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·行政拘留探視要帶什么，一、行政拘留去拘留所探視要帶什么?
行政拘留探視要帶什么，一、行政拘留去拘留所探視要帶什么?會(huì)見被拘留人應(yīng)當(dāng)持有效身份證件按照規(guī)定的時(shí)間在拘留所的會(huì)見區(qū)進(jìn)行。被拘留人委托的律師會(huì)見被拘留人還應(yīng)當(dāng)持律師執(zhí)業(yè)證書、律師事務(wù)所證明和委托書或者法律援助公函。同時(shí)，被拘留人應(yīng)當(dāng)遵守拘留所的會(huì)見管理規(guī)定。去拘留所探視可以帶哪些東西給親屬探視時(shí)，可以攜帶必要的生活用品、衣服、食品(需拘留所民警檢查同意)，其他東西不得送至被處罰人。也可以通過傳達(dá)室給他存些錢，里面可以買東西改善生活的。《拘留所條例》第二十六條拘留所保障被拘留人在拘留期間的會(huì)見權(quán)利。被拘留人應(yīng)當(dāng)遵守拘留所的會(huì)見管理規(guī)定。會(huì)見被拘留人應(yīng)當(dāng)持有效身份證件按照規(guī)定的時(shí)間在拘留所的會(huì)見區(qū)進(jìn)行。被拘留人委托的律師會(huì)見被拘留人還應(yīng)當(dāng)持律師執(zhí)業(yè)證書、律師事務(wù)所證明和委托書或者法律援助公函。第二十七條被拘留人遇有參加升學(xué)考試
·室外工程發(fā)包合同范本是怎樣的？
室外工程發(fā)包合同范本是怎樣的？一、室外工程發(fā)包合同范本是怎樣的室外工程發(fā)包合同范本需要包括建設(shè)單位和承包單位雙方的詳細(xì)信息，就雙方約定的權(quán)益與義務(wù)簽訂一份協(xié)商一致的承包合同。室外工程牽扯的項(xiàng)目比較多，建設(shè)單位往往公平公正原則通過招標(biāo)的方式發(fā)包給有資質(zhì)的施工單位來施工。室外工程發(fā)包合同范本建設(shè)單位：(以下簡(jiǎn)稱甲方)承包單位：(以下簡(jiǎn)稱乙方)本合同經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商簽訂。為規(guī)范雙方權(quán)利義務(wù)，加強(qiáng)雙方的協(xié)作、保證工程順利施工，按照《中華人民共和國(guó)合同法》和《中華人民共和國(guó)建筑法》及其他有關(guān)法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本工程具體情況，訂立本合同。一、工程名稱：二、工程地點(diǎn)：三、工程內(nèi)容1、室外真石漆裝飾，底漆、面漆兩層。外墻墻面單價(jià)60元/㎡，花瓶柱單價(jià)120元/m，大線條單價(jià)50元/m，小線條單價(jià)30元/m，窗套單
·懷孕期解除勞動(dòng)合同怎樣補(bǔ)償?
懷孕期解除勞動(dòng)合同怎樣補(bǔ)償?女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的，用人單位不得依據(jù)本法第二十六條、第二十七條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同。根據(jù)法律規(guī)定，你的勞動(dòng)合同延續(xù)到孕期、產(chǎn)期、哺乳期期滿才屆滿。違法解除合同的話，需要賠償雙倍的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。一、懷孕期間不得解除勞動(dòng)合同的情形規(guī)定：1、《中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法》第二十六條規(guī)定：任何單位不得以結(jié)婚、懷孕、產(chǎn)假、哺乳等為由，辭退女職工或者單方解除勞動(dòng)合同。2、《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》第四條規(guī)定：不得在女職工懷孕期、產(chǎn)期、哺乳期降低其基本工資，或者解除勞動(dòng)合同。3、關(guān)于貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》若干問題的意見第三十四條規(guī)定：除勞動(dòng)法第二十五條規(guī)定的情形外，勞動(dòng)者在醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)，勞動(dòng)合同期限屆滿時(shí)，用人單位不得終止勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同的期限應(yīng)自動(dòng)延續(xù)至醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期和哺乳期期滿為止。4、關(guān)于《中
·民事訴訟開庭流程規(guī)定是什么？
