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  我奶奶82歲,在行走過馬路時被車撞倒,傷勢嚴重,現(xiàn)在交警判定責任認定書為五五開,這合不合理?高齡老人已沒有判定安全能力,應該視為弱勢群體,應該負次要責任才合理吧?謝謝113.12.166.82

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·用人單位要解除合同,派遣公司與用人單位互相推諉。
  我是2004年9月進入該單位上班的,有養(yǎng)老保險。到2006年單位把我們全部轉為勞務派遣工,與桂林勞務派遣單位簽訂了勞務派遣合同到2011年9月。今年4月份,單位說要與原來的勞務派遣公司斷絕,和另一家新的勞務派遣公司簽約,要我們每人上交一份以個人貴港律師推薦

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·工廠違約加班、辭職不批所請律師和耽擱費用能讓工廠賠償嗎?
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  你好,請問一下,我老公之前跟他兄弟喝醉酒,然后他兄弟挑戰(zhàn)別人底線,別人把他兄弟打了,我老公去勸架,然后現(xiàn)在我老公進拘留所一個多月了,怎么辦?

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·什么是后合同責任?
  后合同責任的概念后合同責任即違背后合同義務所引起的責任,是指在合同終止后,當事人不履行后合同義務時,所應承擔的繼續(xù)履行、賠償損失、強制協(xié)助等民事法律后果。二、構成要件后合同責任的成立要件應當包括:1、合同履行已經(jīng)終止。2、一方當事人沒有依法履行通知、協(xié)助、保密等后合同義務。3、違反后合同義務的行為給對方當事人造成損害。4、違反后合同義務的行為與損害結果之間應當存在因果關系。5、違反后合同義務一方當事人主觀上存在過錯。對違反后合同義務一方當事人是否主觀上存在過錯應適用過錯推定原則,由其證明其沒有過錯,否則其主觀上存在過錯。三、法律后果《民法典》雖規(guī)定了后合同義務,但對違反后合同義務的民事法律后果,卻未做出具體的規(guī)定。按照學術界通說的觀點,違反后合同義務仍然應當按照違約責任處理。

·作品未發(fā)表有著作權嗎?
  作品未發(fā)表有著作權嗎?根據(jù)《民法典》規(guī)定:“中國公民、法人或者非法人單位的作品,不論是否發(fā)表,依照本法享有著作權。”據(jù)此,未發(fā)表的作品也有著作權,不得侵犯。著作權是依據(jù)作品而產(chǎn)生的,只要作品一產(chǎn)生,著作權也就相應產(chǎn)生。未發(fā)表的作品同樣凝聚著作者的腦力勞動和創(chuàng)作成果,作者的勞動也應得到法律的肯定和保護。著作權的內容中有一部分就是針對未發(fā)表作品的。如發(fā)表權就是指作者決定是否將作品公之于眾的權利。中國公民、法人或者非法人單位的作品受著作權法保護的時間是自作品完成之時,與是否發(fā)表無關。外國人的作品只有首次在中國境內發(fā)表的才受到著作權法的保護。所以,未發(fā)表的作品也享有著作權,受到著作權法的保護。作者完成創(chuàng)作后,即取得了著作權,能受到法律的保護,防止他人的侵權行為。但是如何確認作品是否創(chuàng)作完成有時比較困難,通常情況下,作品創(chuàng)作完成,就是指作者將要表達的思想感情和

·下班被砍傷單位沒買醫(yī)保怎么辦
  單位因工被砍、受傷,未購買社會保險的,應當承擔賠償責任嗎?《社會保險法》第三十條第一款規(guī)定,應當由第三人負擔的醫(yī)療費用不屬于基本醫(yī)療保險基金的支付范圍。即被保險人因第三人侵權而造成人身傷害所產(chǎn)生的醫(yī)療費用,不應由侵權人按照民法典、民法典等法律規(guī)定承擔。但是,該條第二款也規(guī)定,醫(yī)療費用應由第三方依法承擔。第三人不繳納或者不能確定的,由基本醫(yī)療保險基金先行繳納基本醫(yī)療保險基金。但是,如果用人單位不向勞動者支付醫(yī)療保險,當然就沒有基本醫(yī)療保險基金的預付。用人單位未向勞動者繳納社會保險費的,應當承擔使勞動者獲得相應的社會保險待遇的責任,正如用人單位為勞動者繳納了社會保險費一樣。在第三方侵權的情況下,已經(jīng)繳納了醫(yī)療保險的勞動者有獲得基本醫(yī)療保險基金預付金的權利。法律依據(jù):《社會保險法》第三十條:下列醫(yī)療費用不屬于基本醫(yī)療保險基金的支付范圍:(一)應當從工傷保險

