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·燒木炭是不是非法經,我開了木炭廠是不是非法是不是犯非法經營罪
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·我嫁到海南,戶口已經遷海南,離婚要什么手續?
    嫁到海南幾年了、有一個孩子五歲。現在老公不務正業x錢,家里住的房子都沒有。日子過不下去了。離婚他也同意,想問下現在需要什么材料,我老家的戶口本要嗎?孩子五歲了我有工作能爭取要過來嗎?


·交通問題糾,4日我父親被一司機裝傷導致死亡
    4日我父親被一司機裝傷導致死亡,責任是由于我父親逆行。現在正在庭外和解。司機方面想賠償5萬。我想問的是新出臺是交通法對類似事故賠償方按是多少啊,5萬是不是少了啊我家的經濟情況很差父親是唯一的勞動力


·我應該向那個法院起訴,我于去通過中介買了房子
    我于去通過中介買了房子,但是,由于各種原因房子沒有能夠交易,我現在要向中介追討中介費,中介不給。并且我的戶口所在地,中介公司的注冊地,物業所在地均不是同一個地方,我需要向哪個地方的法院起訴中介,向我的戶口所在地?中

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    租車給客戶,客戶用車不當導致發生交通事故,車有不同程度的損壞,現在交警大隊已判賠償金,但是對方(客戶)不肯賠償


·吃飯時間打掃衛生時間上班時間加在一起12個小時
    我在一家機械廠上班,我們上班12小時包括上班吃飯打掃衛生,和中間的休息時間。不知道這個符合國家規定嗎


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    我想離婚,財產分割等問題!只想把房產給我兒子,她我雙方都無權得房產

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·法定遺產繼承糾紛中訴訟費由誰承擔
    爺爺奶奶去世后留下一套房產,本來爸爸和姑姑協商繼承一人一半,我也從中進行調解,但是在我仍然調解的過程中,突然收到了法院的傳票,因繼承糾紛姑姑把爸爸告上法庭.因為姑姑在我調解過程中,曾經說過,她要起訴就是為了讓我爸出訴訟費,好


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·參加團購給了團長230多但團長不發貨也不回話構不構成
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·工傷賠償計算(一)一級至四級傷殘待遇標準
  工傷賠償計算(一)一級至四級傷殘待遇標準1、一次性傷殘補助金(1)一級傷殘補助金=本人工資×27個月(2)二級傷殘補助金=本人工資×25個月(3)三級傷殘補助金=本人工資×23個月(4)四級傷殘補助金=本人工資×21個月2、按月享受傷殘津貼(按月支付)(1)一級傷殘津貼=本人工資×90%(2)二級傷殘津貼=本人工資×85%(3)三級傷殘津貼=本人工資×80%(4)四級傷殘津貼=本人工資×75%(注:傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的,由工傷保險基金補足差額)(二)五級

·女職工哺乳假從那天開始算
  女職工哺乳假從那天開始算哺乳假是除國家規定的產假以外的延長,各省、自治區、直轄市頒布的《計劃生育條例》,對哺乳假的時間長短規定由各地視情況而定。也就是說哺乳假一般是從孩子出生的那天起算的,到孩子周歲為止。法律依據:《女職工勞動保護規定》第九條 有不滿一周歲嬰兒的女職工,其所在單位應當在每班勞動時間內給予其兩次哺乳(含人工喂養)時間,每次三十分鐘。多胞胎生育的,每多哺乳一個嬰兒,每次哺乳時間增加三十分鐘。女職工每班勞動時間內的兩次哺乳時間,

·非標準勞動關系具體有哪些內容?
  一般來講,勞動關系主要分為標準勞動關系以及非標準勞動關系。如今隨著人類社會的不斷發展,勞動關系越來越呈現出非標準的趨勢。為了保護勞動者的合法權益,促進勞動關系的和諧發展,維持社會的穩定,完善非標準勞動關系機制是非常有必要的。那么,非標準勞動關系具體有哪些內容?我們在下文為您解答。一、非標準勞動關系的主要內容非標準勞動關系,從其主體特殊性分析,包括臨時工、非全日工、自雇工、家庭工、輪班工、派遣工以及在我國還有學徒工等。從其內容的特殊性分
·非故意傷害罪賠償標準是什么?
  非故意傷害罪賠償標準是什么?依據我國民法典的規定,非故意傷害他人的,如果造成他人人身損害的,就會構成侵權責任,是需要對受害人進行賠償的。相關法律規定《民法典》第一千一百六十五條行為人因過錯侵害他人民事權益,應當承擔侵權責任。根據法律規定推定行為人有過錯,行為人不能證明自己沒有過錯的,應當承擔侵權責任。第一千一百六十六條行為人損害他人民事權益,不論行為人有無過錯,法律規定應當承擔侵權責任的,依照其規定。第一千一百七十九條【人身損害賠償】

