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·哪些財(cái)產(chǎn)屬于夫妻共同所有 哪些財(cái)產(chǎn)屬于夫妻共同所有1、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)收益。包括生產(chǎn)勞動(dòng)收入、工業(yè)、服務(wù)業(yè)、信息業(yè)等行業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)收入,也包括股票債權(quán)買賣收入、投資經(jīng)營(yíng)企業(yè)收入等。2、工資獎(jiǎng)金。包括基本工資部分,也包括各種形式的福利、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼,還包裹年薪股份期權(quán)等工資性質(zhì)的收入。3、知識(shí)產(chǎn)權(quán)收益。知識(shí)產(chǎn)權(quán)本事只歸權(quán)利人所有,其配偶不享有所有權(quán),但是由知識(shí)產(chǎn)權(quán)獲得的經(jīng)濟(jì)利益屬于夫妻的共同財(cái)產(chǎn),如稿費(fèi)或者專欄轉(zhuǎn)讓費(fèi)等。4、繼承或贈(zèng)與所得財(cái)物但除已經(jīng)在遺囑或贈(zèng)與合同中規(guī)定只歸一
·擔(dān)保人的擔(dān)保期限是多少時(shí)間 擔(dān)保人的擔(dān)保期限是多少時(shí)間分三種情況:1、如果擔(dān)保合同里面有約定的擔(dān)保期限,那么就按約定的期限來;2、如果擔(dān)保合同中沒有約定擔(dān)保期限,那么從約定的還款期限之日起擔(dān)保期限是六個(gè)月;3、另外一種特殊情況就是擔(dān)保合同里寫明擔(dān)保人擔(dān)保至債務(wù)人還清債務(wù)為止,這種情況屬于約定不明,那么這種情況下,擔(dān)保就是從約定的還款期之日起擔(dān)保期限是兩年。【法律依據(jù)】《擔(dān)保法》第二十五條一般保證的保證人與債權(quán)人未約定保證期間的,保證期間為主債務(wù)履行期屆滿之日起六個(gè)月。在
·在外地工作受工傷怎么辦理 在外地工作受工傷怎么辦理一、在外地工作受工傷怎么辦理先申請(qǐng)工傷認(rèn)定,再進(jìn)行鑒定。根據(jù)傷殘等級(jí)賠償。賠償項(xiàng)目可包括醫(yī)療費(fèi)、工資、伙食補(bǔ)助、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等。《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條第二款規(guī)定,工傷職工在事故發(fā)生傷害之日或者被診斷、鑒定為之日起一年內(nèi),可以直接向所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。該條例對(duì)統(tǒng)籌地區(qū)是注冊(cè)地還是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)地未作明確規(guī)定。條例第十一條規(guī)定,對(duì)于流動(dòng)性較 ·死刑執(zhí)行前罪犯都有哪些權(quán)利 若上報(bào)最高人民法院核準(zhǔn)執(zhí)行死刑的話,在死刑執(zhí)行前罪犯也是享有相應(yīng)權(quán)利的,但此時(shí)罪犯到底享有哪些權(quán)利,相信很多人都不是很清楚了。至于死刑之后的處理,更是沒有多少人知道。針對(duì)這兩個(gè)問題,我們整理了相關(guān)資料,將在下文中為你做詳細(xì)解答。一、死刑執(zhí)行前罪犯都有哪些權(quán)利1、執(zhí)行死刑前,罪犯提出會(huì)見其近親屬或者其近親屬提出會(huì)見罪犯申請(qǐng)的,人民法院可以準(zhǔn)許。2、人民法院將罪犯交付執(zhí)行死刑,應(yīng)當(dāng)在交付執(zhí)行3日前通知同級(jí)檢察院臨場(chǎng)監(jiān)督。在執(zhí)行死刑時(shí),檢察院 ·一、勞動(dòng)合同薪資與口頭說的不一致怎么處理 一、勞動(dòng)合同薪資與口頭說的不一致怎么處理?1、如果工資在合同和口頭不一樣,用人單位往往利用優(yōu)勢(shì)地位,欺壓勞動(dòng)者。但是你已經(jīng)簽署了該份協(xié)議,對(duì)你而言想要推翻這個(gè)協(xié)議十分困難,畢竟口頭協(xié)商比其書面的,其證明力要弱太多了。2、陰陽工資合同在一些民營(yíng)企業(yè)大量存在,有的是為了合理避稅,有的是為了少繳納五險(xiǎn)一金,有的是為了防止將來的勞動(dòng)糾紛中的賠償,有的是規(guī)避其它工資性成本,很多人默認(rèn)了這種現(xiàn)象,但在今后的工作后一旦出現(xiàn)糾紛,對(duì)勞動(dòng)者和用人單位,都是一
