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·代書遺囑要具備哪些要件
代書遺囑要具備哪些要件1、遺囑人口述遺囑內容，由見證人代替遺囑人書寫遺囑。代書遺囑不是代書人按照自己的意思設立遺囑，而是代書人按照遺囑人的意思表示，如實地記載遺囑人口述的遺囑內容，而不可對遺囑內容作出任何更改或修正。2、代書遺囑必須有兩個以上見證人在場見證，其中一人可為代書人。見證人一般是遺囑人指定的，并經本人同意的公民，不能以組織的名義為遺囑見證人。繼承法對見證人數量上的要求，主要是為了保障代書遺囑確實是遺囑人真實意愿的表露，也為了防止日后就遺囑的效力發生糾紛。3、代書人、見證人和遺囑人必須在遺囑上簽名，并注明年、月、日。代書人將書寫完畢的遺囑，應交由其他見證人核實，并向遺囑人當場宣讀，經遺囑人認定無誤后，由代書人、其他見證人和遺囑人簽名，并注明具體日期。在場見證的人為3人或更多的，都在遺囑上簽名更好，少則也得保證兩人簽名。代書人、見證人和遺囑人
·房地他項權證的作用是怎樣的？
在現在生活當中，如果需要大筆的貸款的話，那么通常情況下都會向銀行來進行貸款，因為銀行貸款為了維護自身的安全，需要向對方要求一個擔保，這個時候，一般情況下，都是房屋的抵押，很多人都想要了解一下，房地他項權證的作用是怎樣的?一、房地他項權證的作用是怎樣的?房屋他項權證有什么用途?房屋他項權證是房屋產權登記機關頒發給抵押權人或者典權人等項權利人的法定憑證。房屋他項權證書由他項權利人收執。他項權利人依法憑證行使他項權利，受國家法律保護。他項權證也就是房子的抵押權證明，借款人用房屋做抵押貸款的時候，需要將他項權證抵押給放款人的!待貸款還清后才可以歸還給借款人的!1、房屋他項權證，指在他項權利登記后，由房管部門核發、由抵押權人持有的權利證書。《房屋他項權證》是房屋產權登記機關頒發給抵押權人或者典權人等他項權利人的法定憑證。2、房產的他項權是指除產權人及共有權
·哪些情形下適用口頭遺囑
哪些情形下適用口頭遺囑根據我國《繼承法》第17條第5款之規定，遺囑人在危急情況下，可以立口頭遺囑。法律所稱的“緊急情況”一般是指以下幾種情形：1、遺囑人因病危瀕臨死亡時，在病榻上所立的口頭遺囑。2、因自然災害致使遺囑人處于生命危險時，在遇難現場所立的口頭遺囑。3、在戰爭中遺囑人身負重傷，生命垂危時，在戰場上所立的口頭遺囑。4、遺囑人遭遇不法侵害，生命垂危時，在遇害現場所立的口頭遺囑。5、遺囑人在航海、航空中遇到事故，生命有危險時，在航空器或船舶上所立的口頭遺囑。但上述口頭遺囑在危急情況解除后，遺囑人能夠用書面或者錄音形式立遺囑時，先前所立的口頭遺囑無效。二、如何訂立口頭遺囑有效的口頭遺囑應當具備以下幾個要件：1、遺囑人必須是處在情況危急時刻。2、遺囑人立遺囑時必須具有民事行為能力。3、應當有兩個以上的見證人在場見證。口頭遺囑需要有兩個以上的見證
·事實勞動關系的內容是什么?
事實勞動關系的內容是什么?事實勞動關系是指用人單位與勞動者在履行勞動權利和義務時一種既成事實，客觀存在的勞動關系，大體有以下幾種形式：(一)應簽訂而未簽訂勞動合同;(二)以口頭問答代替書面合同;(三)以其他合同代替勞動合同，如在租賃合同，承包合同，兼并合同中規定職工的安置條件和待遇問題;(四)勞動合同期滿后，未終止或未簽訂手續而形成的勞動關系;(五)勞動合同必備條款欠缺或部分內容違法，導致合同無效而形成的勞動關系。如何認定事實勞動關系：根據勞動和社會保障部《關于確立勞動關系有關事項的通知》規定，用人單位招用勞動者未訂立書面勞動合同，但具備下列情形的，勞動關系成立。(一)用人單位和勞動者符合法律、法規規定的主體資格;(二)用人單位依法制定的各項勞動規章制度適用于勞動者，勞動者受用人單位的勞動管理，從事用人單位安排的有報酬的勞動;(三)勞動者提供的
·房地產他項權證怎么換房產證？
房地產他項權證怎么換房產證？現代社會，我們國家的房地產業還是非常熱門的，這主要是因為我們國家對于房產這個問題的需求量是非常大的，很多人都需要購買房屋，當然購買房屋，如果一次性不能夠還完房款的話，那么可以進行抵押，這時候會有一個他項權證，很多人都想了解一下，房地產他項權證怎么換房產證?一、房地產他項權證怎么換房產證?貸款行會出具一份貸款結清單加上他項權證，帶上身份證到房管局注銷，過幾天就可以領到房產證原件了。1、房屋他項權證，指在他項權利登記后，由房管部門核發、由抵押權人持有的權利證書。《房屋他項權證》是房屋產權登記機關頒發給抵押權人或者典權人等他項權利人的法定憑證。2、房產的他項權是指除產權人及共有權人以外的其他團體或者個人對該房產涉及的權利，通常是指抵押權利，他項權證由他項權人持有。3、一般房產購買時，選擇按揭貸款時，在房屋
·在我國房地產他項權證是什么？
