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·一、什么是民事離婚調解書?
一、什么是民事離婚調解書?離婚調解書，是指人民法院經過調解雙方基于離婚達成的協議制作的，記載調解結果的，具有約束力，可以申請強制執行的法律文書。離婚調解書是法院調解后當事人雙方不再請求法院判決離婚，由雙方簽字認可的文書。雙方當事人簽字生效。如果想離婚，可以采取以下方式：1如果當事人簽字不是真實意思表示，可以由法院認定文書無效。2可以在調解書生效后6個月以后再起訴請求法院判決離婚。范文__________人民法院離婚調解書(人民法院在審理過程中主持調解的)( )民 字第 號原告：……(寫明姓名或名稱等基本情況)被告：……(寫明姓名或名稱等基本情況)(當事人和其他訴訟參加人的列項和基本情況的寫法，與一審民事判決書相同。)本院于________年______月______日立案受理了原告訴被告___________(寫明案由)一案。依法由審判員……適用簡易程序公開(或不公開)進行了審理。(寫明當事人的訴訟請求
·一、出現交通事故誤工費怎么計算?
一、出現交通事故誤工費怎么計算?《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第20條規定，“誤工費根據受害人的誤工時間和收人狀況確定。”“誤工時間根據受害人接受治療的醫療機構出具的證明確定。受害人因傷致殘持續誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。”“受害人有固定收人的，誤工費按照實際減少的收人計算。受害人無固定收人的，按照其最后三年的平均收人計算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收人狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業上一年度職工的平均工資計算。”交通事故誤工費計算方式按患者有無固定收入分為兩種。“患者有固定收入的，按照本人因誤工減少的固定收入計算，對收入高于醫療事故發生的上一年度職工平均工資3倍以上的，按照3倍計算;無固定收入的，按照醫療事故發生地上一年度職工年平均工資計算。”(一)固定收入，是指在國家機關、企事業單位、社會團體工作的人員本應按期得到的、卻因醫療事故就醫造成耽誤工作而喪失的工資、獎金、津貼、特殊工種的
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法院起訴離婚怎么起訴離婚的：一、起訴離婚案件的起訴，是指婚姻關系的一方向人民法院提出依法解除與對方婚姻關系的請求。起訴一方當事人就是原告，被訴的一方當事人就是被告，訴訟開始后，當事人依法享有訴訟權利，承擔訴訟義務。依據我國民事訴訟法的規定，民事案件的起訴必須符合四個條件。離婚案件也屬于民事案件，因此起訴也必須符合民事訴訟法的條件并具有自己的特色：①原告必須是與本案有直接利害關系的個人;②有明確的被告;③有具體的訴訟請求和事實、理由;④屬于受訴人民法院管轄。根據我國《民事訴訟法》的規定，離婚訴訟適用一般地域管轄。即要求離婚的一方，必須向被告戶籍所在地人民法院起訴，被告戶籍所在地與經常居住地不一致的，則向經常居住地人民法院起訴。只有具備以上四個條件的離婚案件，人民法院才能受理。離婚案件起訴時，起訴者應向人民法院提交訴狀和副本。訴狀包括以下幾個方面的內容：①原告、被告的姓名、性別、年齡、籍貫、工作單位及現住址;②訴訟請求和所根據的
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一、建筑公司勞動合同書包括哪些內容?合同編號：甲方(用人單位)全稱：法定代表人：，單位地址：委托代理人：，本市(縣、區)辦公地址：乙方(勞動者)姓名：居民身份證號碼：戶籍所在地：省(自治區、市)市縣(區)鄉(鎮)村(街)本市(縣、區)住址：根據《中華人民共和國勞動法》、《浙江省勞動合同辦法》等有關規定，甲乙雙方在平等自愿的基礎上，經協商一致訂立本合同。(一)合同期限第一條本合同期限為(從下列a、b中選擇)：a.有固定期限的勞動合同。合同期自年月日起，至年月日止;b.以完成一定的工作為期限的勞動合同。雙方的具體約定為：第二條試用期約定為(從下列a、b中選擇)：a.無試用期;b.試用期自年月日起，至年月日止。(二)勞動崗位和工作內容第三條甲方安排乙方從事工種(崗位)。根據生產經營的需要，在乙方能夠勝任的前提下，甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務。乙方應完成甲方合理分配的生
