 蓋州律師推薦
|
法律法律咨詢
|
 熱心律師
|
| |
 蓋州律師黃頁(yè): |
 蓋州律師咨詢 |
| 蓋州法律常識(shí) |
·一、被起訴離婚該怎么應(yīng)對(duì)才好?
一、被起訴離婚該怎么應(yīng)對(duì)才好?(一)補(bǔ)足應(yīng)提交的證據(jù)，防止舉證期間過(guò)期。根據(jù)最高院的舉證規(guī)則，一般法院會(huì)在立案時(shí)，同時(shí)給原告一份舉證告之書(shū)，法院審理離婚案件的舉證期限一般有二種，一是立案后的七日內(nèi)，二是開(kāi)庭前。如果是第二種舉證期限，問(wèn)題就不大了，在開(kāi)庭前交納就可以了。如果是第一種舉證期限，一定要按時(shí)交證據(jù)，否則，很可能被對(duì)方律師抓住把柄，處于被動(dòng)。(二)注意與承辦法官聯(lián)系，及時(shí)知曉開(kāi)庭時(shí)間。根據(jù)民訴法的規(guī)定，法院應(yīng)在開(kāi)庭三日前，將傳票送達(dá)雙
·一、勞動(dòng)合同只簽半年可以嗎？
一、勞動(dòng)合同只簽半年可以嗎？ 根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第十九條規(guī)定，是可以簽半年的固定期限勞動(dòng)合同。 法律依據(jù)： 第十九條，勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的，試用期不得超過(guò)一個(gè)月;勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過(guò)二個(gè)月;三年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同，試用期不得超過(guò)六個(gè)月。 同一用人單位與同一勞動(dòng)者只能約定一次試用期。 以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同或者勞動(dòng)合同期限不滿三個(gè)月的，不得約定試用期。 試用期包含
·法律規(guī)定什么叫招搖撞騙罪？
法律規(guī)定什么叫招搖撞騙罪？一、法律規(guī)定什么叫招搖撞騙罪?根據(jù)《中華人民共和國(guó)刑法》第二百七十九條規(guī)定，招搖撞騙罪是指為謀取非法利益，假冒國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員的身份或職稱，進(jìn)行詐騙，損害國(guó)家機(jī)關(guān)的威信及其正常活動(dòng)的行為。本罪的主體為一般主體，即任何達(dá)到刑事責(zé)任年齡，具備刑事責(zé)任能力的人都可以成為本罪的主體，非國(guó)家工作人員和國(guó)家工作人員均可構(gòu)成本罪。本罪侵犯的客體是國(guó)家機(jī)關(guān)的威信及其正常活動(dòng)。這是本罪同侵犯財(cái)產(chǎn)權(quán)利的詐騙罪的主要區(qū)別之一。盡
·不構(gòu)成犯罪和犯罪未遂的區(qū)別是什么？
不構(gòu)成犯罪和犯罪未遂的區(qū)別是什么?犯罪的未遂是需要承擔(dān)刑事責(zé)任的，但是如果不構(gòu)成犯罪的話，行為在客觀上雖然造成了損害結(jié)果，但是不是出于故意或者過(guò)失，而是由于不能抗拒或者不能預(yù)見(jiàn)的原因所引起的，不是犯罪。二、犯罪未遂的犯罪特征1、行為人已經(jīng)著手實(shí)行犯罪，是指行為人開(kāi)始實(shí)施刑法分則規(guī)定的作為某種具體犯罪構(gòu)成要件的行為。實(shí)行行為的著手：是指犯罪分子已經(jīng)開(kāi)始實(shí)施刑法分則所規(guī)定的某種犯罪構(gòu)成要件的行為。在這種情況下，著手是實(shí)行行為的起點(diǎn)。應(yīng)該從主客
·在試用期職工受傷算工傷嗎
在試用期職工受傷算工傷嗎根據(jù)相應(yīng)的法律規(guī)定，勞動(dòng)者在試用期內(nèi)發(fā)生事故是可以按照工傷處理的，試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，關(guān)于貫徹執(zhí)行第18條規(guī)定，勞動(dòng)者被用人單位錄用后，雙方可以在勞動(dòng)合同中約定試用期，試用期應(yīng)包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。由此可見(jiàn)，在試用期內(nèi)勞動(dòng)者與用人單位之間已形成勞動(dòng)關(guān)系，那么試用期應(yīng)當(dāng)享有相應(yīng)的權(quán)益。用人單位應(yīng)當(dāng)給試用期員工辦理保險(xiǎn)。《工傷保險(xiǎn)條例》第14條規(guī)定，職員在工作時(shí)間工作場(chǎng)所因工作原因受到事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。
·一、將要生孩子撫養(yǎng)權(quán)怎么爭(zhēng)，需要做什么?
