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成都高新區律師李鷹
李鷹 律師
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    去年給我朋友裝修房子‚由于我們是游擊隊的‚所以也沒簽定裝修合同.前期買的材料不夠‚加上我跟朋友關系還不錯.所以后期少的材料都是以我的名義在材料店賒得.現在半年過去了‚一直要不回材料錢和工人工資.我該怎樣通過法律途徑要回錢
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    李律師您好!我酒后請代駕(飯店門口現場叫的代駕)到小區門口,代駕開車要到小區門口時在網上又接了一單,因此將車停在了小區門口不遠處就下車走了,接下來我開車進小區,剛剛開了10米就被交警查獲,血液檢測167,沒有發生任何事故,也沒有酒駕前科,請問能不能做到不起訴或者免于刑事處罰啊?
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    和成都某知名公司裝修合同先簽,定金已交,預算后做出來,但總價與先前口頭約定的貴,以前說好的一些項目也變成了增加的項目,該預算書也未與我書面確認,還沒有開工,我該怎么辦?
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    你好,哥哥死了沒有繼承人,妹妹能繼承嗎?農村拆遷房子能分到嗎?需要辦繼承手續嗎?村上不讓我們分房子合法嗎?電話18349321023
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·工傷鑒定下來后多久勞動局賠償?
  由于在日常生活中存在著很多高危作業,故而在司法實踐中,用人單位的職員一在工作過程中受傷,而需要得到賠償,需要做工傷鑒定的情形是較為常見的,在鑒定機關受理鑒定請求后,需要按照流程進行鑒定,各位需要做工傷鑒定的朋友,你們是否知道工傷鑒定下來后多久勞動局賠償?一、工傷鑒定后一般多久能拿到賠償金工傷傷殘鑒定結果一般是自申請勞動能力鑒定材料遞交之日起60日內有結果,特殊情況可后延30日,也就是最遲90日內會有結果。附《工傷保險條例》第二十五條 設區的市級勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后,應當從其建立的醫療衛生專家庫中隨機抽取3名或者5名相關專家組成專家組,由專家組提出鑒定意見。設區的市級勞動能力鑒定委員會根據專家組的鑒定意見作出工傷職工勞動能力鑒定結論;必要時,可以委托具備資格的醫療機構協助進行有關的診斷。設區的市級勞動能力鑒定委員會應當自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內作出勞動能力鑒定結論,必要時,作出勞動能力鑒定結論的期限可以延長30日。勞動能力鑒定結論應當及時送達申請鑒定的單位和個人。二、各級...

·根據我國相關法律的規定
  根據我國相關法律的規定,社會主體在取得一定面積的土地的使用權之后,可以憑借自己的意愿決定是否將房屋進行出租,也就是我們0平常所說的房屋轉租民宿,由于轉讓會涉及到雙方當事人的權益,故而轉讓時需要注意的事項是比較多的。一、房屋轉租民宿的注意事項有哪些?1、須獲得出租人的書面同意。出租人將租賃房屋進行轉租的行為必須先行獲得出租人的書面同意,否則即構成無權處分行為,其轉租行為的有效還是無效就處于待定狀態,只有取得出租人的事后同意或者租賃房屋的所有權,該轉租行為才能被認定為有效。2、房客查看房主產權原件,房屋租賃許可證原件,房主身份證原件。及產權證的產權人與身份證相同。并索取復印件做為租房合同附件。3、出租人出售租賃房屋的,應當在出賣之前的合理期限內通知承租人,承租人在同等條件下有優先購買的權利。4、房屋租賃,出租人和承租人必須辦理租賃登記備案手續,辦理備案需要提交的資料:(1)房地產權證書或者其他合法權屬證明;(2)出租人、承租人的個人身份證明或者法人、其他組織的登記注冊證明;(3)房屋租賃合同。5、承租人不退...

