 律師推薦
|
 熱心律師
|
| |
 雙甸鎮(zhèn)婚姻家庭律師 婚姻┊遺產┊房產┊子女┊物權┊財產... |
|
雙甸鎮(zhèn)公司經濟律師 公司┊合同┊債務┊金融┊投資┊建筑... | |
|  誠邀加盟 |
雙甸鎮(zhèn)民事權益律師 借貸┊勞動┊交通┊維權┊醫(yī)療┊賠償... |
|
雙甸鎮(zhèn)刑事辯護律師 會見┊取保候審┊出庭辯護┊緩刑┊減刑... | |
| 誠邀加盟 |
雙甸鎮(zhèn)知識產權律師 專利┊商標┊商業(yè)秘密┊竟業(yè)限制... |
|
雙甸鎮(zhèn)積極律師 社區(qū)參與活躍┊熱心幫助他人... |
|
| 誠邀加盟 |
 如東法律常識 |
·非法集資對象30人以上會立案處理嗎？
非法集資對象30人以上會立案處理嗎？近年來，公安機關接到的關于舉報他人實施非法集資的情形是較為常見的，但并不是所有的到公安機關舉報的，都會被立案處理，根據相關法律的規(guī)定，只有達到立案標準的，公安機關才會受理，那么，對于非法集資對象30人以上的情形，會立案處理嗎?一、非法集資對象30人以上會立案處理嗎?(一)根據《最高人民法院關于審理非法集資刑事案件具體應用法律若干問題的解釋》規(guī)定，個人實施非法集資違法行為，集資對象30人以上，或者數額在20萬元以上，或者給存款人造成直接經濟損失數額在10萬元以上的，即應當依法追究刑事責任。(二)非法集資不受法律保護、參與非法集資風險自擔，保險消費者應樹立正確保險消費理念，警惕非法集資陷阱。二、非法集資行為的特征(一)未經有關部門依法批準或者借用合法經營的形式吸收資金;(二)通過媒體、推介會、傳單、手機短信等途徑向社會
·民法總則姓名權的規(guī)定是怎樣的
民法總則姓名權的規(guī)定是怎樣的隨著《民法典》（2021年1月1日起實施）的頒布，《民法總則》將被廢止。一、姓名權的規(guī)定是怎樣的?《民法典》第一百一十條【具體人格權】自然人享有生命權、身體權、健康權、姓名權、肖像權、名譽權、榮譽權、隱私權、婚姻自主權等權利。法人、非法人組織享有名稱權、名譽權、榮譽權等權利。二、什么是姓名權?姓名權是公民依法享有的決定、使用、變更自己的姓名并要求他人尊重自己姓名的一種人格權利。姓名權保護的客體是權利人的姓名。姓名并不限于公民在戶籍機關正式登記的本名。姓名權的主要法律特征為：第一，姓名權的主體只能是自然人，法人不享有姓名權。只有自然人人格的文字標識才叫做姓名，因而自然人才享有姓名權。法人人格的文字標識是名稱，享有的是名稱權。第二，姓名權的客體是自然人對自己人格的文字標識的專有權。姓名權
·工期違約金上限是多少
工期違約金上限是多少？在我們很多日常項目中會有工期延誤的情況出現，不過在我們的項目簽訂合同中會對工期延誤的情況進行賠償說明，如果承包商在規(guī)定的日期不能完成項目，則需要賠付給業(yè)主合同中規(guī)定的違約金作為賠償。那么工期違約金上限是多少呢？下面我們整理的相關資料作為參考。一、工期違約金上限是多少？一般是20%，如果沒有約定最高違約金，通常以20%左右為標準，當然沒有絕對限制，如果給對方造成損失遠遠超過20%的損失的話，仍然可以繼續(xù)主張的。二、工期延誤?在很多項目中，時間是施工的基本要素，業(yè)主和承包商在合同條款中一致同意，如果承包商不能在規(guī)定的日期前完成項目，則對于承包商完成工作所需要花錢的超過指定完工日期的每一天支付預先商定的金額給業(yè)主是承包商的經濟責任。這種資金總量代表了這些延誤給業(yè)主在成的經濟損失，因為難以確定業(yè)主損失的真實價值，所以預先商定的金額就
