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    老公是個小偷,以偷為生,快一年沒有和他生活,為了孩子我托了幾年,我很想離婚,但是我聯(lián)系不到本人,所以我申請離婚快二個月,老公突然給我打電話,開庭那天不會到現(xiàn)場,也不會離婚,就算死,也要托我下水


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·我是車主我雇傭的司機(jī)撞人了賠償責(zé)任該誰付
    我是車主,我雇傭的司機(jī)撞人了,車被扣了,該司機(jī)是否有一定責(zé)任,

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·取證,請教一個問如果自己的下屬和外單位人員勾結(jié)犯法被在公安審問時被拘雙方均咬定與
    請教一個問如果自己的下屬和外單位人員勾結(jié)犯法被在公安審問時被拘雙方均咬定與自己有關(guān),能否做為自己犯法的證謝謝.


·由火災(zāi)引起的賠償官司,今二月我和同事四人租了個三居室的房子
    今二月我和同事四人租了個三居室的房子,當(dāng)時只有我一個人在合同上簽了字。房子于三月份發(fā)生火災(zāi),(當(dāng)時我和另一同事在陽臺上曬了兩床被子,一床呈n形掛曬,一床平鋪晾曬),消防給的鑒定結(jié)果是:外來火種引發(fā)的火災(zāi)?,F(xiàn)樓上和樓下以及房東要起訴我要求賠償,我想問一下律師:在這兩個官司中,我要承擔(dān)多少責(zé)任?這個賠償要我一個人承擔(dān)嗎?我的三個同事是不是不需要承擔(dān)任何賠償?這場官司我要如何準(zhǔn)備應(yīng)訴,適用哪部法律?。?/font>


·網(wǎng)上貸款要求開通北京銀行存管。北京銀行存管是什么意?
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·畢業(yè)前一個月簽訂三方協(xié)議,沒有白紙黑字寫明賠償或待遇
    畢業(yè)前一個月簽訂三方協(xié)議,沒有白紙黑字寫明賠償或待遇,畢業(yè)后沒有簽勞動合同,提出解約辭職,單位要求賠償五千元才可開具證明,合法嘛?


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    我與合伙人分期付款買的挖掘機(jī),同時我還當(dāng)挖掘機(jī)司機(jī),怎樣簽訂合同219.131.173.110


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·勞動仲裁終審裁決的規(guī)定有哪些?
  勞動仲裁終審裁決的規(guī)定有哪些?我國對勞動糾紛實(shí)行“一裁兩審制”,即發(fā)生勞動糾紛后,應(yīng)當(dāng)現(xiàn)由勞動仲裁委員會仲裁,對仲裁結(jié)果不服的,可以向法院提起民事訴訟。對于追索勞動報酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金,不超過當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)十二個月金額的爭議和因執(zhí)行國家的勞動標(biāo)準(zhǔn)在工作時間、休息休假、社會保險等方面發(fā)生的爭議實(shí)行一裁終局制,即勞動仲裁委員會做出的仲裁裁決是終局裁決,用人單位不可以向法院起訴,勞動者不受此限制。法院審理民事案件實(shí)行二審終審制,對一審法院做出的判決、裁定不服可以上訴,二審法院做出的判決、裁定是終審判決、裁定。小額訴訟案件(標(biāo)的額為各省、自治區(qū)、直轄市上年度就業(yè)人員年平均工資百分之三十以下的簡單案件)一審判決即是終審判決。二、相關(guān)法律規(guī)定《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第四十七條,下列勞動爭議,除本法另有規(guī)定的外,仲裁裁決為終局裁決,裁決書自作出之日起發(fā)生法律效力:(一)追索勞動報酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金,不超過當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)十二個月金額的爭議;(二)
·農(nóng)村房產(chǎn)繼承程序是怎么規(guī)定的
  一、農(nóng)村房產(chǎn)繼承程序是怎么規(guī)定的?1、房屋評估。首先必須通過評估公司對房屋進(jìn)行市值評估。評估公司會根據(jù)房屋所處的路段、坐向、樓層、樓齡等重要因素,作出專業(yè)的價格分析和樓價評估,定出準(zhǔn)確的物業(yè)市值價格。2、繼承公證。申請人應(yīng)當(dāng)?shù)椒课菟诘氐墓C處辦理繼承公證,領(lǐng)取繼承公證書。在辦理公證前,要到被繼承人戶籍所在地的派出所注銷戶籍,辦理死亡證明。持被繼承人死亡證明書、繼承人的身份證件、戶口簿或其他可以證明被繼承人與法定繼承人的親屬關(guān)系的證明文件、合法機(jī)關(guān)出具的合法繼承人名單證明、房屋的產(chǎn)權(quán)證明或其他憑證,原房屋權(quán)屬人立有遺囑的,提交遺囑原件。若部分合法繼承人自愿放棄繼承權(quán),必須出具放棄財產(chǎn)承諾證明。3、房屋測繪。申請人須到房地產(chǎn)測繪部門申請辦理房屋面積測繪或轉(zhuǎn)繪手續(xù),領(lǐng)取測繪成果或者附圖,以便辦理產(chǎn)權(quán)登記手續(xù)。4、繼承登記:申請人持房地產(chǎn)權(quán)證原件、繼承公證書或者遺囑公證書和接受遺贈公證書原件、身份證明復(fù)印件、契稅完稅憑證原件、房屋測繪等證明到房地產(chǎn)
·在離婚時彩禮作為共同財產(chǎn)分割合法嗎?
