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牟平區(qū)法律常識

·同居幾年算事實婚姻？
  同居幾年算事實婚姻？現(xiàn)在法律不承認事實婚姻，不管同居幾年，沒有辦理登記結(jié)婚手續(xù)的都不算。同居是指男女雙方基于彼此有好感，一般是愛情的基礎(chǔ)上，以男女朋友的身份共同居住生活在一起的一種方式。而事實婚姻，是指男女雙方雖然都滿足了結(jié)婚的條件規(guī)定，但實際卻又沒有到婚姻登記機關(guān)辦理登記手續(xù)，之后雙方便以夫妻關(guān)系對外公開同住一起，身邊的親戚朋友、鄰里群眾也認同兩者是夫妻關(guān)系的結(jié)合。事實婚姻也是婚姻關(guān)系存在的一種方式。同時，在認定屬于事實婚姻的時候，往往需要具備以下幾點：1、事實婚姻中男女雙方必需各自都無配偶，或者說雙方均都是未婚的，要注意這里的配偶一般是指合法的配偶，也就是得到了法律認可的;2、事實婚姻中的男女雙方都是以婚姻為目的共同生活在一起，并以夫妻關(guān)系對外公開，親戚鄰里朋友也認同雙方的婚姻關(guān)系。也就是說此時在當(dāng)事人的眼里，認為這樣就會

·一、勞動合同提前解除賠償有何規(guī)定?
  一、勞動合同提前解除賠償有何規(guī)定?用人單位提前解除勞動合同需支付賠償金：1、在勞動合同期內(nèi)(如果勞動者沒有過錯)公司單方面解除合同，屬于違法解除勞動合同，公司應(yīng)支付2倍經(jīng)濟補償金數(shù)額的賠償金。2、如果公司解除勞動合同沒有提前30天通知勞動者，應(yīng)再支付1個月工資的代通知金。3、勞動合同法第87條規(guī)定：用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動合同的，應(yīng)當(dāng)依照本法第47條規(guī)定的經(jīng)濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。4、經(jīng)濟補償金的計算是半年內(nèi)按照半個月計算，滿半年按照1個月計算。勞動部《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》的相關(guān)規(guī)定第五條經(jīng)勞動合同當(dāng)事人協(xié)商一致，由用人單位解除勞動合同的，用人單位應(yīng)根據(jù)勞動者在本單位工作年限，每滿一年發(fā)給相當(dāng)于一個月工資的經(jīng)濟補償金，最多不超過十二個月。工作時間不滿一年的按一年的

·被別人搶注商標損失慘重怎么處罰
  被別人搶注商標損失慘重怎么處罰一般不會觸及刑法。證實是惡意搶注商標的行為，他會被撤銷的。造成的損失要另行起訴。可以提出異議，可以從以下幾個方面出發(fā)：1、收集對方屬于惡意搶注的證據(jù)2、收集材料證明您品牌的影響力，倘若您品牌在當(dāng)?shù)匾呀?jīng)家喻戶曉，而注冊人與您在同一地區(qū)，那么您的勝率是很高的3、證明注冊人與您存在利益關(guān)系《商標法》第六十五條商標注冊人或者利害關(guān)系人有證據(jù)證明他人正在實施或者即將實施侵犯其注冊商標專用權(quán)的行為，如不及時制止將會使其合法權(quán)益受到難以彌補的損害的，可以依法在起訴前向人民法院申請采取責(zé)令停止有關(guān)行為和財產(chǎn)保全的措施?！渡虡朔ā返谌畻l申請注冊的商標，凡不符合本法有關(guān)規(guī)定或者同他人在同一種商品或者類似商品上已經(jīng)注冊的或者初步審定的商標相同或者近似的，由商標局駁回申請，不予公告?！渡虡朔ā返谌粭l兩個或者兩個以上的商標注冊申請人，

·訂立勞動合同應(yīng)當(dāng)遵循以下幾個原則：(一)合法原則
  訂立勞動合同應(yīng)當(dāng)遵循以下幾個原則：(一)合法原則。合法是勞動合同有效的前提條件。所謂合法就是勞動合同的形式和內(nèi)容必須符合法律、法規(guī)的規(guī)定。首先，勞動合同的形式要合法，如除非全日制用工外，勞動合同需要以書面形式訂立，這是本法對勞動合同形式的要求。如果是口頭合同，當(dāng)雙方發(fā)生爭議，法律不承認其效力，用人單位要承擔(dān)不訂書面合同的法律后果，如本法第八十一條規(guī)定“用人單位自用工之日起超過一個月但不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)支付勞動者二倍的應(yīng)得勞動報酬?！逼浯?，勞動合同的內(nèi)容要合法。本法第十七條規(guī)定了勞動合同的九項內(nèi)容。有些內(nèi)容，相關(guān)的法律、法規(guī)都有規(guī)定，用人單位和勞動者必須在法律規(guī)定的限度內(nèi)作出具體規(guī)定，如關(guān)于勞動合同的期限，什么情況下應(yīng)當(dāng)訂立固定期限，什么情況下應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限，應(yīng)當(dāng)符合本法的規(guī)定;關(guān)于工作時間，不得違法國家關(guān)于工作時間的規(guī)定;