·合同違約金上限是多少
合同違約金上限是多少？在我們日常生活中，會有遇到簽訂合同但是違約的情況。對于一方的違約，另一方是需要按照合同向違約方收取違約金的，至于違約金的多少就是合同雙方在簽訂合同時所約定好的，那么合同違約金上限是多少呢？下面請隨我們一起來了解一下。一、合同違約金上限是多少《民法典》第五百八十五條第1款規(guī)定：當事人可以約定一方違約時應當根據違約情況向對方支付一定數額的違約金，也可以約定因違約產生的損失賠償額的計算方法。所以，違約金具有懲罰性的特征，它不以非違約方遭受損失為前提。一般來說合同違約金上限是不超過實際損失的30%。但是如果過高或者過低是可以請求法院給予減少或者增加的。《民法典》第五百八十五條第2款規(guī)定：約定的違約金低于造成的損失，當事人可以請求法院予以增加;約定的違約金過分高于造成的損失，當事人可以請求法院適當減少。但是違約金是當事人雙方在訂約時對一方
·判決駁回訴訟請求判決書中如何引用法律依據？
判決駁回訴訟請求判決書中如何引用法律依據？不知道您是否在打官司的時候遇到駁回訴訟請求的情況，其實判決駁回訴訟請求值得及時人民法院認為當事人所申請的實體請求沒有事實為根據或者法律依據，因此以判決的形式對當事人的要求予以拒絕。那么判決駁回訴訟請求判決書中應該如何引用法律依據呢？一起來看一下。判決駁回訴訟請求判決書中如何引用法律依據？?訴訟請求是指原告（或反訴原告，下同）向被告（或反訴被告，下同）以及有獨立請求權的第三人向原、被告所提出的實體上的要求。判決駁回訴訟請求就是指人民法院認為當事人的實體請求無事實根據或法律依據而以判決形式對當事人的要求予以拒絕的行為。判決駁回訴訟請求與裁定駁回起訴不同，后者是指人民法院對已經立案受理的案件，在審理過程中發(fā)現當事人的起訴不符合法定條件而對當事人的要求予以拒絕的行為。可見，適用判決駁回訴訟請求還是
·現在不少人準備做生意之前，都得租一個商鋪，確定好租金后，雙方
現在不少人準備做生意之前，都得租一個商鋪，確定好租金后，雙方會簽署一份商鋪租賃合同。這份合同對當事人非常重要，里面要寫清租金、租期、違約責任等。一旦租房過程中一方發(fā)生違約，對方可以主張違約金。那么商鋪租賃合同違約金怎么寫？下面請看我們給出的這篇文章。一、商鋪租賃合同違約金怎么寫？1、如果租賃合同中對違約金有約定(租房違約金的數額是由當事人雙方通過事先約定而確定的)、則按約定的違約金比例支付。如雙方在簽訂合同時，約定房屋租賃合同違約金為一個月的租金，那么一旦違約，出租人就可以要求承租人支付一個月租金同樣數額的違約金，作為違約賠償;2、約定的違約金過高或過低可以請求變更，約定的違約金超過實際損失30%的可認為約定過高，可要求降低。如房屋租賃費用每月僅為1000元，而約定的違約金數額達到了一萬元，那么違約的一方可以請求降低。二、商鋪租賃合同違約金過
·如何辦理農村土地使用證？
如何辦理農村土地使用證？雖然使用農村集體經濟組織的土地不需要繳納稅額，但是若當地政府由于城市規(guī)劃的需要，在出現需要征收農民的土地時，需要拿出土地使用證，才可以得到經濟補償。由于農村集體經濟組織的特殊性，辦理土地使用證是比較麻煩的，你是否知道如何辦理農村土地使用證?一、農村土地使用證辦理程序(一)申請1、由農村村民個人向所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)國土資源管理所提出申請，領取土地登記申請審批表。2、提交個人身份證或農村居民戶口簿復印件一份。3、土地權屬材料(82年5月14日以前，提交村、隊權屬來源證明書;82年5月14日以后，提交農村建房使用證;97年4月以后提交農村建房申請書、農村建設用地批準書等)。(二)調查由鄉(xiāng)鎮(zhèn)國土資源管理所對申請者的用地進行地籍調查、地籍測量、申請人現場指界、鄰宗地簽字蓋章，填寫地籍調查表，繪制宗地草圖。(三)審核先由鄉(xiāng)鎮(zhèn)國土資源