·工傷認定受理決定書下一步該怎么辦?
  職員在作工程中受傷,但用人單位不承認與其存在勞動關系,或者是用人單位不相信職員的傷勢是由于工作原因導致的損傷的清新是較為常見的,此時職員若想得到用人單位的經濟補償,是需要提出工傷認定的申請的,你是否知道在拿到工傷認定受理決定書下一步該怎么辦?一、工傷認定受理決定書下一步該怎么辦?工傷認定受理決定書下一步應該等待工傷認定的結果。二、工傷申報流程申報1、單位申請職工發生傷亡事故后,用人單位應當立即向當地勞動保障保障行政部門和工傷保險經辦機構報告,并填報《事故傷害報告表》。同時,應在傷亡事故發生或職業病確認診之日起30日內填表寫并提交《工傷認定申請表》和首診病歷本、旁證材料、身份證等有關材料。未參加工傷保險的用人單位應提交用人單位的營業執照復印件或工商行政管理部門出具的查詢證明。2、職工或直系親屬申請用人單位未在規定期限申請認定的,職工或直系親屬可在傷亡事故或職業病確診之日起一年內直接向勞動保障行政部門提出工傷認定申請。3、受理如職工或其直系親屬的申請超過一年的期限,或不符合管轄權規定,勞動保障行政部門...

·租售同權,租房和買房將享受同樣級別的權利,包括教育、醫療等等
  租售同權,租房和買房將享受同樣級別的權利,包括教育、醫療等等。目前我國很多地方都在實行這一政策,并且其他很多地方都跟風效仿,但是青島卻回應暫不考慮,那么青島租售同權暫時不實行的原因是什么呢?為此我們專門整理出了一些資料供您參考。一、什么是租售同權廣州租房新政“租購同權”是指凡是具有本市戶籍的適齡兒童少年、人才綠卡持有人子女等政策性照顧借讀生、符合市及所在區積分入學安排學-位條件的來穗人員隨遷子女,其監護人在本市無自有產權住房,以監護人租賃房屋所在地作為少有居住地且房屋租賃合同經登記備案的,都可由居住地所在區教育行政主管部門安排到義務教育階段學校(含政府補貼的民辦學校學-位)就讀。二、青島租售同權為什么暫不考慮廣州市開始實施租售同權政策以后,其他的城市也開始實施起最新的租售同權政策。租房的時代要來臨了嗎?租售同權政策中的相關內容就給了我們很好的解釋。一般情況下,學區房的熱度是不會消減的。山東省的政府部門明確表示,只有培育和發展好住房的租賃市場,租房人辦理居住證以后還可以享受義務教育、醫療等基本的公...

·入職簽訂勞動合同注意事項是什么?
  很多年輕人每年畢業季都在找工作,找到工作的同學就很迷茫不知所錯,一般情況下在入職時候要及時的辦理完畢所有的入職手續,同時也要簽訂勞動合同來保障自己的合法權益不受侵犯,勞動合同是約束雙方的一個約定,對勞動者很重要,那入職簽訂勞動合同注意事項是什么?下面就詳細介紹。一、簽訂勞動合同注意事項要簽書面合同,并且要求保留一份合同,現在有些單位用人很不規范,不愿意與職工簽訂書面勞動合同,想以此逃避一些責任,也有的單位領導圖省事。這是對勞動者極不負責的行為。勞動者有權要求與用人單位訂立書面合同。這樣,如果發生勞動糾紛、爭議,就有法律依據。試用期內也要簽合同。這一點往往被勞動者所忽略,有些單位為了逃避責任,在試用期內,往往不與職工簽訂勞動合同。一旦試用期滿,就找種種借口辭退員工。這種方法對用工單位來說,省事又省錢,可以不對勞動者負任何責任。在簽訂勞動合同時,要多聽、多想、多看(參看別人的合同),避免簽“口頭合同”、“不全合同”、“模糊合同”、“單方合同”以及一些危險性行業用人單位與員工簽訂的“工傷概不負責”的生死合...

·工廠新員工入職注意是什么?
  近幾年我國很多的高校畢業生找不到工作,甚至高學歷的學生都不能有個合適的工作,在這樣的狀況下我國在積極的調整和解決,保障和提高高校的就業率。而新員工進入公司職位之后要時刻注意自己的言行舉止,保證自己能夠順利的融入到新的環境中,那工廠新員工入職注意是什么?下面就詳細介紹。一、工廠新員工入職注意什么1、保持謙遜有禮的態度新人最忌諱的就是態度不好,可能自己在學校里是學生會干部,可以指揮很多人,但來到新公司自己就是一名要從頭做起的新人,如果讓人覺得態度傲慢就會立刻留下很差的印象。一旦第一印象不好,后續再改變就比較困難了。2、盡快掌握業務知識在保持良好態度的同時也要盡可能快的學習自己崗位上的業務知識。一般崗位都會有整理好的崗位職責、工作記錄、經驗總結等歷史文檔,可以從這些文檔中更快的熟悉崗位知識。學習的同時自己也要整理一份學習記錄,可以把自己的學習記錄交給其他人審閱提出自己的薄弱點再專攻學習。3、不懂就問作為公司資格較老的員工,一般在新人問問題的時候都會熱心的回答,所以作為新人要抓住一切機會,有不懂的...

