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 嵊州法律常識 |
·暫予監外執行由哪個機關決定
暫予監外執行由哪個機關決定(一)在交付執行前，由人民法院決定;(二)在監獄服刑的，由監獄審查同意后提請省級以上監獄管理機關批準;(三)在看守所服刑的，由看守所審查同意后提請設區的市一級以上公安機關批準。對有關職務犯罪罪犯適用暫予監外執行，還應當依照有關規定逐案報請備案審查。第三條對暫予監外執行的罪犯，依法實行社區矯正，由其居住地的社區矯正機構負責執行。第四條罪犯在暫予監外執行期間的生活、醫療和護理等費用自理。二、暫予監外執行的處理程序是怎樣的根據《刑事訴訟法》二百一十四條、《監獄法》第二十六條、第二十七條和司法部、最高人民檢察院、公安部印發的《罪犯保外就醫執行辦法》等規定，對于正在監獄服刑的有期徒刑犯，發現其身患嚴重疾病需要保外就醫或者生活不能自理需要暫予監外執行的，其處理程序是：1，由罪犯所在監獄監區或分監區區務會討論通過，報獄政科討論并邀請駐監獄
·檢察院不批捕公安改監視居住合法嗎？
一、檢察院不批捕公安改監視居住合法嗎合法。法律依據《刑事訴訟法》第九十一條公安機關對被拘留的人，認為需要逮捕的，應當在拘留后的三日以內，提請人民檢察院審查批準。在特殊情況下，提請審查批準的時間可以延長一日至四日。對于流竄作案、多次作案、結伙作案的重大嫌疑分子，提請審查批準的時間可以延長至三十日。人民檢察院應當自接到公安機關提請批準逮捕書后的七日以內，作出批準逮捕或者不批準逮捕的決定。人民檢察院不批準逮捕的，公安機關應當在接到通知后立即釋放，并且將執行情況及時通知人民檢察院。對于需要繼續偵查，并且符合取保候審、監視居住條件的，依法取保候審或者監視居住。監視居住最長時間是多久最長六個月。《刑事訴訟法》第七十九條人民法院、人民檢察院和公安機關對犯罪嫌疑人、被告人取保候審最長不得超過十二個月，監視居住最長不得超過六
·放棄繼承權無效的情形有哪些
放棄繼承權無效的情形有哪些繼承權是指繼承人依法取得被繼承人遺產的權利。遺產分割后放棄是放棄的所有權，如果放棄繼承權致使不能履行法定義務的也屬于放棄無效。《最高人民法院關于貫徹執行若干問題的意見》第49條又規定：“繼承人放棄繼承的意思表示，應當在繼承開始后、遺產分割前作出。遺產分割后表示放棄的不再是繼承權，而是所有權。”《最高人民法院關于貫徹執行若干問題的意見》第46條規定：“繼承人因放棄繼承權，致使其不能履行法定義務的，放棄繼承權的行為無效。”二、放棄繼承權應注意什么由于放棄繼承是繼承人對自己民事實體權利的一種處分行為，會引起相應的法律后果，因此，《繼承法》和最高人民法院司法解釋對此作出特別規定：1、繼承人放棄繼承的時間，應當在繼承開始后至遺產分割前。我國《繼承法》第二十五條規定“繼承開始后，繼承人放棄繼承的，應當在遺產處理前，作出放棄繼承的表示。沒
·合同工單位辭退應得到什么補償
合同工單位辭退應得到什么補償一、合同工單位辭退應得到什么補償企業辭退員工，根據辭退的原因不同相應的補償也不同。具體說明：1，無故辭退員工，單位需要支付雙倍的經濟性補償。2，合同到期辭退員工，單位需要支付經濟性補償。3，單位經濟性裁員，辭退員工需要支付經濟性補償。4，員工嚴重違反公司紀律，單位不需要支付補償。5，在試用期被單位以不符合錄用條件辭退，單位是不需要支付經濟性補償的。二、法律依據：《勞動合同法》第四十六條有下列情形之一的，用人單位應當向勞動者支付經濟補償：(一)勞動者依照本法第三十八條規定解除勞動合同的;(二)用人單位依照本法第三十六條規定向勞動者提出解除勞動合同并與勞動者協商一致解除勞動合同的;(三)用人單位依照本法第四十條規定解除勞動合同的;(四)用人單位依照本法第四十一條第一
·合同中違約金比例最高是多少？
合同中違約金比例最高是多少?約定的違約金低于造成的損失，當事人可以請求人民法院予以增加;約定的違約金過分高于造成的損失，當事人可以請求法院適當減少;。當事人如需要法院增加違約金或者當違約金過分高于損失，則需要承擔證明損失大小的責任。當事人主張約定的違約金過高請求予以適當減少的，人民法院應當以實際損失為基礎，兼顧合同的履行情況、當事人的過錯程度以及預期利益等綜合因素，根據公平原則和誠實信用原則予以衡量，并作出裁決。當事人約定的違約金超過造成損失的百分之三十的，一般可以認定為合同法第一百一十四條第二款規定的“過分高于造成的損失。當事人主張約定的違約金過高請求予以適當減少的，人民法院應當以實際損失為基礎，兼顧合同的履行情況、當事人的過錯程度以及預期利益等綜合因素，根據公平原則和誠實信用原則予以衡量，并作出裁決。二、合同違約的特征有哪些?1、從前提上看，違約
·請求離婚損害賠償的情形是什么
請求離婚損害賠償的情形是什么有下列情形之一，導致離婚的，無過錯方有權請求損害賠償：(一)重婚的;(二)有配偶者與他人同居的;(三)實施家庭暴力的;(四)虐待、遺棄家庭成員的;二、離婚損害賠償數額確定原則(一).法官自由裁量原則。這一原則，是英美法系國家所采用的基本原則。一般認為，法院“應該斟酌各種情況，以自由心證之原則來量定，并且沒有必要顯示該數額的算定依據”。(6) 《精神損害賠償解釋》第10條的規定給精神損害賠償的計算提供的立法依據。該解釋第10條第(五).(六)項規定因素的確定方法，實際上是法官自由裁量原則。離婚損害賠償實質是精神損害賠償，依《婚姻法解釋(一)》第28條規定，處理這類案件時，可適用《精神損害賠償解釋》的有關規定來確定離婚精神損害賠償數額。(二).適當合理原則。這一原則為瑞士、哥倫比亞所采用。例如《瑞士債法》第49條第2款規定“
·一般勞動合同蓋什么章?
