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·兩歲孩子撫養權歸誰兩周歲以上的孩子撫養權
一、孩子不滿兩歲撫養權歸誰父母離異，客觀上會造成子女不能同時與父母共同生活的后果，由夫妻一方照顧未成年子女，另一方承擔撫養費成為大部分離異家庭的選擇。對未成年子女撫養的安排，應當從有利于子女身心健康、保障子女的合法權益出發，結合父母雙方的撫養能力和撫養條件等具體情況妥善解決。孩子未滿二周歲，根據相關規定：二周歲以下的子女，一般隨母親生活，父母雙方協商由父親直接撫養的除外。因為未滿二周歲的子女，對母親生理上的需求、心理上的依賴，是父親所不
·大家應該都知道醉酒駕車現在已經是一種違法
大家應該都知道醉酒駕車現在已經是一種違法的行為了，當發生酒駕的時候對駕駛員要處以相應的懲罰，嚴重者需要承擔刑法處分的，酒駕被抓后，不僅駕駛員要對自己的行為負責，有的還會對自己的孩子產生不好的影響，所有尤其是有孩子的司機們，開車一定不能喝酒，不僅是為了自己的安全，也要為家人多想一想。從法律的角度來講都是誰犯罪就會處罰誰，自己身邊的朋友如果和案件沒有關系都是不用處罰，同時也不會有過多的影響的，但是在實際案件中會存在與犯罪者很近親關系的人受到
·醫療糾紛解決方式有哪些
醫療糾紛解決方式有哪些？在現實生活中，醫療糾紛的發生是普遍存在的。我們知道，每個人都不愿意遇到醫療糾紛，但是既然已經發生，就要想辦法進行解決。根據實際情況的不同，醫療糾紛的解決方式也會有所差別。對此，為了便于您了解，下面將醫療糾紛解決方式介紹給您，希望可以幫助到您。醫療糾紛解決方式有哪些?在發生醫療糾紛后，可以選擇以下幾種途徑解決：一、協商。醫患雙方就賠償問題進行協商，達成一致意見，雙方簽訂協議書，可以辦理公證或律師見證，并報衛生行政
·夫妻債務的司法解釋
眾所周知，夫妻在離婚之后，對于子女的撫養問題，財產問題等都需要進行明確的劃分。債務作為財產中一部分，應當遵循夫妻財產分配的原則進行分配。但是現實生活匯總，出現了很多由于夫妻共同進行某種經濟活動，或者夫妻通過離婚來逃避債務的行為，畢竟債務不同于一般的財產，如房產之類。因此，最高院根據《婚姻法》和《合同法》以及《民事訴訟法》的相關規定，出臺了關于審理夫妻債務問題的司法解釋。該解釋自2018年1月17日頒布，1月18日正式生效，目前已經成為眾多法院在進
·租房合同違約怎么賠償
1、發生一方違約后、守約方要求違約方承擔違約責任時，如果約定的違約金“低于”實際發生的損失，守約方可以起訴到法院請求增加違約金;如果約定的違約金“過分”高于實際損失，違約方可以起訴到法院請求減少違約金。房屋租賃違約金也是如此。2、租房合同違約金的計算根據合同的相關約定違約金來計算，定金和違約金以及損害賠償金不能重復計算。租房合同解除后，各種違約金的計算又因情況的不同二不同。3、民法典沒有規定房屋租賃違約金的標準，都是房屋租賃雙方自行約定違約
·離婚協議保險單應該怎樣分配根據《婚姻登記
離婚協議保險單應該怎樣分配根據《婚姻登記條例》第11條第3款，離婚協議是雙方當事人自愿離婚的意思表示以及對子女撫養、財產及債務處理等事項協商一致而達成的協議或者意見。離婚協議書則是離婚協議的書面形式，《婚姻登記條例》第11條第3款規定，離婚協議書應當載明雙方當事人自愿離婚的意思表示以及對子女撫養、財產及債務處理等事項協商一致的意見。（一）、在夫妻關系存續期間獲得的保險金：1、共同財產投保的，保險金為共同財產的。2、個人財產在婚前投保，保險金為個
·申請訴前財產保全提供哪些資料
申請訴前財產保全提供哪些資料1、經申請人簽名或者蓋章的訴前財產保全申請書兩份;2、申請人的主體資格證明材料復印件1份。如果申請人是自然人的，應提交身份證明資料，如身份證、戶口本、居住證等;如果申請人是法人(如公司、企業等)的，應提交法人的主體登記資料、組織機構代碼證明、法定代表人證明、授權委托書及訴訟代理人主體資格證明等;3、被申請人的主體資格證明材料復印件1份。如果被申請人是自然人的，應提交如：公安機關的戶籍登記資料、居住證登記資料、街道辦事處
·周六上班不給加班工資怎么辦？
周六上班不給加班工資怎么辦？加班是許多上班族都會遇到的情況。在員工工作過程中，如果企業需要員工加班的，應支付給員工一定的加班費用，這在我國法律上是有規定的。許多單位的上班時間都是周一到周五，周六周日是國家規定的雙休日，但也有一些企業會要求員工在周六上班，那周六上班不給加班工資怎么辦?一起通過以下文章來了解一下吧。一、周六上班不給加班工資怎么辦?用人單位存在克扣、拖欠工資的行為，建議到當地有管轄權的勞動監察大隊反映和投訴，催討被拖欠的工
·有限責任公司股權轉讓有什么時間限制？
有限責任公司股權轉讓有什么時間限制？依法設立的有限責任公司，其股東的權利義務按照公司法及其公司章程的相關規定進行調整;而公司法中針對股份轉讓作出了如下規定：一、有限責任公司的股權轉讓《公司法》第七十二條有限責任公司的股東之間可以相互轉讓其全部或者部分股權。股東向股東以外的人轉讓股權，應當經其他股東過半數同意。股東應就其股權轉讓事項書面通知其他股東征求同意，其他股東自接到書面通知之日起滿三十日未答復的，視為同意轉讓。其他股東半數以上不
·名譽權侵犯標準是什么？
名譽權侵犯標準是什么?1、行為人客觀上存在損害他人名譽的事實，并為第三人知悉。侵權人實施了侮辱、誹謗等行為。所謂侮辱是指以語言或行為公然損害他人人格，毀壞他人名譽的行為。侮辱既可以以口頭方式進行，也可以以行為方式進行。其表現形式是將現有的缺陷或其他有損于人的社會評價的事實擴散、傳播出去，以詆毀他人的名譽，讓其蒙受恥辱，可以稱之為“以事生非”。2、行為人主觀上有過錯。從法理上講，對于公眾人物提起的名譽侵權之訴，在主觀過錯方面的考察，應當以行為
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