·新公司入職注意事項是什么?
  在我國大學畢業之后一般就有很多學生選擇就業,今早進出工作崗位,而每年進入工作崗位之后就有很多人秒跳槽的情況,主要是對新環境的不適應以及對自己的崗位不滿意,新員工入職后在新環境重要時刻注意自己的言行舉止,不要給他人留下不好的印象,那新公司入職注意事項是什么?下面就詳細介紹。一、新入職員工該怎么做,要注意什么依法簽訂勞動合同是其產生法律約束力的前提,如果簽訂的勞動合同不合法,那么求職者的權益保護就會遇到困難。因此,求職者一定要先確認自己簽訂的勞動合同是否具備產生法律約束力的條件,包括:用人單位這一勞動合同主體須符合法定條件,用人單位應當依法成立,能夠依法支付工資、繳納社會保險費、提供勞動保護條件,并能夠承擔相應的民事責任。雙方簽訂的勞動合同內容(權利與義務)必須符合法律、法規和勞動政策,不得從事非法工作。此外,簽訂勞動合同的程序、形式必須合法。用人單位與勞動者建立勞動關系,必須依法以書面形式訂立勞動合同。二、兩年以下合同試用期不能超60天大學畢業生剛進單位,一般都會有一定的試用期。根據現行的法律和政策...

·緩刑司法所不同意緩刑還能判處緩刑嗎?
  由于我國立法機關制定各項懲罰性規定的原因是想減少社會違法犯罪現象,故而對于那些已經觸犯了刑事法律規范,并且已經被判刑的情形,如何滿足申請緩刑的條件的,可以提出緩刑的申請,但是若緩刑司法所不同意緩刑還能判處緩刑嗎?一、緩刑司法所不同意緩刑還能判處緩刑嗎?司法所不接受肯定判不了緩刑。1、被判處緩刑的,應當到所在地的司法所接受社區矯正。2、社區矯正是法定的緩刑考察程序,不能違反規定不報到。如違反報到規定,司法所會向縣級司法局匯報,并建議法院撤銷緩刑,收監執行。《社區矯正管理辦法》第二十五條緩刑、假釋的社區矯正人員有下列情形之一的,由居住地同級司法行政機關向原裁判人民法院提出撤銷緩刑、假釋建議書并附相關證明材料,人民法院應當自收到之日起一個月內依法作出裁定:(一)違反人民法院禁止令,情節嚴重的;(二)未按規定時間報到或者接受社區矯正期間脫離監管,超過一個月的;(三)因違反監督管理規定受到治安管理處罰,仍不改正的;(四)受到司法行政機關三次警告仍不改正的;(五)其他違反有關法律、行政法規和監督管理規定,情節嚴...

·判死刑終獲無罪申請國家賠償的程序是如何規定的?
  為了減少冤假錯案的發生,國家立法機關制定了各項法律規范,要求司法機關的工作人員,嚴格按照程序審理案件。但盡管如此,就司法實踐來說,依舊存在著判死刑終獲無罪等冤案,此時,根據我國相關法律的規定,受害人該如何請求得到國家賠償呢?一、判死刑終獲無罪申請國家賠償的程序是如何規定的?(1)首先,提起國家賠償的請求人為受害的公民、法人和其他組織。受害的公民死亡,其繼承人和其他有扶養關系的親屬有權要求賠償。(2)要求賠償應當先向賠償義務機關提出,賠償義務機關為在自身及其工作人員行使職權時給公民、法人或其他組織造成損害的行政機關以及偵查、檢察、審判、監獄管理機關。行政賠償也可以在申請行政復議和提起行政訴訟時一并提出。(3)要求賠償應當遞交申請書。申請書應當載明受害人的姓名、性別、年齡、工作單位和住所,法人或其他組織的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人的姓名、職務;具體的要求、事實根據和理由;申請的年、月、日。(4)賠償機關應當自收到申請之日起兩個月內給予賠償;逾期不賠償,或請求人對賠償數額有異議的,行政賠償的請求人...

