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民法總則規定夫妻借錢還要還對方嗎
民法總則規定夫妻借錢還要還對方嗎?如果有特殊約定的話就應該償還,有了約定,一方缺錢向另一方要錢時,寫借條才有用,婚后夫妻之間借錢與不是夫妻關系的借條內容是一樣的。只要寫明誰向誰借多少錢,什么時候歸還,利息的計算,逾期不還款的違約責任。下面是借款人簽名,手印也可以的,再寫上借款的年月日即可受法律保護。一般來說,沒有借條很難證明雙方存在債務關系,如果沒有足夠的證據法院是不會受理案件的。債權人如果沒有借條,可以提供其他證據形成證據鏈證明債務關系的存在。1、找無利害關系的知情人出庭作證,但是僅有人證還不夠,還需要有物證協助。2、提供銀行轉賬證明,證明雙方有這筆資金的往來,但是如果僅有轉賬記錄而沒有其他證據能證明這筆錢是借款的話,也無法起訴。3、能證明借款發生的短信,電話錄音等證據。二、夫妻共同債務的范圍(一)婚前一方借款購置的財產已轉化為夫妻共同財產,為購置
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勞動者在什么情況下可以隨時解除勞動合同隨時解除勞
勞動者在什么情況下可以隨時解除勞動合同隨時解除勞動合同又稱即時辭職,是指勞動者無須向用人單位預告就可隨時通知解除勞動合同。《勞動合同法》第38條規定,有下列情形之一的,勞動者可以隨時通知解除勞動合同:1、未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;2、未及時足額支付勞動報酬的;3、未依法為勞動者繳納社會保險費的;4、用人單位的規章制度違反法律、法規的規定,損害勞動者權益的;5、因本法第26條第1款規定的情形致使勞動合同無效的;6、法律、行政法規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。二、單位可隨時解除勞動合同的情形用人單位只有在員工有以下情形之一的,其才能直接解除與員工的勞動合同:1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;2、嚴重違反勞動紀律或者用人單位規章制度的;3、嚴重失職,營私舞弊,對用人單位利益造成重大損害的;4、被依法追究刑事責任的。在一般
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一、單位無償解除勞動合同的條款規定了哪些情況?
一、單位無償解除勞動合同的條款規定了哪些情況?勞動合同法第三十九條:勞動者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動合同:1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;2、嚴重違反用人單位的規章制度的;3、嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;4、勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成本單位的工作任務造成嚴重影響,或者經用人單位提出,拒不改正的;5、因本法第二十六條第一款第一項規定的情形致使勞動合同無效的;6、被依法追究刑事責任的。用人單位在制定、修改或者決定直接涉及勞動者切身利益的勞動報酬、工作時間、休息休假、勞動安全衛生、保險福利、職工培訓、勞動紀律以及勞動定額管理等規章制度或者重大事項時,應當經職工代表大會或者全體職工討論,提出方案和意見,與工會或者職工代表平等協商確定。二、員工單方面解除合同的情況有哪些?
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認繳制公司怎么繳納注冊資本
認繳制公司怎么繳納注冊資本一、認繳制公司怎么繳納注冊資本?1、允許自主約定注冊資本總額,取消有限責任公司最低注冊資本3萬元、一人有限責任公司最低注冊資本10萬元、股份有限公司最低注冊資本500萬元的限制,理論上公司全體股東(發起人)可以申辦“一元錢公司”。2、允許自主約定首次出資比例,取消首期出資額至少需達到認繳注冊資本總額20%的規定,理論上公司設立時全體股東(發起人)均可以“零首付”。3、允許自主約定出資方式和貨幣出資比例,不再限制公司全體股東(發起人)的貨幣出資金額占注冊資本的比例。4、允許自主約定出資期限,不再規定公司全體股東(發起人)繳納出資的期限。5、實行注冊資本認繳登記制度。公司實收資本不再作為工商登記事項,公司登記時無需提交驗資報告。6、實行年度報告制度。不再執行企業年度檢驗制度,實行企業年度報告公示制度。
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老工傷復發應該給工傷假嗎?
老工傷復發應該給工傷假嗎?到勞動局申請復發認定,然后就可以視為工傷假,享受停工留薪待遇和醫療費報銷。工傷職工工傷復發,確認需要治療的,享受工傷待遇。職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的,在停工留薪期內,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊,經設區的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后,停發原待遇,按照有關規定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續享受工傷醫療待遇。生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的,由所在單位負責。二、工傷醫療待遇有哪些項目?職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療,享受工傷醫療待遇。職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫,情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。治療工傷所需
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法律規定哪些情況不予離婚
1、女方在懷孕期間、分娩后一年內或中止妊娠后六個月內,男方不得提出離婚考慮到女方在懷孕期間、分娩后及中止妊娠后的身體和心理狀況,從保護女性及子女利益的角度考慮,法律規定女方在懷孕期間、分娩后一年內或中止妊娠后六個月內,男方不得提出離婚。但是在此期間,如果女方提出離婚的,不在此限。還有一種情況,就是人民法院認為確有必要受理男方離婚請求的,也不在此限。2、判決不準離婚和調解和好的離婚案件,原告撤訴或者按撤訴處理的離婚案件,沒有新情況、新理由,原告在六個月內又起訴的有些通過訴訟方式離婚的,第一次起訴時,如果法院認為雙方感情未破裂,往往會判決不準離婚或動員原告撤訴,此后,沒有新情況、新理由,在六個月之內是不能再提起離婚訴訟的,但此期間雙方可通過協議的方式到民政局辦理離婚。3、現役軍人的配偶要求離婚,須得軍人同意,但軍人一方有重大過錯的除外我國歷來都對軍婚實施
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證人必須出庭作證的規定是什么?
