu)先使用。作品完成兩年內(nèi)，未經(jīng)單位同意，作者不得許可第三人或者其他組織以與單位相同的方式使用該作品。作品完成兩年內(nèi)，經(jīng)單位同意，作者許可第三人以與單位使用的相同方式使用作品所獲報酬，由作者與單位按約
·扒竊金額多少可以立案？
扒竊金額多少可以立案？一、扒竊金額多少可以立案?扒竊金額1000元就可以立案，根據(jù)刑法第二百六十四條以及最高法院關(guān)于審理盜竊案件司法解釋的規(guī)定：盜竊公私財物，數(shù)額較大：2000元，經(jīng)濟發(fā)達省份3000元;或者兩年內(nèi)盜竊三次，不論數(shù)額多少;入戶盜竊、攜帶兇器盜竊、扒竊的，不論次數(shù)、數(shù)額，都構(gòu)成盜竊罪，公安機關(guān)應(yīng)該立案偵查，追究刑事責任。二、扒竊立案偵查的相關(guān)規(guī)定盜竊的公私財物，既包括有形的貨幣、金銀首飾等財物，也包括電力、煤氣、天然氣等無形的財產(chǎn)
·社保必須包含哪幾種保險？
社保必須包含哪幾種保險社會保險是指具有一定勞動關(guān)系的勞動者因各種原因喪失勞動能力或者暫時中斷勞動，即遇到因年老、疾病、失業(yè)、工傷、生育等勞動風險時，本人及家庭從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的一種法律制度。我國目前開展的社會保險主要包括養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險五種。五險：養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險、醫(yī)療保險目前，各地區(qū)均有強制的不社保都包括什么同險種，但至少是三險。而且也會根據(jù)地區(qū)的勞動局相關(guān)規(guī)定來強制執(zhí)行。
·客戶拖欠貨款不接電話怎么辦
客戶拖欠貨款不接電話怎么辦呢客戶拖欠貨款不接電話怎么辦呢（一）、協(xié)商解決凡遇見這種逃避欠款的客戶，我們能做的就是死纏爛打，登門拜訪協(xié)商還款日期，這是一種能夠親歷親為的辦法。（二）、可通過法律途徑追討欠款1、首先要有證據(jù)證明欠款事實，借條、欠條、收條、銀行轉(zhuǎn)賬記錄等能反映欠款、匯款的書面材料。2、至法院起訴要求還款并支付利息。3、可查詢其名下有無房產(chǎn)、車輛、存款并進行查封、凍結(jié)以便執(zhí)行。4、如還款期限屆滿兩年，且期間追要過，需
·土地使用糾紛公安機關(guān)是否有管轄權(quán)？
土地使用糾紛公安機關(guān)是否有管轄權(quán)?土地使用糾紛公安機關(guān)是沒有管轄權(quán)的，土地權(quán)屬爭議調(diào)處要本著尊重歷史、面對現(xiàn)實的原則，從維護爭議雙方共同利益出發(fā)，在調(diào)處土地權(quán)屬糾紛過程中，以現(xiàn)行法律法規(guī)及《土地權(quán)屬爭議調(diào)查處理辦法》為依據(jù)，嚴格按照受理、調(diào)查、調(diào)解、處理等程序，及時化解矛盾，將矛盾解決在基層，保護當事人合法權(quán)益，維護社會穩(wěn)定，建設(shè)和諧新農(nóng)村。協(xié)商。爭議雙方當事人本著“尊重歷史、面對現(xiàn)實、事實求是、互諒互讓、公正合理、自覺自愿”原則平等協(xié)商
·最高院2023假釋期間犯新罪怎么處理