·拘役和逮捕的區別是什么?
  一、拘役和逮捕的區別是什么1、性質不同:拘役是一種刑事處罰,是我國刑罰主刑之一;而逮捕是一種予以羈押的強制措施。2、執行條件不同:拘役執行條件是在對犯罪嫌疑人進行判決后執行的;而逮捕是在案件偵查或者審判階段,為防止犯罪嫌疑人逃避審判或發生社會危險性而執行的。3、適用對象不同:拘役是適用與罪行較輕的犯罪份子;逮捕是適用與罪行較重并可能做出逃避審判或者危害社會行為的犯罪份子。4、法律依據不同:拘役是依據《刑法》;而逮捕是依據《刑事訴訟法》。二、拘役和逮捕的相關規定1、拘役是指短期剝奪罪犯人身自由,就近拘禁并強制勞動的刑罰。在中國是主刑之一,拘役的期限為1個月以上6個月以下,數罪并罰時最高不能超過1年。拘役有如下特點:(1)刑期短于有期徒刑,由公安機關就近執行。(2)服刑期間,被處拘役者每月可回家1~2天,參加勞動者還可酌量發給報酬。(3)拘役期滿后再犯罪,不構成累犯。拘役的刑期,從判決執行之日起計算;判決前先行羈押的,羈押1日折抵刑期1日。2、逮捕,是指公安機關、人...

·減刑假釋最新規定對罪犯是什么?
  法治社會能體現出一個國家的發展程度,法制化越高越能讓一個國家趨于穩定,人民生活幸福。在法治社會中我們知道如果觸犯法律,做出違法犯罪的行為就會受到法律的嚴厲制裁,來保障受害者的合法權益不受侵犯,來維持社會的穩定沒經濟的發展,那減刑假釋最新規定對罪犯是什么?下面就詳細介紹。最高人民法院關于減刑、假釋案件審理程序的規定2014年4月10日,《最高人民法院關于減刑、假釋案件審理程序的規定》由最高人民法院審判委員會第1611次會議通過,現予公布,自2014年6月1日起施行。為進一步規范減刑、假釋案件的審理程序,確保減刑、假釋案件審理的合法、公正,根據《中華人民共和國刑法》《中華人民共和國刑事訴訟法》有關規定,結合減刑、假釋案件審理工作實際,制定本規定。第一條對減刑、假釋案件,應當按照下列情形分別處理:(一)對被判處死刑緩期執行的罪犯的減刑,由罪犯服刑地的高級人民法院在收到同級監獄管理機關審核同意的減刑建議書后一個月內作出裁定;(二)對被判處無期徒刑的罪犯的減刑、假釋,由罪犯服刑地的高級人民法院...

·司法鑒定雙方到場有哪些要求?
  在生活工作中,經歷過司法鑒定的人都知道司法鑒定的過程是十分嚴苛的,并且司法鑒定得結果是有法律效力的,所以司法鑒定十分重要。那么如果我們遇到了需要進行司法鑒定的情況,是否必須要去現場進行呢?下文對司法鑒定雙方到場有哪些要求這個問題做出了詳細的回答。一、司法鑒定雙方都到場嗎法醫鑒定沒有雙方或者一方當事人在場才有效的說法,如果是法院委托,可以雙方共同指定鑒定機構。如果協商不一致,由法院指定,如果對于鑒定結論有異議,可以申請重新鑒定。二、司法鑒定時間規定是多久1、鑒定機構應當在與委托人簽訂司法鑒定協議書之日起三十個工作日內完成委托事項的鑒定。但是,在實際的鑒定實踐中,往往比這個規定的時間要長,有的到四十五天,或者兩個月。因此,以鑒定會完成后,實際通知的時間為準。2、如果委托鑒定的內容,涉及復雜、疑難、特殊的技術問題或者檢驗過程需要較長時間的,經鑒定機構負責人批準,完成鑒定的時間可以延長,延長時間一般不得超過三十個工作日。3、如果司法鑒定機構與委托人,對完成鑒定的時間另有約定的,按照其約定的時間,出具鑒定報告...

