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·公司不續簽合同怎么賠償n1？
公司不續簽合同怎么賠償n1?用人單位提出不續簽的，應該支付勞動者經濟補償金N1，就是工作1年支付1個月工資;如果勞動者存在《勞動合同法》14條的情況下要求續簽無固定期限勞動合同的話，用人單位拒絕續簽違法，應該支付勞動者賠償金，工作1年支付2個月工資。勞動合同到期前，用人單位應當提前30天通知勞動者是終止勞動合同還是續訂勞動合同。勞動合同到期后，如果用人單位未辦理終止勞動合同的手續，職工與用人單位之間就形成了事實上的勞動關系。形成事實勞動關系后，用人單
·不同商業車險價格一樣嗎
不同商業車險價格一樣嗎一、商業車險車輛商業險就是給私人汽車加上一份保障。車輛商業險詳細內容：第三者責任險、盜搶險、車上人員責任險、車輛損失險、車身劃痕損失險、自燃損失險、不計免賠險交強險是法律強制投保的險種，同時也是您和愛車的必要保障。它在出現事故的時候能極大減輕您的經濟負擔，化解糾紛，最重要的是如果不投保，將無法上牌、過戶、年檢，一旦被查處，還會被扣車，并處于雙倍保費的處罰!當然了，如果您的行車記錄足夠良好，可以享受更優惠的保費哦！
·專利權人的權利包括哪些
專利權人的權利包括哪些專利權人是指一個人享有某項專利的所有權和持有權，無論是單獨的個體還是企業單位，都可以作為合法的專利權人存在。專利權人并不一定是一開始就獲得專利權的原始人，即使不是專利的發明創造者，也可以是在后續通過繼承的方式取得專利權，這樣也能享有專利的合法權益。專利權人一旦被合法規定確認下來，也是依法享有法律上規定的各種權利，其主要的權利整體來說包括以下幾個部分：一、許可權。指的是專利權人可以把自己的專利使用權移交給別人，也就是
·輕傷二級的量刑標準賠償標準是什么
在司法鑒定上，故意傷害和工傷所致的意外人身傷害的司法鑒定標準是不一樣的。在故意傷害的司法鑒定當中，如果是屬于二級的話，那么是屬于輕傷。不過既然已經涉嫌故意傷害，即使受害者是屬于二級傷，但是行為人也必須要為此承擔起相應的責任。下面我們為您介紹的就是輕傷二級的量刑標準賠償標準是什么?一、輕傷二級的量刑標準賠償標準是什么?輕傷二級量刑、賠償的標準：根據《刑法》第二百三十四條第一款規定，故意傷害他人身體的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制。另外，
·注冊未注冊商標算搶注嗎一、注冊未注冊商
注冊未注冊商標算搶注嗎一、注冊未注冊商標算搶注嗎?注冊未注冊過的商標也有可能構成搶注，特別是該商標已經在社會生活中具有一定影響力的。根據我國《商標法》的規定和實踐，惡意搶注行為主要可以分為以下幾種：(一)惡意搶注他人商標的行為1、復制、摹仿、翻譯他人馳名商標申請注冊的行為。2、代理人或者代表人搶注被代理人或者被代表人商標的行為。3、搶注他人在先使用并有一定影響的商標。4、其它以不正當手段搶注他人商標的行為。二、申請商標的條件有
·父母離婚后女兒有繼承權嗎
父母離婚后女兒有繼承權嗎父母在離婚之后，不管孩子的撫養權是否歸自己。孩子對父母任何一方的合法財產都是享有繼承權的。因為，親生父母子女之間，不論離婚的父母是否撫養他的子女，均不影響其子女的繼承權。子女的繼承權是緣于與其親生父母的血親關系，而父母離婚只是解除了父母的夫妻關系，并改變不了子女與父母間的血親關系;他們之間的權利義務關系也同樣未改變，因此父母離婚不影響子女對親生父母的繼承權?！痉梢罁浚骸吨腥A人民共和國婚姻法》第36條規定：父母與子
·國家賠償結案方式是怎么樣的？
一、國家賠償結案方式是怎么樣的？《國家賠償法》第二十一條 賠償義務機關應當自收到申請之日起兩個月內依照本法第四章的規定給予賠償;逾期不予賠償或者賠償請求人對賠償數額有異議的，賠償請求人可以自期間屆滿之日起三十日內向其上一級機關申請復議。賠償義務機關是人民法院的，賠償請求人可以依照前款規定向其上一級人民法院賠償委員會申請作出賠償決定。第二十二條 復議機關應當自收到申請之日起兩個月內作出決定。賠償請求人不服復議決定的，可以在收到復議
·在我國未成年強奸未遂判刑嗎
在我國未成年強奸未遂判刑嗎在我國未成年強奸未遂判刑嗎未成年人強奸案件應當依法考慮的法定情節有初犯、自首、立功、從犯、脅從犯、未遂、預備犯、中止犯等。應當將法定情節作為確定量刑幅度的主要依據，再考慮酌定情節。既不能將法定情節作為唯一的量刑標準，忽視酌定情節，也不能強化酌定情節而弱化法定情節，應該把二者有機結合起來，終合考慮。同時，根據最高人民法院《關于審理未成年人刑事案件具體應用法律若干問題的解釋》的規定：對未成年人罪犯適用刑罰，應
·什么情況下公司不能辭退員工
什么情況下公司不能辭退員工企業雖然有權利辭退“不能勝任工作”的員工，但是員工有以下6種情況的任意一種，屬于被“特殊保護”群體，企業都不可隨意辭退!1、從事接觸職業病危害作業的勞動者未進行離崗前職業健康檢查，或者疑似職業病病人在診斷或者醫學觀察期間的。2、在用人單位患職業病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的。3、患病或者非因工負傷，在規定的醫療期間的。4、女職工在孕期、產期、哺乳期的。5、在本單位連續工作滿十五年，且距法定退休年齡不足
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我國的企業破產法只適用于什么?根據破產法的規定，我國企業破產法適用于企業法人，包括國有企業法人和非國有企業法人。同時，根據破產法第135條規定，其他法律規定企業法人以外的組織的清算，屬于破產清算的，參照適用本法規定的程序。也就是說，合伙企業、個人獨資企業等非企業法人組織的破產不能直接適用新破產法，其屬于破產清算的，可參照適用新破產法規定的程序?！吨腥A人民共和國企業破產法》第二條 企業法人不能清償到期債務，并且資產不足以清償全部債務或者明顯缺
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主任律師 執業22年
18567906376