一、最高院假釋期間犯新罪怎么處理《中華人民共和國刑法》第八十六條被假釋的犯罪分子，在假釋考驗期限內(nèi)犯新罪，應(yīng)當撤銷假釋，依照本法第七十一條的規(guī)定實行數(shù)罪并罰。在假釋考驗期限內(nèi)，發(fā)現(xiàn)被假釋的犯罪分子在判決宣告以前還有其他罪沒有判決的，應(yīng)當撤銷假釋，依照本法第七十條的規(guī)定實行數(shù)罪并罰。第七十一條判決宣告以后，刑罰執(zhí)行完畢以前，被判刑的犯罪分子又犯罪的，應(yīng)當對新犯的罪作出判決，把前罪沒有執(zhí)行的刑罰和后罪所判處的刑罰，依照本法第六十九條的規(guī)定
·離婚如何認定女方對孩子有遺棄
撫養(yǎng)孩子，對于夫妻雙方來說，是應(yīng)盡的義務(wù)，即使是離婚之后，對于沒有撫養(yǎng)權(quán)的一方，也是需要支付一定的撫養(yǎng)費的，如果出現(xiàn)遺棄的現(xiàn)象，是需要承擔相關(guān)的法律責任的。那么，離婚如何認定女方對孩子有遺棄呢？下面，我們會為您介紹相關(guān)的判斷的條件都是有哪些。離婚如何認定女方對孩子有遺棄（一）客體要件本罪侵犯的客體是被害人在家庭成員中的平等權(quán)利。對象只限于年老、年幼、患病或者其他沒有獨立生活能力的家庭成員。（二）客觀要件本罪在客觀方面表現(xiàn)為對年老、
·一、房屋繼承人順序是怎么規(guī)定的?
一、房屋繼承人順序是怎么規(guī)定的?1、有遺囑，優(yōu)先按遺囑分配遺產(chǎn)。2、沒遺囑，法定繼承人共同繼承，第一順序繼承人包括父母、配偶、子女，平分或者協(xié)商分割遺產(chǎn)。3、法定繼承是指在被繼承人沒有對其遺產(chǎn)的處理立有遺囑的情況下，由法律直接規(guī)定繼承人的范圍、繼承順序、遺產(chǎn)分配的原則的一種繼承形式。4、法定繼承又稱為無遺囑繼承，是相對于遺囑繼承而言的，亦即非遺囑繼承。法定繼承是遺囑繼承以外的依照法律的直接規(guī)定將遺產(chǎn)轉(zhuǎn)移給繼承人的一種遺產(chǎn)繼承方式。5、在法定繼
·克扣工資責任有哪些,克扣工資怎么辦?
單位在雇傭勞動者之后，應(yīng)該按時足額發(fā)放員工工資，如果單位無故克扣員工的工資，就要承擔相應(yīng)的法律責任。具體來說，單位克扣工資有哪些法律責任呢?我們將在下文中為您做詳細解答。一、單位克扣工資承擔哪些法律責任《勞動法》第九十一條：“用人單位有下列侵害勞動者合法權(quán)益情形之一的，由勞動行政部門責令其支付勞動者的工資報酬、經(jīng)濟補償，并可以責令其支付賠償金：(1)克扣或者無故拖欠勞動者工資的;(2)拒不支付勞動者延長工作時間工資報酬的;(3)低于當?shù)刈畹凸?/font
·偽證罪與包庇罪的關(guān)系是什么
偽證罪和包庇罪都是在偵查階段發(fā)生的，很多人不能明確的區(qū)分偽證罪和包庇罪，這就給解決相關(guān)的法律問題帶來困擾。那么偽證罪與包庇罪的關(guān)系是什么?偽證罪又是如何認定的?針對這些疑問，我們將在下文為您一一解答，請閱讀下文。一、偽證罪與包庇罪的關(guān)系是什么1、偽證罪與包庇罪的區(qū)別：(1)、犯罪主體不同。窩藏、包庇罪的主體是一般主體、而偽證罪是特殊主體，只能是刑事訴訟中的證人、鑒定人、記錄人、翻譯人(2)、犯罪的時間不同。窩藏、包庇罪的實施可以在犯罪分子被采取強
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