·商品房買賣合同違約金的認定標準
  商品房買賣合同違約金的認定標準一、法定依據(jù)1、《合同法》《合同法》第114條規(guī)定,當事人可以約定一方違約時應當根據(jù)違約情況向對方支付一定數(shù)額的違約金,也可以約定因違約產(chǎn)生的損失賠償額的計算方法。約定的違約金低于造成的損失的,當事人可以請求人民法院或者仲裁機構予以增加;約定的違約金過分高于造成的損失的,當事人可以請求人民法院或者仲裁機構予以適當減少。2、《合同法司法解釋二》《合同法司法解釋二》第29條規(guī)定,當事人主張約定的違約金過高請求予以適當減少的,人民法院應當以實際損失為基礎,兼顧合同的履行情況、當事人的過錯程度以及預期利益等綜合因素,根據(jù)公平原則和誠實信用原則予以衡量,并作出裁決。當事人約定的違約金超過造成損失的百分之三十的,一般可以認定為合同法第一百一十四條第二款規(guī)定的過分高于造成的損失。3、《買賣合同司法解釋》

·一、根據(jù)法律規(guī)定遺產(chǎn)房產(chǎn)證如何處理?
  一、根據(jù)法律規(guī)定遺產(chǎn)房產(chǎn)證如何處理?根據(jù)法律規(guī)定遺產(chǎn)房產(chǎn)證處理:1、帶著身份證明、房權證和公證書到房管部門直接申請繼承變更,房管部門工作人員受理后,認真核實材料真?zhèn)危_認無誤后輸入微機受理;2、7個(有些地方時間可能長些)工作日后,帶著身份證到房管部門開具繳費單,持交費單據(jù)到指定銀行繳納手續(xù)費:每平方1元和登記費80元,之后持回執(zhí)到房管部門領取房權證。二、關于如何辦理產(chǎn)繼承房公證的問題關于房產(chǎn)繼承有兩種,一是遺囑繼承,二是法定繼承,如果死者生前沒有留有遺囑就要按照法定繼承來辦理。到公證處開據(jù)公證書需要帶兩個證明和兩個證件:1、要到派出所開死者的死亡證明。2、要到死者所在單位(或者居委會、村委會)開法定繼承人證明。內容主要包括死者的配偶、父母、子女的姓名和死者的父母是否已經(jīng)過世等。具備以上兩個證明后,法定繼承人再帶著本人

·知識產(chǎn)權案件專屬管轄還是集中管轄?
  知識產(chǎn)權案件專屬管轄還是集中管轄?知識產(chǎn)權案件并不屬于專屬管轄,專屬管轄是指歸類到某一類特定的法院,比方說“被告住所地法院”、“不動產(chǎn)所在地法院”;而集中管轄,指的是案件只能由某個具體而特定的法院管轄,比方說:在上海發(fā)生的專利、植物新品種、集成電路布圖設計、技術秘密、計算機軟件等技術類民事和行政案件,只能由特定的“上海知識產(chǎn)權法院”管轄。二、知識產(chǎn)權案件的級別管轄有哪些1.專利糾紛第一審案件(1)一般專利糾紛第一審案件。根據(jù)《最高人民法院關于審理專利糾紛案件適用法律問題的若干規(guī)定》第二條第一款規(guī)定,專利糾紛第一審案件,由各省、自治區(qū)、直轄市人民政府所在地的中級人民法院和最高人民法院指定的中級人民法院管轄。該條第二款規(guī)定,最高人民法院根據(jù)實際情況,可以指定基層人民法院管轄第一審專利糾紛案件。實踐中,經(jīng)最高人民法院批準指定,義烏、昆山、海淀人民法院審理外