  一、在離婚時彩禮作為共同財產(chǎn)分割合法嗎?離婚時彩禮作為共同財產(chǎn)分割是不合法的,彩禮是男方以當(dāng)?shù)亓?xí)俗,結(jié)婚前贈予女方的財物,屬于女方的個人財產(chǎn),離婚時不參與共同財產(chǎn)分割。但雙方離婚是具有下列規(guī)定情形的,可以要求返還彩禮。《最高人民法院關(guān)于適用〈中華人民共和國婚姻法〉若干問題的解釋(二)》第十條當(dāng)事人請求返還按照習(xí)俗給付的彩禮的,如果查明屬于以下情形,人民法院應(yīng)當(dāng)予以支持:(一)雙方未辦理結(jié)婚登記手續(xù)的;(二)雙方辦理結(jié)婚登記手續(xù)但確未共同生活的;(三)婚前給付并導(dǎo)致給付人生活困難的。適用前款第(二)、(三)項(xiàng)的規(guī)定,應(yīng)當(dāng)以雙方離婚為條件。二、可以不予返還的情況《婚姻法解釋二》第十條對于辦理結(jié)婚登記后返還彩禮的情形作了原則性規(guī)定,即雖辦理結(jié)婚登記但確未共同生活的,彩禮應(yīng)當(dāng)返還。辦理結(jié)婚登記后已共同生活的,在沒有證據(jù)證實(shí)存在因給付彩禮導(dǎo)致給付人生活困難的情況下,彩禮原則上不應(yīng)返還。因此,對于辦理結(jié)婚登記且共同生活的情形,離婚時一方要求對方返還彩禮的,應(yīng)首先審查是否存在因給付
·企業(yè)工傷處理的程序是什么?
  企業(yè)工傷處理的程序是什么?一、企業(yè)工傷處理的程序是什么?1、及時送往醫(yī)院治療。2、申請工傷認(rèn)定,由單位或者個人向當(dāng)?shù)貏趧硬块T申請,認(rèn)定為工傷。3、申請勞動能力鑒定,在員工治療完畢或者達(dá)到一定醫(yī)療期之后向市級勞動能力鑒定委員會申請工傷鑒定,判定傷殘等級。4、待遇審核,員工或者單位根據(jù)醫(yī)院的治療發(fā)票、工傷認(rèn)定書、勞動能力鑒定書等想社保中心申請待遇審核,下發(fā)工傷待遇,包括醫(yī)療費(fèi)用以及傷殘補(bǔ)助費(fèi)用。5、如果員工需要解除勞動關(guān)系,有傷殘員工可以享受一次性就業(yè)補(bǔ)助金和一次性醫(yī)療補(bǔ)助金的待遇。二、法律規(guī)定依據(jù)《工傷保險條例》第十七條 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況,經(jīng)報社會保險行政部門同意,申請時限可以適當(dāng)延長。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的,工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故
·一、交通事故誤工費(fèi)需要準(zhǔn)備的材料有哪些?