一般勞動合同蓋什么章勞動者是和公司簽訂勞動合同，一般應當加蓋公司公章，人事部門是專門主管人事合同的簽訂與履行的，因此加蓋人事章一般應認定為是有效的。法律規定是簽字、蓋章有其一即可，如果是簽字一般應當是公司法定代表人的簽字，如果公司章程有規定，其他經法定代表人授權的人員簽字也可以產生效力;勞動合同專用章、人事專用章或人事部印章屬于內部章，經過用人單位授權后，在勞動合同上加蓋這些印章應當認定為有效。但上述印章須經過公安機關備案，并按公開的形式經過公示。法律依據：《中華人民共和國勞動合同法》第十六條勞動合同由用人單位與勞動者協商一致，并經用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。勞動合同文本由用人單位和勞動者各執一份。二、勞動合同的訂立時間1、用人單位和勞動者建立勞動關系時訂立勞動合同。即用人單位在開始使用勞動者的同時，與勞動者訂立勞動合同，明確雙
·協議離婚后可以就財產分割起訴么？
一、協議離婚后可以就財產分割起訴么?根據《婚姻法》及相關司法解釋，男女雙方協議離婚后一年內就財產分割問題反悔，請求變更或者撤銷財產分割協議的，人民法院應當受理。人民法院審理后，未發現訂立財產分割協議時存在欺詐、脅迫等情形的，應當依法駁回當事人的訴訟請求。即雙方協議離婚的，且對于財產分割問題進行協議的，如對該分割協議反悔，認為存在欺詐、脅迫等影響真實意思表示的情況，則可以在協議離婚后一年內提出，可請求人民法院予以對離婚協議變更或者撤銷。離婚協議中關于財產分割的條款或者當事人因離婚就財產分割達成的協議，對男女雙方具有法律約束力。當事人因履行上述財產分割協議發生的糾紛提起訴訟的人民法院應當受理。同時也規定男女雙方協議離婚后一年內就財產分割問題反悔，請求變更或者撤銷財產分割協議的，人民法院應當受理。但是人民法院審理后，未發現訂立財產分割協議時存在欺詐、威脅等
·上任法人偷稅漏稅新法人要擔責嗎？
上任法人偷稅漏稅新法人要擔責嗎?現法人沒有責任的，如果偷稅漏稅發生在前任法定代表人任職期間，那對公司和前任法定代表人對會處罰，情節嚴重的，前任法定代表人或者對偷稅漏稅負有直接責任的主管人員都會承擔刑事責任。逃避繳納稅款，涉嫌下列情形之一的，應予立案追訴：1、納稅人采取欺騙、隱瞞手段進行虛假納稅申報或者不申報，逃避繳納稅款，數額在五萬元以上并且占各稅種應納稅總額百分之十以上，經稅務機關依法下達追繳通知后，不補繳應納稅款、不繳納滯納金或者不接受行政處罰的;2、納稅人五年內因逃避繳納稅款受過刑事處罰或者被稅務機關給予二次以上行政處罰，又逃避繳納稅款，數額在五萬元以上并且占各稅種應納稅總額百分之十以上的;3、扣繳義務人采取欺騙、隱瞞手段，不繳或者少繳已扣、已收稅款，數額在五萬元以上的。納稅人在公安機關立案后再補繳應納稅款、繳納滯納金或者接受行政處罰的，不影響
·過失犯罪的追訴期如何規定的
過失犯罪的追訴期如何規定的一、過失犯罪的追訴期如何規定的刑法第87條規定：“犯罪經過下列期限不再追訴：(一)法定最高刑為不滿五年有期徒刑的，經過五年;(二)法定最高刑為五年以上不滿十年有期徒刑的，經過十年;(三)法定最高刑為十年以上有期徒刑的，經過十五年;(四)法定最高刑為無期徒刑、死刑的，經過二十年。”上述期限的確立，所依據的均是自由刑和生命刑，而這些刑罰只能對自然人犯罪適用，不能適用于單位犯罪，因此我國刑法所確立的追訴時效只對自然人犯罪有效，對單位犯罪無效。一、追訴時效含義追訴時效，是指刑法規定的、對犯罪人追究刑事責任的有效期限。在此期限內，司法機關有權追究犯罪人的刑事責任;超過了此期限，司法機關就不能再追究其刑事責任。這表明，追訴時效與刑罰權中的求刑權、量刑權有關，即追訴時效內，司法機關具有求刑和量刑權，而一
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副主任律師 法學碩士 執業17年
18868876507
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