·計件工資和獎金包括哪些內容?
  計件工資包括:(1)實行超額累進計件工資、直接無限計件工資、限制計件工資、超額計件工資等。工資按照勞動部門或者主管部門批準的定額和計件單價支付給個人;按方法支付給個人的工資;(三)按營業(yè)額提成或者利潤提成付給個人的工資。獎金包括:(1)生產(chǎn)(經(jīng)營)獎包括生產(chǎn)過剩獎、質量獎、安全(無事故)獎、各項經(jīng)濟指標綜合評獎、項目提前完成、外派考察、年終獎(勞動紅利)等;(二)節(jié)能獎包括各種動力、燃料、原材料等節(jié)能獎;(3)勞動競賽獎包括對勞動模范和先進個人的各種獎勵;(4)年終為各事業(yè)單位人員和事業(yè)單位發(fā)放性獎金,為政府工作人員發(fā)放獎金,并定期對體育運動員進行培訓獎勵;(五)其他獎金包括:業(yè)余報酬和業(yè)余醫(yī)療衛(wèi)生服務收入提成。法律依據(jù):《工資支付暫行規(guī)定》第十三條勞動者完成勞動定額或者根據(jù)實際需要完成規(guī)定的工作任務,安排勞動者在法定標準工作時間以外工作的,用人單位

·犯罪中止跟未遂怎么區(qū)別
  犯罪中止跟未遂怎么區(qū)別?1、發(fā)生的時間不同。犯罪未遂發(fā)生在已經(jīng)著手實施犯罪以后,犯罪預備階段不存在犯罪未遂。犯罪中止則要求必須在犯罪過程中放棄犯罪。2、未能完成犯罪的原因不同。在犯罪未遂中,犯罪未能得逞是由于行為人意志以外的原因,即欲為而不能為。在犯罪中止中,行為人出于自己的意志而主動放棄當時可以繼續(xù)實施和完成的犯罪,即能為而不為。3、行為結果不同。犯罪未遂的結果是犯罪未逞,是指行為人沒有完成某一犯罪的全部構成要件,并不等于不發(fā)生任何損害結果。犯罪中止要求行為人必須徹底地放棄犯罪。4、刑事責任不同。對于未遂犯,可以比照既遂犯從輕或者減輕處罰;對于中止犯,沒有造成損害的,應當免除處罰,造成損害的,應當減輕處罰。二、犯罪未遂的辯護詞應該怎么寫?(一)標題。可寫“關于×××(人)××××案的辯護詞”。(二)前言交代辯護人的合法地位。同時簡要說

·勞動合同違約金比例是多少呢
  勞動合同違約金比例是多少呢一、勞動合同違約金比例是多少呢違約金是指當事人在合同中約定或者由法律規(guī)定的,一方違約時向對方支付的一定數(shù)額的貨幣,是合同法中違約責任的一種主要形式。只在兩種條件下才能約定由勞動者承擔違約金。《勞動合同法》第25條規(guī)定:除本法第22條和第23條規(guī)定的情形外,用人單位不得與勞動者約定由勞動者承擔違約金。即只有在規(guī)定約定服務期和競業(yè)禁止的條件下才能約定由勞動者承擔違約金。關于違約金的標準,首先,勞動者違反服務期約定的,可以約定違約金。根據(jù)《勞動合同法》第22條規(guī)定:勞動者違反服務期約定的,應當按照約定向用人單位支付違約金。約定違反服務期違約金的數(shù)額不得超過用人單位提供的培訓費用。違約時,勞動者所支付的違約金不得超過服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。其次,勞動者違反規(guī)定的,可以約定違約金。但是勞動者同法對于

·合同隨附義務的內容有哪些?
  合同隨附義務的內容有哪些?合同附隨義務的內容:1、通知義務通知義務又稱告知義務,指合同當事人應將對合同相對方利益有重大影響的事項告知對方的義務。如《民法典》第六百二十一條規(guī)定:“當事人約定檢驗期間的,買受人應當在檢驗期間內將標的物的數(shù)量或者質量不符合約定的情形通知出賣人。”2、說明義務合同當事人對合同相對方利益有重大影響的事項負有向對方說明的義務。如《民法典》第六百六十九條規(guī)定:“訂立借款合同,借款人應當按照貸款人的要求提供與借款有關的業(yè)務活動和財務狀況的真實情況。”3、協(xié)助義務協(xié)助義務是指合同當事人應協(xié)助對方履行義務,以使合同目的能順利實現(xiàn)的義務。在合同關系上,債務人所負的履行義務多數(shù)是積極的給付義務,以滿足債權人利益為目的。而債權人要現(xiàn)實地享有合同利益,就必須以自己的行為接受債務人的履行、配合債務人完成履行行為。如

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