  一、交通事故誤工費(fèi)需要準(zhǔn)備的材料有哪些?1、收入證明有固定收入的,由用人單位提供受害人最近一年的工資表和營業(yè)執(zhí)照副本的復(fù)印件,并加蓋單位公章。內(nèi)容包括受害人在單位的工作時間、職務(wù)和最近一年平均的月工資。2、收入狀況證明沒有固定收入的可以提供一段時間(前三年)收入狀況證明。內(nèi)容包括從事的行業(yè)、工作所在地、工作內(nèi)容,并提供相關(guān)政府部門出具的證明文件。3、病歷或者出院小結(jié)正常情況下,應(yīng)當(dāng)根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的病歷或者出院小結(jié)。內(nèi)容包括即醫(yī)療機(jī)提出的建議休息時間、需要加強(qiáng)營養(yǎng)、需要專人護(hù)理的建議。4、誤工證明所在的工作單位可出具受傷人員誤工時間的證明,并加蓋單位公章。5、誤工期司法鑒定書即關(guān)于誤工時間的司法鑒定文書。可申請司法鑒定機(jī)構(gòu)對誤工期長短進(jìn)行鑒定,憑鑒定文書確定誤工時間。二、交通事故誤工費(fèi)怎么計(jì)算?有固定收人的,按實(shí)際減少的收入計(jì)算。沒有固定收入或者無收人的,按事故發(fā)生地上年度職工平均年
·夫妻一方離婚就要撫養(yǎng)權(quán)嗎?
  夫妻一方離婚就要撫養(yǎng)權(quán)嗎?一方離婚后可以要求撫養(yǎng)權(quán),但是否獲得撫養(yǎng)權(quán)應(yīng)當(dāng)根據(jù)實(shí)際而定。離婚時撫養(yǎng)權(quán)的歸屬,可以雙方協(xié)商,一旦協(xié)商不成,則需由法院判決。法院判決撫養(yǎng)權(quán)歸屬,一般根據(jù)有利于子女成長原則進(jìn)行:主要考慮以下因素:夫妻雙方的學(xué)歷、工作、收入、年齡、家庭環(huán)境、子女的年齡等。夫妻離婚,一般也會導(dǎo)致夫妻其中一方失去撫養(yǎng)權(quán)。失去撫養(yǎng)權(quán)的一方將失去與子女共同生活的權(quán)利。不過,失去撫養(yǎng)權(quán)的一方仍然會享有探視權(quán),可以在約定或裁判的時間內(nèi)定期探視子女,與子女進(jìn)行相對短暫的相處。二、撫養(yǎng)權(quán)的認(rèn)定原則1、兩周歲以下的子女,一般隨母方生活。母方有下列情形之一的,可隨父方生活:(1)患有久治不愈的傳染性疾病或其他嚴(yán)重疾病,子女不宜與其共同生活的;(2)有撫養(yǎng)條件不盡撫養(yǎng)義務(wù),而父方要求子女隨其生活的;(3)因其他原因,子女確無法隨母方生活的。2、父母雙方協(xié)議兩周歲以下子女隨父方生活,并對子女健康成長無不利影響的,可予準(zhǔn)許。3、對兩周歲以上未成年的子女,父方和母方均要求隨其生活,一方有下
·購房定金違約金標(biāo)準(zhǔn)是多少?
  購房定金違約金標(biāo)準(zhǔn)是多少?如果合同中只對違約金做了原則性的規(guī)定,沒有具體約定違約金的比例或數(shù)額,并且有關(guān)法律也沒有明確規(guī)定違約金比例或者金額的,則可按《民法典》及《民法典》中關(guān)于承擔(dān)違約金責(zé)任的一般原則執(zhí)行。一般來說合同違約金上限是不超過實(shí)際損失的30%。但是如果過高或者過低是可以請求法院給予減少或者增加的。二、民法典規(guī)定《民法典》第五百八十五條第1款規(guī)定:當(dāng)事人可以約定一方違約時應(yīng)當(dāng)根據(jù)違約情況向?qū)Ψ街Ц兑欢〝?shù)額的違約金,也可以約定因違約產(chǎn)生的損失賠償額的計(jì)算方法。所以,違約金具有懲罰性的特征,它不以非違約方遭受損失為前提。一般來說合同違約金上限是不超過實(shí)際損失的30%。但是如果過高或者過低是可以請求法院給予減少或者增加的?!睹穹ǖ洹返谖灏侔耸鍡l第2款規(guī)定:約定的違約金低于造成的損失,當(dāng)事人可以請求法院予以增加;約定的違約金過分高于造成的損失,當(dāng)事人可以請求法院適當(dāng)減少。但是違約金是當(dāng)事人雙方在訂約時對一方違約后可能造成的損失的一種預(yù)先估算,與違約后守約方的實(shí)際
·個人合伙條件是怎么規(guī)定的
  一、個人合伙條件是怎么規(guī)定的?1、合伙是以合伙協(xié)議為成立前提的。2、合伙人必須共同出資。合伙人的共同出資作為合伙組織的價值形態(tài)表現(xiàn),是合伙得以進(jìn)行合伙經(jīng)營事務(wù)的物質(zhì)前提。3、合伙必須由合伙人合伙經(jīng)營、共同勞動。合伙是一種共同經(jīng)營、共同勞動的關(guān)系,在共同出資的前提下,各合伙人均應(yīng)直接以自己的行為參與合伙經(jīng)營,這是合伙在經(jīng)營方式上的重要特征。如公民之間沒有在共同需要、共同目的和共同利益之下的共同勞動與共同經(jīng)營,便不構(gòu)成合伙關(guān)系。例如一公民將其房屋出租給某甲,某甲以此房屋為出資與某乙合伙開辦一飲食店,則某甲與某乙為合伙人,而該公民不參與飲食店的經(jīng)營,只收取租金,便與某甲、從乙之間不存入合伙關(guān)系,而僅有與某甲之間的租賃關(guān)系。入股與入伙是較為相似的,但合伙的這一特征也已使二者明顯地區(qū)別開來。入股也是出資,此與入伙無二致;但入股者僅以股票持有人的身份收取股息,而并不參與股份組織(公司)的經(jīng)營活動,入股人追求的經(jīng)濟(jì)目的僅限于股息收入,而不關(guān)心股
·玩忽職守的表現(xiàn)方面是什么?