·新人入職試用期的時長有多久?
  在找工作的時候,作為勞動者我們每個人都會經歷試用期這個階段,許多公司招新人都會規定試用期限。公司錄用勞動者后必須簽訂勞動合同,勞動者也需要看清合同條款才能簽字,以免自己以后遭受損失,試用期間,勞動者也可以享受工資待遇和一定的福利待遇。下文對新人入職試用期的時長是多久這個問題做出了詳細的回答。一、試用期的定義《中華人民共和國勞動合同法》第十九條勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,試用期不得超過六個月。同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。以完成一定工作任務為期限的勞動合同或者勞動合同期限不滿三個月的,不得約定試用期。試用期是指包括在勞動合同期限內,用人單位對勞動者是否合格進行考核,勞動者對用人單位是否符合自己要求也進行考核的期限,這是一種雙方雙向選擇的表現。試用期包含在勞動合同期限內。勞動合同僅約定試用期的,試用期不成立,該期限為勞動合同期限。二、試用期的法律...

·山東量刑實施細則是什么?
  我國是一個法治社會,任何犯罪行為都會受到法律的嚴厲懲罰,特別是對社會有嚴重影響,對他人的身體健康以及財產安全造成巨大損害的犯罪行為都會收到刑法的制裁,從而來保障大多數人的合法權益不受侵犯,確保每個人的人身安全和財產安全,那山東量刑實施細則是什么?下面就詳細介紹。一、量刑的指導原則1.量刑應當以事實為根據,以法律為準繩,根據犯罪的事實、性質、情節和對于社會的危害程度,決定判處的刑罰。2.量刑既要考慮被告人所犯罪行的輕重,又要考慮被告人應負刑事責任的大小,做到罪責刑相適應,實現懲罰和預防犯罪的目的。3.量刑應當貫徹寬嚴相濟的刑事政策,做到該寬則寬,當嚴則嚴,寬嚴相濟,罰當其罪,確保裁判法律效果和社會效果的統一。4.量刑要客觀、全面把握不同時期不同地區的經濟社會發展和治安形勢的變化,確保刑法任務的實現;對于同一地區同一時期、案情相近或相似的案件,所判處的刑罰應當基本均衡。二、量刑的基本方法量刑時,應在定性分析的基礎上,結合定量分析,依次確定量刑起點、基準刑和宣告刑。1.量刑步驟...

·淮北公租房的申請條件是什么?
  淮北公租房的申請條件是什么?在生活中,有許多人或者家庭由于貧困無法負擔房屋的租金,對此政府推出了公租房,低廉的租金可以提高貧困家庭的生活水平。但是申請公租房的條件也是有規定的,并不是所有人都可以住到公租房。下文對淮北公租房的申請條件是什么這個問題做出了詳細的回答。一、公租房申請條件(各地標準不同,供參考):申請人應年滿18周歲,在主城區有穩定工作和收入來源,具有租金支付能力,符合政府規定收入限制的無住房人員、家庭人均住房建筑面積低于13平方米的住房困難家庭、大中專院校及職校畢業后就業和進城務工及外地來主城區工作的無住房人員。但直系親屬在主:城區具有住房資助能力的除外。(一)有穩定工作是指:1.與用人單位簽訂1年以上勞動合同,且在主城區連續繳納6個月以上的社會保險費或住房公積金的人員;2.在主城區連續繳納6個月以上社會保險費且在主城區居住6個月以上的靈活就業人員和個體工商戶;3.在主城區退休的人員;4.事業單位在編工作人員。社會保險費、住房公積金的繳納時限從申請之日起往前計...

·離婚起訴狀范本怎么寫?
  離婚在如今的法治社會中很是常見,在法治社會中離婚需要走法律程序,提出離婚的一方需要向當地人民法院提起訴訟,同時也要書寫離婚起訴書,而對于離婚起訴書要按照相關法規來進行書寫,保證格式的正確性才能確保起訴成功,那離婚起訴狀范本怎么寫?下面就詳細介紹。離婚起訴書范文原告:×××,女/男,(民族),××年××月××日生,住××市××區××路××號××房,電話:……被告:×××,女/男,(民族),××年××月××日生,住××市××區××路××號××房,電話:……訴訟請求一、判決原告與被告離婚;二、婚生兒子×××由原告撫養,被告一次性支付撫養費萬元給原告(從年月起至年月止,按每月元計);三、××市××區××路××號××房所有權歸原告所有,其他財產依法分割(見清單)。事實和理由(陳述支持訴訟請求的事實和理由)原告于××年×月經人介紹與被告認識,見過一面后,在父親之令、媒妁之言...

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