·交通肇事逃逸死亡的判幾年?
  交通肇事逃逸死亡的判幾年?交通肇事逃逸死亡的判處三年以上七年以下有期徒刑,《刑法》第一百三十三條規定違反交通運輸管理法規,因而發生重大事故,致人重傷、死亡或者使公私財產遭受重大損失的,處三年以下有期徒刑或者拘役;交通運輸肇事后逃逸或者有其他特別惡劣情節的,處三年以上七年以下有期徒刑;因逃逸致人死亡的,處七年以上有期徒刑。交通肇事逃逸是一種性質十分惡劣、情節十分嚴重的違法行為,逃逸人的此種行為會產生諸多嚴重的法律后果:(1)因逃逸致使事故責任無

·公司兼并收購有什么流程
  1、制定并購戰略規劃;2、選擇并購對象;企業應當對可并購對象進行全面、詳細的調查分析,根據并購動機與目的,篩選合適的并購對象。3、制定并購方案;為充分了解并購對象各方面情況,盡量減少和避免并購風險,并購方應當開展前期盡職調查工作。4、提交并購報告;確定并購對象后,并購雙方應當各自擬訂并購報告上報主管部門履行相應的審批手續。國有企業的重大并購活動或被并購由各級國有資產監督管理部門負責審核批準;集體企業被并購,由職工代表大會審議通過;股份制企業由

·合同到期公司辭退員工怎么賠償?
  合同到期公司辭退員工怎么賠償?員工和用人單位的勞動合同到期后,如果雙方還有繼續合作的意愿,可以繼續簽訂勞動合同。如果是員工的原因不愿意續簽,則用人單位不用支付任何賠償;如果是用人單位的原因導致合同不能續簽,根據具體的情況進行分析,有些情況用人單位需要支付一定金額的賠償金,那么,合同到期公司辭退員工怎么賠償?一、合同到期公司辭退員工怎么賠償?勞動合同到期,用人單位提出不續簽的,應該支付勞動者經濟補償金,工作1年支付1個月工資;如果勞動者存在

·賄賂的犯罪人員賄賂罪能判無期嗎
  賄賂的犯罪人員賄賂罪能判無期嗎關于行賄罪的處罰國家有嚴格規定,根據刑法第390條第1款的規定,犯行賄罪的,處5年以下有期徒刑或者拘役;因行賄謀取不正當利益,情節嚴重的,或者使國家利益遭受重大損失的,處5年以上10年以下有期徒刑;情節特別嚴重的,處10年以上有期徒刑或者無期徒刑,可以并處沒收財產。刑法第390條第2款同時規定,行賄人在被追訴前主動交待行賄行為的,可以減輕處罰或者免除處罰。行賄罪是是指為謀取不正當利益,給國家工作人員以財物(含在經濟往來中,違

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  企業債務催收的方法有哪些一、通知付款1、電話催付電話催付在收帳過程中起著非常重要的作用。但是,需要注意的是電話催付只是催款手段的一種,其效果在很大程度上取決于什么樣的人在使用它。電話催款人員應具備以下條件:專業知識(合同、付款條件、供應商和客戶的權利和義務等);技巧(步驟、說話口氣、火候的掌握等);權力(與客戶談判的權力、是否有權對欠帳進行打折、是否有權決定停止向債務人供貨及停止提供賒銷等)。在債權快過訴訟時效時,還一直用電話催收是有風險

·根據法律規定房產遺產繼承稅是不存在的
  根據法律規定房產遺產繼承稅是不存在的,因為我們國家并不存在著遺產繼承稅。有以下的稅費需要繳納。1、繼承權公證費用;繼承權公證費按照繼承人所繼承的房地產的評估價的2%來收取,最低不低于200元。2、房地產價值評估費用;根據滬價房(1996)第088號文評估費用根據房地產價值的高低不同采用差額定律累進方式來計算:(1)房地產價格總額100萬元以下(含100)累進計費率是5‰;(2)101萬元以上至1000萬元部分累進計費率是2.5‰;(3)1001萬元以上至2000萬元部分累進

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