一、將要生孩子撫養(yǎng)權(quán)怎么爭(zhēng)，需要做什么?1、雙方基本條件的取證對(duì)雙方的基本條件進(jìn)行取證，包括但不限于工作性質(zhì)、工作環(huán)境、收入狀況、居住條件、文化程度、性格修養(yǎng)等，通過(guò)對(duì)雙方的基本條件進(jìn)行比較分析，突出有利因素。即使夫妻雙方的基本條件，如工資收入、教育程度等差異不大，但并不表示就沒(méi)有差異。比如，一方的思想品質(zhì)，就在爭(zhēng)取孩子撫養(yǎng)權(quán)方面尤為重要，因?yàn)橹苯訐狃B(yǎng)方的思想品質(zhì)，會(huì)直接影響下一代的健康成長(zhǎng)。2、雙方父母基本條件的取證很多時(shí)候，
·在行政訴訟中駁回原告訴訟請(qǐng)求的情形？
在行政訴訟中駁回原告訴訟請(qǐng)求的情形有哪些一、在行政訴訟中駁回原告訴訟請(qǐng)求的情形有哪些最高人民法院關(guān)于執(zhí)行《中華人民共和國(guó)行政訴訟法》若干問(wèn)題的解釋第五十六條，有下列情形之一的，人民法院應(yīng)當(dāng)判決駁回原告的訴訟請(qǐng)求：(一)、起訴被告不作為理由不能成立的;(二)、被訴具體行政行為合法但存在合理性問(wèn)題的;(三)、被訴具體行政行為合法，但因法律、政策變化需要變更或者廢止的;(四)、其他應(yīng)當(dāng)判決駁回訴訟請(qǐng)求的情形。二、行政訴訟哪些情況下駁回原
·離婚開(kāi)庭前做什么準(zhǔn)備？
離婚開(kāi)庭前做什么準(zhǔn)備？一、離婚開(kāi)庭前做什么準(zhǔn)備?1、起草起訴狀;2、準(zhǔn)備訴訟所需要的證據(jù);3、向有管轄權(quán)的法院遞交起訴狀和證據(jù);4、法院決定是否受理該訴訟;5、法院受理該離婚訴訟案件之后，在法定時(shí)間內(nèi)向?qū)Ψ桨l(fā)送起訴狀副本;6、法院安排開(kāi)庭時(shí)間并向雙方發(fā)送傳票;7、開(kāi)庭：雙方均可以委托律師或者其他專業(yè)人士代理訴訟(一般情況下離婚當(dāng)事人必須到庭，如果因特殊原因?qū)嵲诓荒艿酵ィ仨毾蚍ㄍコ鼍呤欠耠x婚的書(shū)面意見(jiàn));8、法院依照原告方的訴訟請(qǐng)求和雙
·冷飲費(fèi)和高溫費(fèi)的區(qū)別是什么？
近年來(lái)，國(guó)家相關(guān)部門(mén)制定了多項(xiàng)與員工福利相關(guān)的政策，目的在于保護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益。近年來(lái)，國(guó)家強(qiáng)制要求企業(yè)單位必須給職員發(fā)放高溫費(fèi)，有些地方還會(huì)發(fā)放冷飲費(fèi)，那么，你是否知道冷飲費(fèi)和高溫費(fèi)的區(qū)別是么?現(xiàn)在就來(lái)一起了解下吧。冷飲費(fèi)和高溫費(fèi)的區(qū)別是什么1、冷飲費(fèi)屬于福利費(fèi)，不屬于工資而高溫費(fèi)屬于工資，必須以現(xiàn)金的形式發(fā)放。2、高溫費(fèi)的發(fā)放具有強(qiáng)制性，但是冷飲費(fèi)的發(fā)放一般是由勞動(dòng)合同約定的。3、高溫費(fèi)的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)高于冷飲費(fèi)。《防暑降溫措施管理辦法》第
·無(wú)證醉駕機(jī)動(dòng)車(chē)的
無(wú)證醉駕機(jī)動(dòng)車(chē)的，構(gòu)成危險(xiǎn)駕駛罪，應(yīng)處六個(gè)月以下拘役并處罰金；如果因發(fā)生事故造成人員受傷的，要適當(dāng)從重處罰；如果因重傷致殘的，則應(yīng)按交通肇事罪進(jìn)行量刑，可處三年以下有期徒刑。《刑法》第一百三十三條交通肇事罪違反交通運(yùn)輸管理法規(guī)，因而發(fā)生重大事故，致人重傷、死亡或者使公私財(cái)產(chǎn)遭受重大損失的，處三年以下有期徒刑或者拘役；交通運(yùn)輸肇事后逃逸或者有其他特別惡劣情節(jié)的，處三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸致人死亡的，處七年以上有期徒刑。
|
|
首頁(yè) >>律師黃頁(yè) >>遼寧 >>營(yíng)口 >>蓋州律師
營(yíng)口法律網(wǎng)站導(dǎo)航
申請(qǐng)加入 
13941761307