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協商變更撫養權程序我國的法律規定，夫妻協商孩子的撫養權變更問題需要簽訂一份《變更撫養權協議》，再進行公證。如協商不成，可通過訴訟請求人民法院裁決變更。變更撫養權管轄法院按照我國離婚管轄的規定，離婚一般去被告住所地法院。這是由于我國的離婚管轄一般采取“原告就被告”原則，也就是原告應當向被告住所地(戶口所在地)的人民法院起訴，被告住所地的法院就是離婚管轄的法院。但是如果被告住所地(戶口所在地)與經常居住地(離開戶口所在地到起訴時已經連續住了一年以上的地方)不一致的由被告經常居住地的人民法院管轄。各地法院在級別管轄上也有一定的要求。比如北京法院，一般的離婚案件由基層即個區縣人民法院管轄，但如果夫妻雙方有爭議的財產超過了5000萬元，一審就需要在中級人民法院審理。當然絕大多數案件的離婚管轄法院，一審都是在各地的基層人民法院里審理的。離婚時撫養權的歸屬，可以雙方協商，一旦協商不成，則需由法院判決。法院判決撫養權歸屬，一般根據有利于子女成長原則進行:主要考
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工傷9級解除勞動合同經濟補償金是多少錢？《工傷保險條例》第三十七條規定：職工因工致殘被鑒定為九級傷殘的享受以下待遇：(一)從工傷保險基金支付一次性傷殘補助金為9個月本人工資;(二)勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。本條例所稱本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統籌地區職工平均工資300%的，按照統籌地區職工平均工資的300%計算;本人工資低于統籌地區職工平均工資60%的，按照統籌地區職工平均工資的60%計算。《勞動合同法實施條例》第二十三條規定：用人單位依法終止工傷職工的勞動合同的，除依照勞動合同法第四十七條的規定支付經濟補償外，還應當依照國家有關工傷保險的規定支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金。如何進行工傷認定1《工傷認
·七十歲的人離婚財產怎么分配
七十歲的人離婚財產怎么分配婚姻關系存續期間，財產為共同所有，這就包括夫妻一方的工資或其他勞動所得，除非雙方對婚姻期間的財產做了明確的約定歸屬一方或作出了其他的對婚姻期間所取得財產的分配約定。因此，在婚姻期間的財產，原則上為共同所有，離婚是一人一半。二、婚后財產是夫妻共同財產嗎婚后財產是指夫妻關系存續期間，夫妻任何一方所得的各種財產。婚后財產并不完全等同于夫妻共同財產。1、婚后取得的財產屬于夫妻共同財產的，由《民法典》（自2021年1月1日起實施）第一千零六十二條規定，具體包括：①工資、獎金;②生產、經營的收益;③知識產權的收益;④繼承或贈與所得的財產，但本法第十八條第三項規定的除外;⑤其他應當歸共同所有的財產。2、婚后取得的財產屬于夫妻一方財產的，由《民法典》第一千零六十三條規定，具體包括：①一方因身體受到傷害獲得的醫療費、殘疾人生活補助費等費用;②遺囑或贈與合同中確定只歸夫或妻一方的財產;③一方專用的生活用
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一、對工傷鑒定不服怎么辦？對工傷鑒定不服的，正確的做法應該是通過由下而上的復查程序，以保障鑒定工作的公正合理。即：如果職工對市勞動鑒定委員會作出的傷殘鑒定結論不服的，可以申請省級勞動委員會進行再次鑒定，省級勞動鑒定委員會作出的鑒定結論為最終結論。工傷職工對傷殘等級結論不服，不能提起行政訴訟，理由如下：一是行政復議辦法明確規定，這種情況不屬于行政復議范圍，因此也自然不能進行行政訴訟。在《中華人民共和國行政訴訟法》公布后，勞動和社會保障部于1999年11月23日發出《勞動和社會保障行政復議辦法》規定：公民、法人或者其他組織對勞動鑒定委員會作出的傷殘等級鑒定結論不服的，不能申請行政復議(見第5條)。這就是說，對于勞動能力鑒定等級不服的，公民、法人提出法律訴訟或者法院受案處理都沒有法律法規依據。二是從勞動鑒定委員會組織和工作性質來看，它不是具體的行政行為。因此，傷殘等級鑒定工作是根據國家評殘標準進行的，勞動鑒定委員會是當地政府協調勞動、衛生和工會等部門互相配合、支持這項事業的
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副主任律師 法學碩士 執業14年
13052261268
