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·加班工資一小時怎么算
需要看是什么時候加的班。用人單位在節(jié)假日安排勞動者加班的，應按照不低于勞動者本人日或小時工資的300%支付加班工資;休息日用人單位安排勞動者加班的，可以給勞動者安排補休而不支付加班工資，如果不給補休，應當按照不低于勞動者本人日或小時工資的200%支付加班工資。《勞動法》第四十四條，有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬：(一)安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;(二)休息日安
·發(fā)生著作權民事糾紛，到哪里打官司
根據《民事訴訟法》和有關司法解釋規(guī)定，中級人民法院受理的第一審案件包括：重大涉外案件、專利糾紛案件以及本轄區(qū)內影響重大的案件和最高人民法院確定由中級法院管轄的案件，而著作權糾紛案件一直不屬于中級法院一審管轄。但根據最高人民法院的最新解釋，從2002年10月15日起，著作權民事糾紛案件，已轉由中級以上人民法院管轄。另外，因在此之前部門基層法院已經積累了相當的審判著作權民事糾紛案件的經驗，因此該解釋同時還規(guī)定：各高級人民法院根據本轄區(qū)的實際情況，可
·關于交通事故保險賠償時效有什么規(guī)定
目前，伴隨著交通事故的頻發(fā)，也讓我們不得不重視法律對于交通事故的處理是如何規(guī)定的，尤其是許多當事人認為只要受傷害了隨時就可以主張索賠，其實不然，法律對交通事故保險賠償時效是有明確規(guī)定的，下面我們就為您進行詳細的介紹。被保險人在使用被保險機動車過程中發(fā)生交通事故，致使受害人遭受人身傷亡或者財產損失，被保險人應自其知道保險事故發(fā)生之日起兩年內提出索賠。對于交通事故保險賠償時效的法律依據有：1《保險法》第二十七條的規(guī)定：“人壽保險以外的其他保
·上班因私事請假回家，返回途中發(fā)生交通事故
《工傷保險條例》第十四條第一款第（六）項規(guī)定：“在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，應當認定工傷”關于如何認定“上下班途中”，《最高人民法院關于審理工傷保險行政案件若干問題的規(guī)定》第六條列舉了如下幾種：（一）在合理時間內往返于工作地與住所地、經常居住地、單位宿舍的合理路線的上下班途中；（二）在合理時間內往返于工作地與配偶、父母、子女居住地的合理路線的上下班途中；（三）從事屬于日常
·在農村有了新宅后，原來的老宅還是自家的嗎
首先看新宅受不受國家政策保護。在農村，因家庭需要找地蓋新房的事很常見，就比如兒子結婚娶媳婦蓋婚房，實在找不到宅基地甚至占用農地，當初走走關系沒人管能夠混過去，但隨著政策不斷完善出臺，宅基地無證、占用農地等現象建設的房產將不受法律保護，相應的老宅肯定是自家的。進一步講，新宅證件齊全，毋庸置疑肯定是受法律保護，還要考慮把房產放在誰的戶下。以前在農村存在這樣一種現象，一般當兒子結婚后，因為生活貧困，老人會拿出幾樣簡單的生活工具分給孩子，令孩子
·行政不作為處理的法律依據是什么？
行政不作為處理的法律依據是什么?目前法院受理行政不作為訴訟案件的依據來源于《行政訴訟法》第11條第1款第4項、第5項、第6項規(guī)定的公民、法人或其他組織對其“認為符合法定條件申請行政機關頒發(fā)許可證和執(zhí)照，行政機關拒絕頒發(fā)或者不予答復的;申請行政機關履行保護人身權、財產權的法定職責，行政機關拒絕履行或者不予答復的;認為行政機關沒有依法發(fā)給撫恤金的”三類行為提起的訴訟案件歸為行政不作為案件。顯然，自行政訴訟法正式實施之日起，行政不作為訴訟即已經被作為一
·共同犯罪是指二人以上共同實施犯罪嗎
我們在了解過國家打擊犯罪現象的具體事由之后，就能夠想要了解對于共同犯罪的現象，那么如果兩人及以上共同實施犯罪，就是指共同犯罪嗎？根據相關的說法，這種說法應該是正確的，并且相關的處罰辦法規(guī)定，我們來看下面的文章。共同犯罪的總體行為是由各犯罪成員的行為組合而成，一般情況下，共同犯罪人的主觀意識和行為指向是一致的。但在一些特殊情況下共同犯罪卻不能像個人犯罪那樣在意識和行為上達到高度一致，其各成員之間的意識和行為會發(fā)生偏差，導致在定性上形成疑難
·工廠倒閉設備不夠工資怎么辦？
工廠倒閉設備不夠工資怎么辦？1、根據《公司法》第187條的規(guī)定：清算組在清理公司財產、編制資產負債表和財產清單后，發(fā)現公司財產不足清償債務的，應當依法向人民法院申請宣告破產。公司經人民法院裁定宣告破產后，清算組應當將清算事務移交給人民法院。可以要求法院進行破產清算時優(yōu)先支付員工賠付。2、根據《勞動合同法》第四十四條規(guī)定：用人單位被依法宣告破產的，勞動合同終止。其中第四十六條也有規(guī)定：依照本法第四十四條第四項規(guī)定終止勞動合同的，用人單位應當向
·土地使用權遺贈扶養(yǎng)協議范本怎么寫
遺贈扶養(yǎng)協議范本怎么寫遺贈人：_______，男，___歲，___ 省___縣人，住___縣___鄉(xiāng)___ 生產隊，農民。扶養(yǎng)人：_______，男，___歲，___省___縣人，住___縣___鄉(xiāng)、___生產隊，農民。_______因______________________________。家中無人照料，長期以來依靠_________照顧。經雙方邀約，愿意遺贈扶養(yǎng)協議，并請________代書，雙方承諾履行以下協議：1、_______愿將自己的房___間，建筑面積為_________平方米，以及房屋中的一切家具雜物(計有_________________件)全部贈給_____
·意向合同與合同的區(qū)別有哪些？
?一、意向合同與合同的區(qū)別有哪些？1、內容不同合同的內容是合同簽訂主體之間的民事權利義務關系，而意向書的內容僅是合同簽訂主體就某一事項共同意識的一致認定，并不是雙方民事權利義務關系。2、簽訂時間合同的簽訂時間是雙方就權利義務關系達成一致協議后簽訂，而意向書是雙方就某一事項達成共識后就可以簽訂。3、法律后果合同的簽訂會導致法律效力的產生，對簽約主體具有約束力，而意向書的簽訂不會導致法律效力的產生，對簽約主體不具有約定力。但有的意向書具備了簽
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