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        ·個人房屋出租需要哪些手續
          一、個人房屋出租需要哪些手續在我國,房屋租賃實行登記備案制度。無論是簽訂、終止還是變更租賃合同,當事人應當向房屋所在地的直轄市、市、縣人民政府房地產管理部門登記備案。各地對房屋租賃登記制度規定不同,以北京市為例,出租人應當自與承租人訂立房屋租賃合同之日起7日內,到房屋所在地的基層管理服務站辦理房屋出租登記手續。一般來說,辦理出租登記手續需要填報下列內容:1、出租人、承租人姓名或者名稱、證件種類和號碼、住所地,實際居住人員的姓名、身份證件種類和號碼、戶籍地;2、出租房屋的基本情況、租金和租期;3、房屋權屬證書或者房屋來源證明;4、本市規定的其他內容。房屋租賃合同變更或者終止的,出租人應當自合同變更或者終止之日起5日內,到房屋所在地的基層管理服務站辦理登記變更、注銷手續。此外,出租人應當繳納營業稅、城市維護建設稅、教育費附

        ·機關事業單位人員緩期執行開除公職嗎
          機關事業單位人員緩期執行開除公職嗎2007年6月1日《行政機關公務員處分條例》施行后被判處緩刑的人員(包括公務員和行政機關任命的事業單位工作人員),將給予開除處分。法律的適用有溯及既往原則,因此分四種情況進行處理。第一種情況:2006年1月1日公務員法施行前被判處緩刑期滿、仍安排在公務員崗位上工作的行政機關公務員,經考核符合公務員條件的,予以登記為公務員,待遇按有關政策規定執行;不符合公務員條件的,予以調整到事業單位工作。第二種情況:2006年1月1日公務員法施行前被判處緩刑、公務員法施行后緩刑期滿的人員,以及2006年1月1日公務員法施行后至2007年6月1日《行政機關公務員處分條例》施行前被判處緩刑的人員,沒有開除公職且在緩刑期間悔改表現好的,根據工作需要和崗位要求,經主管機關批準,可以調整到事業單位(不含參照公務員法管理事業單位)工作,但須降低

        ·哪些行為不屬于侵犯著作權的行為
          哪些行為不屬于侵犯著作權的行為究竟哪些行為不屬于侵犯著作權的行為?其實我國相關法律中,并沒有具體規定哪些行為不屬于侵犯著作權的行為,而是對侵犯著作權的行為進行了列舉,下面就讓我們為您做詳細解答。哪些行為不屬于侵犯著作權的行為《著作權法》第四十六條和第四十七條對于侵犯著作權的行為分別做了規定。其中,第四十六條規定了下列侵犯著作權的行為:(1)未經著作權人許可,發表其作品。(2)未經合作作者許可,將與他人合作創作的作品當作自己單獨創作的作品發表。(3)沒有參加創作,為謀取個人名利,在他人作品上署名。(4)歪曲、篡改他人作品。(5)剽竊他人作品。(6)未經著作權人許可,以展覽、攝制電影和以類似攝制電影的方法使用作品,或者以改編、翻譯、注釋等方式使用作品,著作權法另有規定的除外。(7)使用他人作品,應當支付報酬而未支

        ·轉繼承的相關規定是什么
          人有旦夕禍福,天有不測風云。轉繼承是指法定繼承人在未放棄繼承權的情況下意外身亡,隨后由他的法定繼承人進行繼承的繼承。本文我們為您介紹轉繼承的相關規定,請您閱讀了解。轉繼承是指繼承人在繼承開始后實際接受遺產前死亡,該繼承人的法定繼承人代其實際接受其有權繼承的遺產。轉繼承人就是實際接受遺產的死亡繼承人的繼承人。轉繼承人卻不僅限于有直系血親或擬制血親的子女、孫子女、外孫子女范圍內,由于轉繼承是繼承繼承人的遺產,因此,作為第一順序繼承人的子女、配偶、父母都有繼承權。轉繼承是被繼承人的繼承人在繼承活動開始之后,遺產處理之前死亡。轉繼承的繼承只能對其法定繼承人應繼承的遺產進行分割,不能與被繼承人的其他合法繼承人共同分割被繼承人的遺產。一、法律規定《最高人民法院關于貫徹執行〈中華人民共和國繼承法〉若干問題的意見》第五十二條的規定:繼承開始后,繼承人沒有表示放棄