·商標搶注救濟有哪些途徑？
  商標搶注救濟有哪些途徑?路徑一：對尚未獲準注冊的商標，可以提出異議。對于商標已經(jīng)被搶注，但搶注者的申請尚未獲得注冊的公司而言，可以通過提出異議的方法進行救濟。根據(jù)我國《商標法》的規(guī)定，申請商標應(yīng)當(dāng)先由國家工商總局商標局進行初步審查，通過審查的進入公告期，公告時間為3個月。在這3個月內(nèi)，符合條件的主體可以提出商標異議。那些被搶注商標的創(chuàng)業(yè)公司可以在這3個月的時間里，通過專業(yè)的商標代理機構(gòu)準備證據(jù)材料，向商標局提出商標異議。有的企業(yè)心存疑慮，不知提出異議的成功率如何。根據(jù)筆者的經(jīng)驗，如果確實是自己在先使用的商標被搶注的，通過選擇有經(jīng)驗的商標代理機構(gòu)或律師事務(wù)所，準備充分的證據(jù)材料，奪回屬于自己的商標，成功率還是較高的。提出異議的法律依據(jù)是《商標法》第三十二條“申請商標注冊不得損害他人現(xiàn)有的在先權(quán)利，也不得以不正當(dāng)手段搶先注冊他人已經(jīng)使

·專利年費繳納日期怎么規(guī)定的
  專利年費繳納日期怎么規(guī)定的?從申請日起計算。例如：您的專利的申請日是2014年3月1日，則2014年3月1日至2015年2月最后一天為第一年度，2015年3月1日至2016年2月最后一天威第二年度。年費的繳納，應(yīng)當(dāng)在次年的年度截止日之前繳納，您的專利就應(yīng)該在每年的2月份繳納年費，當(dāng)然您可以提前。如果滯后繳費，滯后時間不滿一個月，仍按原費用繳納，滯后時間超過一個月開始按月收取滯納金，如果滯后超過6個月，則表示專利權(quán)人放棄獲得的專利權(quán)，國家知識產(chǎn)權(quán)局會將該專利的法律狀態(tài)更改成“專利權(quán)終止”。其次，繳納年費不是一定要從第一年開始繳納，在專利授權(quán)之前專利申請人會接到一個“辦理登記手續(xù)通知書”，整個通知書上會明確您所要繳納的年費是第幾年，這個就是“首年年費”，這個數(shù)字就是“首年年度”，這個“首年年度”在年費計算器中需要使用的參數(shù)之一。最后，告訴您一個最簡單的方

·對于勞動合同不續(xù)簽的補償金嗎？
  對于勞動合同不續(xù)簽的補償金嗎用人單位提出不續(xù)簽的，應(yīng)該支付勞動者經(jīng)濟補償金，工作1年支付1個月工資;如果勞動者存在《勞動合同法》14條的情況下要求續(xù)簽無固定期限勞動合同的話，用人單位拒絕續(xù)簽違法，應(yīng)該支付勞動者賠償金，工作1年支付2個月工資;二、如果員工不續(xù)簽，要看具體情況又細分為兩種情況：1、如果單位維持或者提高原來勞動條件，員工仍然不續(xù)簽的，則不進行經(jīng)濟補償。2、如果單位降低原來勞動條件，員工不續(xù)簽的，則單位還要進行經(jīng)濟補償。值得注意的是，這里的勞動條件是廣義的，包括工資卻又不僅僅是工資，如工作環(huán)境，福利水平等。三、如果不續(xù)簽，如何進行經(jīng)濟補償，補多少實踐操作中一直有兩種觀點，一種認為從員工進入單位開始滿一年補一個月工資;第二種認為從2008年1月1日起滿一年補一個月工資。贊同第二種觀點，理由