  玩忽職守的表現(xiàn)方面是什么?玩忽職守罪在客觀方面表現(xiàn)為國家機(jī)關(guān)工作人員違反工作紀(jì)律、規(guī)章制度,擅離職守,不盡職責(zé)義務(wù)或者不認(rèn)真履行職責(zé)義務(wù),致使公共財產(chǎn)、國家和人民利益遭受重大損失的行為。本罪侵犯的客體是國家機(jī)關(guān)的正?;顒?。由于國家機(jī)關(guān)工作人員對本職工作嚴(yán)重不負(fù)責(zé),不遵紀(jì)守法,違反規(guī)章制度,玩忽職守,不履行應(yīng)盡的職責(zé)義務(wù),致使國家機(jī)關(guān)的某項(xiàng)具體工作遭到破壞,給國家、集體和人民利益造成嚴(yán)重?fù)p害,從而危害了國家機(jī)關(guān)的正常活動。本罪侵犯的對象可以是公共財產(chǎn)或者公民的人身及其財產(chǎn)。二、立案標(biāo)準(zhǔn)玩忽職守罪是國家機(jī)關(guān)工作人員嚴(yán)重不負(fù)責(zé)任,不履行或者不認(rèn)真履行職責(zé),致使公共財產(chǎn)、國家和人民利益遭受重大損失的行為。涉嫌下列情形之一的,應(yīng)予立案:1、造成死亡1人以上,或者重傷3人以上,或者重傷2人、輕傷4人以上,或者重傷1人、輕傷7人以上,或者輕傷10人以上的;2、導(dǎo)致20人以上嚴(yán)重中毒的;3、造成個人財產(chǎn)直接經(jīng)濟(jì)損失15萬元以上,或者直接經(jīng)濟(jì)損失不滿15萬元,但間接經(jīng)濟(jì)損失75萬元以上
·國家對計(jì)算違約金的標(biāo)準(zhǔn)是怎么規(guī)定的?
  國家對計(jì)算違約金的標(biāo)準(zhǔn)是怎么規(guī)定的?如果合同雙方對違約金有約定,按照合同約定處理。合同法規(guī)定當(dāng)事人可以約定一方違約時應(yīng)當(dāng)根據(jù)違約情況向?qū)Ψ街Ц兑欢〝?shù)額的違約金,也可以約定因違約產(chǎn)生的損失賠償額的計(jì)算方法。約定的違約金低于造成的損失的,當(dāng)事人可以請求人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)予以增加;約定的違約金過分高于造成的損失的,當(dāng)事人可以請求人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)予以適當(dāng)減少。當(dāng)事人就遲延履行約定違約金的,違約方支付違約金后,還應(yīng)當(dāng)履行債務(wù)。中華人民共和國合同法相關(guān)規(guī)定:第一百一十五條當(dāng)事人可以依照《中華人民共和國擔(dān)保法》約定一方向?qū)Ψ浇o付定金作為債權(quán)的擔(dān)保。債務(wù)人履行債務(wù)后,定金應(yīng)當(dāng)?shù)肿鲀r款或者收回。給付定金的一方不履行約定的債務(wù)的,無權(quán)要求返還定金;收受定金的一方不履行約定的債務(wù)的,應(yīng)當(dāng)雙倍返還定金。第一百一十六條當(dāng)事人既約定違約金,又約定定金的,一方違約時,對方可以選擇適用違約金或者定金條款。二、違約金上限違約金可分為法定違約金與約定違約金。法定違約金是指由法律明文規(guī)定了適用情形、
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