        ·誣告陷害罪與偽證罪有哪些不同
          相信您都知道,很多刑事犯罪之間其實是存在相似之處的,這里就包括了搶奪罪與搶劫罪,誣告陷害罪與偽證罪。今天,我們主要就來為您區分一下誣告陷害罪與偽證罪,請閱讀下文進行具體了解。一、誣告陷害罪與偽證罪有哪些不同這兩種犯罪都有陷害他人的故意,兩者的區別是:(1)前者的主體是特殊主體;而后者的主體是一般主體。(2)前者的行為是在偵查、審判中發生的;后者的行為是立案偵查之前實施的,并且是引起案件偵查的原因。(3)前者是通過作虛假證明、鑒定、記錄、翻譯等手段實現的;后者則是作虛假的告發。(4)前者只是在個別與案件有重要關系的情節上,提供偽證;而后者則是捏造了整個犯罪事實。(5)前者的目的可能有兩種:既可以是陷害他人,也可以是包庇罪犯;而后者的目的只能是陷害他人,使無罪者受到刑事處分。二、偽證罪的客體要件是怎樣的本罪侵犯的客體是公民的人身權利與司法機關的

        ·對使用童工或強迫勞動的雇主如何處罰
          現實生活中有很多使用童工或者強迫勞動者勞動的情況,這些雇主明知不能使用童工或強迫勞動,但仍然抱有僥幸心理。今天我們為您整理了對使用童工或強迫勞動的雇主如何處罰的相關法律規定,希望可以警惕您和您身邊的朋友不要使用童工或強迫勞動。一、對使用童工雇主如何處罰1、用人單位使用童工的,由勞動保障行政部門按照每使用一名童工每月處5000元罰款的標準給予處罰;在使用有毒物品的作業場所使用童工的,按照《使用有毒物品作業場所勞動保護條例》規定的罰款幅度,或者按照每使用一名童工每月處5000元罰款的標準,從重處罰。3、用人單位未按規定保存錄用登記材料,或者偽造錄用登記材料的,由勞動保障行政部門處1萬元的罰款。4、無營業執照、被依法吊銷營業執照的單位以及未依法登記、備案的單位使用童工或介紹童工就業的,依照上述一、二項規定的標準加一倍罰款,該非法單位由有關的行政主管部

        ·什么時候簽訂勞動合同
          勞動合同中需要明確用人單位和勞動者的權利、義務,因此也可以說一份好的勞動合同是對單位和勞動者利益的保障,那么您知道一般是什么時候簽訂勞動合同嗎?我們將在下文中為您做詳細解答。勞動合同訂立時間,就是指用人單位在什么時候訂立勞動合同。依據其與勞動關系的建立來看,分為三種情況:1、用人單位和勞動者建立勞動關系時訂立勞動合同。即用人單位在開始使用勞動者的同時,與勞動者訂立勞動合同,明確雙方當事人之間的權利和義務。這種情況下,勞動合同生效和用人單位使用勞動者的同時發生。2、用人單位和勞動者在建立勞動關系后一個月內訂立勞動合同。即用人單位在開始使用勞動者沒有與勞動者訂立勞動合同,而是在已經使用勞動者的情況下,從開始使用勞動者之間起一個月內與勞動者訂立勞動合同。明確雙方當事人之間的權利和義務。這種情況下,用人單位先使用勞動者,然后才與勞動者訂立勞動合同。3、用

        ·怎么對機動車撞行人責任劃分
          怎么對機動車撞行人責任劃分一、怎么對機動車撞行人責任劃分《道路交通安全法》第76條第1款第2項規定:機動車與非機動車駕駛人、行人之間發生交通事故,非機動車駕駛人、行人沒有過錯的,由機動車一方承擔賠償責任;有證據證明非機動車駕駛人、行人有過錯的,根據過錯程度適當減輕機動車一方的賠償責任;機動車一方沒有過錯的,承擔不超過10%的賠償責任。根據該條的規定,在機動車與非機動車、行人發生的交通事故,實行的歸責原則是嚴格責任,即不論機動車一方有無過錯,只要沒有證據證明非機動車駕駛員、行人違反交通規則,機動車駕駛人就要承擔全部責任。這與過去的道路交通法律、法規中規定的交通事故中機動車一方的過錯責任原則不同,體現了保護弱者的法律精神。在適用嚴格責任場合,機動車一方承擔全部責任是原則,減輕或者免除責任是例外。如果機動車一方想要實現責任的免除或者減輕,可以有兩種方式:第