·一、單位沒有續(xù)簽勞動合同怎么辦理離職手續(xù)?
  一、單位沒有續(xù)簽勞動合同怎么辦理離職手續(xù)?1、辦理工作交接。離職員工除工作交接外，應(yīng)立即停止以用人單位的名義對外從事一切業(yè)務(wù)。將該員工經(jīng)手的工作交接到其他人員或主管。工作交接有助于防止員工倉促離職，出現(xiàn)工作脫節(jié)，減少不必要的經(jīng)濟損失。2、公司財物、文件資料及清償債務(wù)。員工在公司期間，由公司配發(fā)的或者由員工本人掌管的屬于公司的財物，企業(yè)應(yīng)指定專人接收。并將員工在職期間保管和使用的全部文件資料進行清理，如客戶名單、各種圖表圖紙、財務(wù)賬本、工作計劃、技術(shù)資料等。另外，在勞動合同解除或終止時，公司應(yīng)清查該員工在職期間是否欠有公司債務(wù)，如借款、賠償款、罰款等。3、退還員工證件及結(jié)清工資。4、如是公司提出解除勞動合同的，按照勞動合同法的規(guī)定向員工支付經(jīng)濟補償金。5、簽訂競業(yè)禁止協(xié)議。對于公司認為需要簽訂競業(yè)禁止協(xié)議的則在解除勞動合同協(xié)議中明確員工的相應(yīng)義務(wù)。6、

·婚前買的車子婚后算共同財產(chǎn)嗎？
  婚前買的車子婚后算共同財產(chǎn)嗎如果是婚前財產(chǎn)購買，則依舊屬于婚前財產(chǎn);反之，則屬于夫妻共同財產(chǎn)。夫妻共同財產(chǎn)，是指在夫妻關(guān)系存續(xù)期間夫妻所共同擁有的財產(chǎn)。所謂夫妻關(guān)系存續(xù)期間，是指夫妻結(jié)婚后到一方死亡或者離婚之前這段時間，這期間夫妻所得的財產(chǎn)，除約定的外，均屬于夫妻共同財產(chǎn)。夫妻對共同所有的財產(chǎn)，有平等的處理權(quán)。夫妻一方對夫妻存續(xù)期間的財產(chǎn)的處分，需征得配偶的同意。二、婚后購買的車屬于共同財產(chǎn)嗎?1、如果是用婚后收入所得購買的車輛，不管登記在誰的名下，都屬于夫妻共同財產(chǎn);2、但如果是用婚前積蓄購買的且登記在自己的名下，則屬于個人財產(chǎn);3、法律依據(jù)：　　《民法典》（2021年1月1日起實施）第一千零六十二條??夫妻在婚姻關(guān)系存續(xù)期間所得的下列財產(chǎn)，為夫妻的共同財產(chǎn)，歸夫妻共同所有：　　(一)工資、獎金、勞務(wù)報酬;　

·一次性給付
  一次性給付現(xiàn)在很多人都愿意采取這種一次性給付的方式，因為有些獲得監(jiān)護權(quán)的一方擔(dān)心對方日后支付不及時或者變卦不愿意支付，或者是撫養(yǎng)的一方，也考慮到一次性支付會減少很多麻煩，雙方都愿意采取這種方式，而法院也考慮到雙方的情況，法院的執(zhí)行效率問題，在判決時也會采用這種方式。二、定期給付雙方簽訂離婚協(xié)議書時候，如果約定定期給付，一般就會明確具體的期限，比如按月還是按季或者是一年一付，具體的金額按照上述的標準進行計算。當(dāng)然，撫養(yǎng)費不管是一次性給付或者是定期給付，都是約定到未成年子女滿十八周歲止。

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·在村里的十字路口，我騎有棚三輪車由北往南，肇事車由西
  在村里的十字路口，我騎有棚三輪車由北往南，肇事車由西向東，他車速快，沒按喇叭，撞的我母女倆從三輪車甩出來，我皮外傷，孩子右腿骨折打了石膏，現(xiàn)在協(xié)商對方說保險只賠1千元誤工費陪護費，我想要孩子的后續(xù)檢查費，和營養(yǎng)費，他們不想給，如果打官司，我們贏牟平區(qū)律師推薦

·文水的欠我9000元錢，我起訴的話，費用是多少。
  借的錢到期一直不還，我該咋辦。希望您給個好的點子，謝謝

·您好我想在濟寧包個工
  您好，我想在濟寧包個工，是屬于在小包工頭下面包的分包工程。請問我需要和上面的包工頭簽訂合同嗎。我是直接承建的領(lǐng)班。221.204.184.179

·關(guān)于離婚子女撫養(yǎng)權(quán)和財產(chǎn)問題
  關(guān)于離婚子女撫養(yǎng)權(quán)和財產(chǎn)問題牟平區(qū)律師推薦

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