律師推薦
|
法律法律咨詢
|
熱心律師
|
| |
玄武區律師黃頁: |
玄武區法律咨詢 |
玄武區法律常識 |
·轉按揭的房子是可以過戶賣的 轉按揭的房子是可以過戶賣的,但是銀行一般有些規定,沒有滿一年需要交一定的違約金。所以您可以用原有房主的首付款去銀行辦理業務,提前還貸,然后在辦理過戶的手續。買房的時候通過按揭貸款方式已經是很平常了,這也是目前房地產市場中主流的購房方式,很多人都喜歡通過這種方式來購買房屋。(一)首先二手房交易以房產證為準,只要有了房產證才可以進行房屋買賣,如果該房沒有房產證的話,是不能辦理更名的手續的。如果您想要在合同上更名,那么可以一起與開發商商量,撤
·工程預付款最少要付多少 工程預付款最少要付多少一、工程預付款最少要付多少1、預付款的額度,比如按合同價的10%左右計。2、預付款的支付時間與方式,比如在合同簽訂后30日內支付預付款的50%,在承包人主要人員及主要機械到位后30日內再支付50%,支付預付款時承包人需提供預付款保函。3、扣回工程預付款的時間和比例,比如在工程進度款支付至25%到75%之間按工程進度款比例扣回。4、行業不同,有不同的規定。一般分3-4次支付,付款時,收取工程進度報告,資金申請表,監理報告。最后一期按
·預備行為與犯罪行為規定是什么? 預備行為與犯罪行為規定是什么?預備行為與犯罪行為規定是前者指的是為了犯罪而準備工具、制造條件的行為,是犯罪預備。如為了盜竊而準備鑰匙,排除實施犯罪行為的障礙等。后者是具體犯罪實施行為。應當根據預備的程度和對社會造成危害的程度等追究其刑事責任,但是可以比照犯罪既遂予從輕、減輕處罰或者免除處罰。根據我國《刑法》第22條第1款規定,犯罪預備行為,是指為了犯罪準備工具或者制造條件的行為。根據這一規定,犯罪預備行為可以分為兩大類:(一)其他為實施犯罪制 ·交通肇事逃逸怎樣不拘留 交通肇事逃逸怎樣不拘留現在的交通也很普遍了,關于交通肇事逃逸怎樣不拘留這是現在社會大多數人所關心的問題,因為現在的社會這個是不可避免的問題了,既然問題不可避免那就想一下還如何合理的運用法律來避免造成最大的傷害,關于這個問題的解答,我們馬上為您介紹。一、交通肇事逃逸不拘留的條件只要在肇事者自首并且沒有出現人員傷亡的情況下。可以不予拘留。刑事拘留必須同時具備兩個條件:1、拘留的對象是現行犯或者是重大嫌疑分子。現行犯是指正在實施犯罪的
·持刀搶劫法律會如何判決? 持刀搶劫法律會如何判決?一、持刀搶劫法律會如何判決?《刑法》第二百六十三條:以暴力、脅迫或者其他方法搶劫公私財物的,處三年以上十年以下有期徒刑,并處罰金;有下列情形之一的,處十年以上有期徒刑、無期徒刑或者死刑,并處罰金或者沒收財產:(一)入戶搶劫的;(二)在公共交通工具上搶劫的;(三)搶劫銀行或者其他金融機構的;(四)多次搶劫或者搶劫數額巨大的;(五)搶劫致人重傷、死亡的;(六)冒充軍警人員搶劫的;(七)持槍搶劫的;(八)搶劫軍用物資或者搶
·采購部經理勞動合同應包含哪些內容 采購部經理勞動合同應包含哪些內容勞動合同的內容可分為兩方面,一方面是必備條款的內容,另一方面是協商約定的內容。二、必備條款《勞動法》第十九條規定了勞動合同的法定形式是書面形式,其必備條款有7項:1、勞動合同期限。法律規定合同期限分為三種:有固定期限,如1年期限、3年期限等等均屬這一種;無固定期限,合同期限沒有具體時間約定,只約定終止合同的條件,無特殊情況,這種期限的合同應存續到勞動者到達退休年齡;以完成一定的工作為期限,例如:勞務公
·公司變更法人及股東的流程和材料有哪些? 公司變更法人及股東的流程和材料有哪些?說到公司變更法人及股東,相信您都不陌生吧。公司變更法人及股東,在公司中是十分常見的,是需要我們有所了解的。那么,您知道變更的流程和材料有哪些嗎?下面,我們將會為您詳細的介紹一下相關的知識。法人的變更,是指法人成立后,其組織、名稱、住所、經營范圍等重要事項發生的變化,這些事項的變更,可依法人意思自主決定,法人只要作相應的變更登記,即可發生變更效力。惟企業法人的分立或合并,因涉及法人與相對交易人的債權債 ·一、公司未交社保可以隨時辭職嗎? 一、公司未交社保可以隨時辭職嗎?可以,《勞動合同法》第三十八條規定:“用人單位有下列情形之一的,勞動者可以解除勞動合同:(1)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;(2)未及時足額支付勞動報酬的;(3)未依法為勞動者繳納社會保險費的;(4)用人單位的規章制度違反法律、法規的規定,損害勞動者權益的;(5)因本法第二十六條第一款規定的情形致使勞動合同無效的;(6)法律、行政法規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。”二、如果公司不交社保怎么賠償?《中華人民共
·房屋裝修傷人由誰承擔責任 房屋裝修傷人由誰承擔責任據民法總則有關條款規定的精神及實踐經驗,確定雇傭人是否承擔轉承賠償責任,主要看是否具備以下三個條件:1、害人是雇傭人雇傭的;2、在為雇傭人受雇期間工作時致人損害;3、傭人主觀上有過錯。只要符合這三個條件,雇傭人就應承擔賠償責任,即符合上述3個條件時,房主要承擔責任。二、簽訂裝修合同應注意什么1、關于合同文件根據經驗,一個比較完整的家裝合同除了工程預算、設計圖紙以外,還應該包括關鍵施工項目的施工工藝、施工計
·員工辭職單位不批如何處理勞動者辭職不需要 員工辭職單位不批如何處理勞動者辭職不需要單位批準,但須程序合法。現實中,勞動者辭職單位以各種借口不受理、不批準,勞動者憤而離職,最后單位卻以勞動者未依法離職造成單位損失為由不支付最后的工資等,導致勞動者有苦難言。首先明確一點,勞動者辭職不需要用人單位批準。也就是說我國法律賦予了勞動者無限辭職權。無論是依據《勞動合同法》第三十七條勞動者主動辭職還是第三十八條用人單位有過錯而辭職,勞動者辭職都不需要用人單位的批準。其次,辭職不需要用人單位批
|
|