在我們的現實生活當中，實際上是存在著很多的概念，名詞對您來說比較陌生，比如說他項權證，可能您都知道這肯定是跟房屋貸款進行抵押的時候有一定的關聯，但是具體的并不是特別了解，因此很多人都想要清楚了解一下，在我國房地產他項權證是什么?一、在我國房地產他項權證是什么?1、房屋他項權證，指在他項權利登記后，由房管部門核發、由抵押權人持有的權利證書。《房屋他項權證》是房屋產權登記機關頒發給抵押權人或者典權人等他項權利人的法定憑證。2、房產的他項權是指除產權人及共有權人以外的其他團體或者個人對該房產涉及的權利，通常是指抵押權利，他項權證由他項權人持有。3、一般房產購買時，選擇按揭貸款時，在房屋所有權證書中，會有他項權利內容記載，載明他項權利人、權利種類(如典權、抵押權等)、權利范圍(他項權利的房屋范圍)、權利價值(他項權利的契載價格)、權利存續期間(契載期限)
·擅自離職的情形：
擅自離職的情形：根據勞動合同法第三十八條規定用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：(一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;(二)未及時足額支付勞動報酬的;(三)未依法為勞動者繳納社會保險費的;(四)用人單位的規章制度違反法律、法規的規定，損害勞動者權益的;(五)因本法第二十六條第一款規定的情形致使勞動合同無效的;(六)法律、行政法規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的，或者用人單位違章指揮、強令冒險作業危及勞動者人身安全的，勞動者可以立即解除勞動合同，不需事先告知用人單位。二、擅自離職會怎樣1、根據勞動法第102條規定勞動者違反本法規定的條件解除勞動合同或者違反勞動合同中約定的保密事項，對用人單位造成經濟損失的，應當依法承擔賠償責任;2、原勞動部在《違反有
·醉酒后駕駛營運機動車的處罰是怎樣的？
本身醉酒駕駛機動車的行為就是很嚴重的，如果此時剛好駕駛的還是運營車輛的話，其危險性可想而知，一旦發生交通事故，造成的損害往往是巨大的。因而相比醉駕一般機動車，我國對醉駕運營車輛的處罰是更重的。那究竟現在對醉酒后駕駛營運機動車的處罰是怎樣的呢?我們一起通過下文進行了解吧。一、醉酒后駕駛營運機動車的處罰是怎樣的？飲酒后駕駛營運機動車的，處15日拘留，并處5000元罰款，吊銷機動車駕駛證，5年內不得重新取得機動車駕駛證。醉酒駕駛營運機動車的，吊銷機動車駕駛證，依法追究刑事責任;10年內不得重新取得機動車駕駛證，重新取得機動車駕駛證后，不得駕駛營運機動車。飲酒后或者醉酒駕駛機動車發生重大交通事故，終生不得重新取得機動車駕駛證。二、法律依據：1、《道路交通安全法》第九十一條飲酒后駕駛機動車的，處暫扣6個月機動車駕駛證，并處1000元以上2000元以下罰款。因飲
·刑事訴訟法規定回避的情形有哪些
無論是在民事訴訟還是行政訴訟，又或者是在刑事訴訟當中，其實都是存在回避的制定，因為可能審理案件的審判員、陪審員、書記員等等與案件的當事人有某種千絲萬縷的關系，出于公平審理的要求，就會讓他們回避。當然，不同類型訴訟中對回避的情形規定有一些差異，那么刑事訴訟法規定回避的情形有哪些呢?下文中我們就這個問題為你做詳細解答。一、刑事訴訟回避制度是什么刑事訴訟中的回避是指偵查人員、檢察人員、審判人員、書記員、翻譯人員、鑒定人、勘驗人等對案件有某種利害關系或其他特殊關系，可能影響案件的公正處理，不得參與辦理本案的一項訴訟制度。二、刑事訴訟法規定回避的情形有哪些(一)根據《刑事訴訟法》第二十八條、第三十一條規定，下列人員適用回避：審判人員、檢察人員、偵查人員、書記員、翻譯人員、鑒定人、勘驗人。(二)《刑事訴訟法》第二十八條規定，在下列情況下，以上人員應當申請
·勞動者轉正后離職提前幾天《勞動合同法》第37條
勞動者轉正后離職提前幾天《勞動合同法》第37條規定：“勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。”據此，勞動者轉正后只要提前三日向公司提出書面告知即可解除勞動關系。二、試用期簽訂合同應注意什么1、試用期應該簽合同勞動合同期限在三個月以上的，可以約定試用期。也就是說，固定期限勞動合同能夠約定試用期的最低起點是三個月。勞動合同期限一年以上三年以下的，試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同試用期不得超過六個月。這是針對用人單位不分情況，一律將試用期約定為六個月，勞動合同法的具體措施。試用期是勞動合同中可以設立的一項制度，它的設立前提是存在勞動合同。所以如果沒有勞動合同，是不可能有試用期的。口頭約定試用期，作為事實勞動關系處理。2、試用期合同效力勞動合同當事人僅約
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