·單位發(fā)放的代通知金是否封頂? 單位發(fā)放的代通知金是否封頂?單位發(fā)放的代通知金是由明文規(guī)定了計(jì)算的標(biāo)準(zhǔn)的,所以是根據(jù)變動(dòng)的勞動(dòng)者工資進(jìn)行計(jì)算的,不存在封頂?shù)膯栴}。代通知金是指用人單位按勞動(dòng)合同法第四十條規(guī)定解除勞動(dòng)合同時(shí),用多支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資代替這個(gè)提前通知期,主要是為了補(bǔ)償勞動(dòng)者在失業(yè)時(shí)重新尋找工作所需要的時(shí)間的利益,代通知金按勞動(dòng)者上月工資支付。相關(guān)知識(shí):什么情況下企業(yè)需要支付代通知金:1、患病或因工負(fù)傷醫(yī)療期滿,無法勝任原工作也無法勝任原工作,也無法
·醉駕近年來越來越被大家所重視,有關(guān)部門的 醉駕近年來越來越被您所重視,有關(guān)部門的查處力度也越來越大,一旦酒駕給發(fā)現(xiàn),有關(guān)部門會(huì)對(duì)酒駕者進(jìn)行拘留看守,在電視中我們常常看到有警察會(huì)對(duì)看守所中的犯人拳打腳踢,在現(xiàn)實(shí)生活中也是如此嘛那么醉駕進(jìn)看守所會(huì)挨打嗎?下面就和我們一起從下面的文章中了解一下吧。一、醉駕進(jìn)看守所會(huì)挨打嗎?根據(jù)法律規(guī)定,看守所監(jiān)管人犯、必須堅(jiān)持嚴(yán)密警戒看管與教育相結(jié)合的方針,嚴(yán)禁打罵、體罰、虐待人犯。對(duì)于人犯欺侮、凌辱其他人犯,根據(jù)不同情節(jié)分別給予警告、訓(xùn)誡、責(zé)
·質(zhì)量是現(xiàn)在很多產(chǎn)品以及建筑物最重要的要求 質(zhì)量是現(xiàn)在很多產(chǎn)品以及建筑物最重要的要求,為了減少工程質(zhì)量問題的出現(xiàn),同時(shí)為了避免出現(xiàn)質(zhì)量問題無法及時(shí)維修的情況,現(xiàn)在很多的工程建設(shè)都要求有最低的保修期限,從而保障了工程使用方的基本權(quán)益,而作為工程建設(shè)方以及工程的適用方首先應(yīng)該知道什么是建設(shè)工程質(zhì)保期?這樣一旦出現(xiàn)問題就可以更好的維權(quán)。一、建設(shè)工程質(zhì)保期1、建設(shè)工程保修期是指在正常使用條件下,建設(shè)工期的最低保修期限。國(guó)務(wù)院的《建設(shè)工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》第四十條規(guī)定。2、國(guó)務(wù)院的《建設(shè)工程
·夫婦二人借條需要寫在一張紙上嗎? 夫婦二人借條需要寫在一張紙上嗎?一、夫婦二人借條需要寫在一張紙上嗎?1、夫婦二人借條并不是必須要寫在一張紙上,具體是寫一張紙還是兩張,由夫妻二人協(xié)商后確定。若是寫一張紙,那么可以認(rèn)定該債務(wù)屬于夫妻債務(wù)。2、不管寫一張紙還是兩張,借條之中都應(yīng)該包含以下內(nèi)容(1)應(yīng)寫清楚借款人和放款人的法定全名;(2)應(yīng)寫清楚借款金額,包括大寫和小寫的金額;(3)應(yīng)寫清楚借款時(shí)間期限,包括借款的起止年月日和明確的借款期限;(4)應(yīng)寫清楚還款的具體年月日;(5)應(yīng)
·用工單位違法解除勞動(dòng)合同的情形是什么 用工單位違法解除勞動(dòng)合同的情形是什么第一種情形:法律明確規(guī)定不得解除勞動(dòng)合同但用人單位強(qiáng)行解除的。主要指勞動(dòng)者有下列情形之一,用人單位依照《勞動(dòng)合同法》第40條、第41條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同的。1、從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查,或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的;2、在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;3、患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;4、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;5、在本單位
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