證人必須出庭作證的規定是什么?法律規定證人雖然有出庭作證的義務,但是并不是必須出庭作證的,因為當證人存在特殊情況,確有困難不能出庭的,經人民法院許可,可以通過提供書面證言、使用視聽傳輸技術或者視聽資料等方式作證。“確有困難不能出庭”是指有以下情形:(一)年邁體弱或者行動不便無法出庭的;(二)特殊崗位確實無法離開的;(三)路途特別遙遠,交通不便難以出庭的;(四)因自然災害等不可抗力的原因無法出庭的;(五)其他無法出庭的特殊情況。如證人不具有上述特殊情況,而不出庭作證的,其證人證言也可以作為證據,但不能單獨作為認定案件事實的依據,必須要有其他證據佐證才能證明案件的事實。證人出庭作證,一般由當事人在舉證期限屆滿前申請,由人民法院審查后做出是否批準證人出庭的決定。但人民法院在審理案件過程中,對于損害國家利益、涉及身份關系和程序性等事項需要調查的,也可以依職權
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一、對夫妻分居期間共同財產的認定是否有明確的規定?
一、對夫妻分居期間共同財產的認定是否有明確的規定?對夫妻分居期間共同財產的認定沒有明確的規定,我國現行法上未規定分居制度,因而只存在事實上的分居。對于夫妻分居期間各自所得的財產是否仍然適用法定制,有不同的認識。目前學界通說及有關司法解釋主張夫妻雖然在事實上處于分居生活的狀態,但在法律上婚姻關系仍然存續,因而分居期間一方所得財產應認定為夫妻共同財產。最高人民法院《關于人民法院審理案件處理問題的若干具體意見》第4條規定:“夫妻分居兩地分別管理、使用的婚后所得財產,應認定為夫妻共同財產。在分割財產時,各自分別管理、使用的財產歸各自所有。雙方所分財產相差懸殊的,差額部分,由多得財產的一方以與差額相當的財產抵償另一方。”修正后的對此沒有明確規定,在實踐中認定夫妻分居期間取得的財產,仍得適用該條司法解釋的規定。《婚姻法》第十七條夫妻在婚姻關系存續期間所
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一、爺爺的房子奶奶放棄繼承權什么意思?
一、爺爺的房子奶奶放棄繼承權什么意思?爺爺的房子奶奶放棄繼承權的意思就是奶奶不再參與該房產的繼承,而排在其后的繼承人將會按照法定的方式繼續得到房產的歸屬權利。根據《繼承法》的規定,第一順序法定繼承人包括:(1)配偶。配偶是指符合結婚條件,辦理了結婚登記的合法夫妻。另外,經法院確認屬于事實婚姻的夫妻也取得配偶身份。為解決歷史遺留問題,我國法律還規定,于1950年婚姻法公布以前的妾,如雙方不愿意接觸關系的,也是夫的合法配偶。(2)子女。子女包括婚生子女、非婚生子女、養子女、有撫養關系的繼子女。(3)父母。父母包括親生父母、養父母和有撫養關系的繼父母。(4)另外,根據法律規定,對公婆盡了主要贍養義務的喪偶兒媳、對岳父母盡了主要贍養義務的喪偶女婿可作為第一順序法定繼承人。被收養人對父母盡了贍養義務,同時又對生父母贍養較多的,除可依繼承
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公司在哪些情況下可以收購本公司股份
公司在哪些情況下可以收購本公司股份根據《公司法》第一百四十二規定:公司不得收購本公司股份。但是,有下列情形之一的除外:(一)減少公司注冊資本;(二)與持有本公司股份的其他公司合并;(三)將股份獎勵給本公司職工;(四)股東因對股東大會作出的公司合并、分立決議持異議,要求公司收購其股份的。二、股權收購存在什么風險收購者成為被收購公司的股東,可以行使股東的相應的權利,但須承擔法律、法規所規定的責任有鑒于此,在這種股份買賣協儀簽訂以前。收購者必須對該公司債務調查清楚。收購后若有未列舉的債務.可要求補償。具體的操作方法是:收購者應要求將部分收購價款“定期存單形式放在律師事務所,備收購后新增的債務補償之用在收購股權的買賣中.負債問題有時確實很難把握,因為有些結果有待于未來不確定事件發生或發生后,才能證實,稱之為“或有負債”。主要是因租稅爭訟、侵權行為等可能造成的
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交通事故,電動車闖紅燈被撞
我家汽車紅綠燈路口撞到一電動車,電動車闖紅燈的,已經第一時間送電動車車主去醫院救治,前后我們付了7000左右的醫藥費,人當時是輕微腦震蕩,加幾處劃傷,傷口縫了10多針。去年年底出的事,現在那家人向法院起訴,我該怎么辦?來鼓樓區律師推薦
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有合同,對方逾期未結清尾款到現在4年啦
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中介不發返費,之前說好的,現在反悔不發了
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財產問題,事件有些復雜,文字表達不清楚。
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投標單位權益、圍標的問題*
您好,我公司對南京金地集團某項目進行投標,招標文件稱最低價中標,我公司報價108萬,是最低價,但是他們要求二次報價,并且要在現場做一塊樣板,但招標文件中都沒有寫明。很快所有參與投標的公司都知道我們公司的價格最低,投標報價應是機密,我認為這是金地公司內部有人故意有泄漏我公司機密,導致其他投標單位與我單位的惡意競
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高等職業學校的學生安排實習,實習單位歧視孩子不給實習
高等職業學校的學生安排實習,實習單位歧視孩子不給實習。因孩子比較瘦小。學校又不給自己找單位實習。這樣的做法合理嗎?不完成實習學校又不給發畢業證,作為家長應該怎么辦
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