        ·注冊商標保護范圍是怎樣的
          注冊商標保護范圍是怎樣的世界上大部分的國家、地區都有對商標的保護,但具體說來由于各國的國情不同,也就造成了對注冊商標的保護范圍、年限不同。那么在我國,對注冊商標保護范圍是怎樣的呢?請跟隨我們一起在下文中進行具體了解。一、注冊商標保護范圍是怎樣的1)未經商標注冊人的許可,在同一種商品或者類似商品上使用與其注冊商標相同或者近似的商標的;2)銷售侵犯注冊商標專用權的商品的;3)偽造、擅自制造他人注冊商標標識或者銷售偽造、擅自制造的注冊商標標識的;4)未經商標注冊人同意,更換其注冊商標并將該更換商標的商品又投入市場的;5)給他人的注冊商標專用權造成其他損害的。二、立體商標注冊保護的一般性原則1、顯著性原則這里所說折在先權利是指在先的商標權和其它在先權,就在先商標權來說,我國剛開始保護立體商標,在目前還只有申請在先的權利,通過查詢就可以避免沖突,至

        ·同工同酬什么意思?
          《勞動合同法》中是明確規定了企業應該同工同酬,而不得有差別待遇的。那么各位真的知道什么是同工同酬嗎?法律規定的同工同酬有需要注意哪些細節呢?針對這兩個問題,我們將在下文中一一為您闡述。一、同工同酬是什么意思同工同酬是指用人單位對于從事相同工作,付出等量勞動且取得相同勞動成績的勞動者,應支付同等的勞動報酬;這里的勞動報酬即勞動者從用人單位得到的全部工資收入。作為勞動者平等尺度的勞動標準,有法定勞動基準和本單位勞動標準之區分,而有的法定勞動基準在我國現階段存在地區差異,所以,勞動平等主要是本單位范圍內的平等和本地區范圍內的平等。對于事業單位的編內人員與編外人員是否需要同工同酬,法律沒有明確規定,與事業單位中建立勞動關系的勞動者才受勞動法及勞動合同法的約束,而編內人中不受勞動法約束。因此,兩種人員分別受不同法律規定,所以要求兩者人員進行同工同酬

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        ·勞動法規定休假怎么算啊
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        ·高壓輸電線路等標準做了國家標準,這種置群眾的健康不顧的行為是不應該的
          500KV高壓輸電線路從我鎮經過,共計有30余戶村民要拆遷住房,為什么按照的物價水平定價賠償,以160.00、10.00、100.00、70.00、40.00/平方米的價格分別賠付樓房(二層為小瓦的是100.00)、平房、磚木房、土房和石棉瓦房,并用政府名義作為甲方同百姓簽協議?請問當地政府是否叫私自截留拆遷費

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        ·私人自建房,房主已經結清給小包工頭了,就是小包工頭沒
          私人自建房,房主已經結清給小包工頭了,就是小包工頭沒給我父親結清工資,

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        ·本人是貨車司機,6月3日從寧德古田拉了一車貨去往山西
          本人是貨車司機,6月3日從寧德古田拉了一車貨去往山西太原杏花嶺區,6月6日卸完貨之后寧德這邊的貨主不給結算運費,由于運費結算不及時,車子于6月7日晚23點左右沒錢加油被迫停車。而且車輛etc也因為運費結算不及時被列入了黑名單,解封黑名單需要支付300元押金我想咨詢一下能不能要求貨主承擔停車后對我造成的損失

        ·接著求助,有個醫療廣播講座電話和我家只查一位天天半夜4點開始總有人往我家打電話找
          有個醫療廣播講座電話和我家只查一位天天半夜4點開始總有人往我家打電話找那個講座弄的全家都睡不好覺請問可以叫那個醫療廣播對我家做出賠償么

        ·您好, 請問六級傷殘能陪多少錢,福鼎
          陳光天律師您好.我是福鼎人,我爸爸幫別人打工從高處跌落,到現在6個月多一點了,大小便失禁,四肢為4級加一點,司法鑒定師說差不多能定到六級,我們想和對方私了,所以想請問您一下差不多能賠償多少,我爸幫他打工的時候一天工資是220浦城律師推薦

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