·勞動法出臺前勞動關系如何保障？
為了保護勞動者的合法權益，國家相關部門制定了勞動法，但是勞動法是在新中國成立后，以及改革開放一段時間后才頒發(fā)的，那么在勞動法出臺前勞動關系如何保障?這個問題需要結合到那會的社會環(huán)境來分析，在舊中國，勞動關系如何保障?現在就來一起了解下吧。勞動法實施之前勞動關系的保障問題：勞動法是1994年出臺實施的，勞動合同法是2008年。追溯到1994年以前，當時并沒有專門的一部勞動法律法規(guī)，企業(yè)和員工之間的關系則由國務院及地方的法規(guī)來約束。其實最早在改革開放以前，國家是沒有私營經濟的，所有企業(yè)都是國有(包括國有企業(yè)和集體企業(yè))，因為國有，所以更多的是考慮國家因素。在計劃經濟年代，企業(yè)的經營全靠國家和地方，計劃經濟體制下，企業(yè)沒有自主經營權。比如一個布料廠，今年規(guī)定你生產一萬匹布料，那你只能生產一萬匹，多少都不行。而布料生產后，由國家或地方統一銷售，企業(yè)生產
·異地身份證丟失證明怎么寫？
在日常生活中，粗心的小伙伴通常會遇到出門在外身份證丟失的困擾，異地補辦身份證所必須的丟失證明成了大多數人異地補辦身份證時的一大難題。那么，異地身份證丟失證明怎么寫？它的具體內容包括哪些？重點又是什么呢？下面，就讓我們?yōu)槟阍敿毥獯稹Ｒ弧惖厣矸葑C掛失范文以下提供了異地身份證丟失證明范文兩篇。篇1：茲有___________(姓名)，系哈爾濱工業(yè)大學深圳研究生院________級______________專業(yè)碩士/博士研究生，原身份證號碼為________________________________________________________________________，于________________年________月________日在________________________________(地點)因____
·關于特殊勞動關系如何認定？
特殊勞動關系，也即本應該解除，到由于特殊事由，暫時無法解除的勞動關系，此時，有通常勞動者與用人單位存在經濟糾紛，且會上訴至人民法院，交由法官審理。根據我國法律規(guī)定，結合司法實踐，關于特殊勞動關系如何認定?關于特殊勞動關系的認定：1、如何理解已達退休年齡但未享受養(yǎng)老保險待遇的勞動者與用人單位之間是仍為勞動關系?司法解釋三規(guī)定：用人單位與其招用的已經依法享受養(yǎng)老保險待遇或領取退休金的人員發(fā)生用工爭議，向人民法院提起訴訟的，人民法院應當按勞務關系處理。也就是說，雖然達到退休年齡了，但是如果沒能享受到社會養(yǎng)老保險待遇的話，與用人單位之間仍然是勞動關系。這一規(guī)定改變了我們以前認為，只要是達到退休年齡就認為勞動者與用人單位間是雇傭關系的觀點。我們以前還曾經在2009年的8號文第三條規(guī)定：用人單位招用已達到法定退休年齡的人員，雙方形成的用工關系按雇傭關系
|
|
首頁 >>律師推薦 >>江蘇 >>南通 >>如東雙甸鎮(zhèn)
南通法律網站導航
申請加入 
副主任 法學學士 
13057336353
推薦說明