民事訴訟開庭流程規(guī)定是什么？一、民事訴訟開庭流程規(guī)定是什么?1、法庭調(diào)查法庭調(diào)查，是在法庭上出示與案件有關(guān)的全部證據(jù)，對(duì)案件事實(shí)進(jìn)行全面調(diào)查并有當(dāng)事人進(jìn)行質(zhì)證的程序。法庭調(diào)查按照下列程序進(jìn)行：(1)當(dāng)事人陳述;(2)告知證人的權(quán)利義務(wù)，證人作證，宣讀來到庭的證人證言;(3)出示書證、物證和視聽資料;(4)宣讀鑒定結(jié)論;(5)宣讀勘驗(yàn)筆景。2、法庭辯論法庭辯論，是當(dāng)事人及其訴訟代理人在法庭上行使辯論權(quán)，針對(duì)有爭(zhēng)議的事實(shí)和法律問題進(jìn)行辯論的程序。法庭辯論的目的，是通過當(dāng)事人及其訴訟代理人的辯論，對(duì)有爭(zhēng)議的問題逐一進(jìn)行審查和核實(shí)，借此查明案件的真實(shí)情況和正確適用法律。3、法庭筆錄書記員應(yīng)當(dāng)將法庭審理的全部活動(dòng)記筆錄，由審判人員和書記員簽名。法庭筆錄應(yīng)當(dāng)當(dāng)庭宣讀，也可以告知當(dāng)事人和其他訴訟參與人當(dāng)庭或者
·交通事故醉駕諒解書重要性是怎樣的如果醉駕并引發(fā)交通肇事罪
交通事故醉駕諒解書重要性是怎樣的如果醉駕并引發(fā)交通肇事罪，積極賠償并得到受害人書面諒解書是有必要的，可酌情從輕減輕判決，是否判決緩刑由人民法院根據(jù)具體情節(jié)確定。當(dāng)事人因醉駕導(dǎo)致交通事故的，會(huì)被追究刑事責(zé)任。法院開庭審理的時(shí)候，會(huì)依據(jù)醉駕情節(jié)及犯罪程度判刑。常見量刑情節(jié)的適用：對(duì)于積極賠償被害人經(jīng)濟(jì)損失并取得諒解的，綜合考慮犯罪性質(zhì)、賠償數(shù)額、賠償能力以及認(rèn)罪、悔罪程度等情況，可以減少基準(zhǔn)刑的40%以下。沒有人員傷亡是不會(huì)構(gòu)成交通肇事罪的。如果是危險(xiǎn)駕駛罪的話，這是行為犯，意思就是說只要你有醉酒駕駛行為，就要追究刑事責(zé)任，不論是否有被害人、是否取得諒解，所以不移交法院的可能性很低，除非案件事實(shí)不清或者證據(jù)不足。1、構(gòu)成交通肇事罪的，可以根據(jù)下列不同情形在相應(yīng)的幅度內(nèi)確定量刑起點(diǎn)：(1)致人重傷、死亡或者使公私財(cái)產(chǎn)遭受重大損失的，可以在二年以下有期徒刑、
·過繼子女的條件是什么？
過繼子女的條件是什么？一、過繼子女的條件是什么？1.在孩子需要過繼的時(shí)候，被收養(yǎng)的孩子要符合以下條件。(1)失去了父母，變成了孤兒的孩子。(2)無法查找到親生父母的被遺棄的嬰兒或者兒童。(3)因?yàn)橛刑厥馇闆r導(dǎo)致親生父母沒有能力去撫養(yǎng)的子女。以上所提到的可以被收養(yǎng)的未成年人均要滿足14周歲以下。2.在孩子需要過繼的時(shí)候，收養(yǎng)孩子的一方應(yīng)該要符合以下的條件。(1)收養(yǎng)人無兒無女。(2)有充分的能力對(duì)被收養(yǎng)人進(jìn)行撫養(yǎng)和教育。(3)身體不可以患有醫(yī)學(xué)規(guī)定的不能收養(yǎng)子女的重大疾病。(4)法定年齡要滿足30周歲。對(duì)于一般家庭的子女，收養(yǎng)人只能收養(yǎng)一個(gè)，但對(duì)于那些失去父母的孤兒或者身帶殘疾的兒童，還有被遺棄的嬰兒和被遺棄的兒童并且是被撫養(yǎng)在社會(huì)福利機(jī)構(gòu)中卻找不到親生父母的，收養(yǎng)人即使家里有孩子也是可以收養(yǎng)的，而且不僅
·行政處罰需要那些鑒定？
行政處罰需要那些鑒定？行政處罰需要那些鑒定?一、發(fā)案與立案1、發(fā)案案源一般有：①上級(jí)部門交辦;②有關(guān)部門移交;③群眾舉報(bào);④消費(fèi)者或者受害人投訴、申訴;⑤依據(jù)職權(quán)在日常監(jiān)管、市場(chǎng)巡查中發(fā)現(xiàn)2、發(fā)現(xiàn)案源并經(jīng)初步核查、核實(shí)案源線索后,認(rèn)為依法應(yīng)當(dāng)立案查處的，辦案機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)及時(shí)立案。立案是合法啟動(dòng)行政處罰程序的首要環(huán)節(jié)和法律依據(jù)，立案應(yīng)當(dāng)填制規(guī)范格式的《立案/不予立案審批表》并附上相關(guān)材料，交由縣級(jí)以上住建局主管副局長(zhǎng)批準(zhǔn),同時(shí)指定兩名以上辦案人員負(fù)責(zé)調(diào)查處理.此處值得注意的是,辦案機(jī)構(gòu)查辦案件的立案標(biāo)準(zhǔn),有且僅有兩項(xiàng)：一是發(fā)現(xiàn)有涉嫌違法違章行為的存在，二是認(rèn)為應(yīng)當(dāng)依法給予行政處罰;在這兩項(xiàng)立案標(biāo)準(zhǔn)中，前一項(xiàng)是客觀存在標(biāo)準(zhǔn)，后一項(xiàng)是主觀認(rèn)識(shí)標(biāo)準(zhǔn)。而在立案時(shí),并不要求必須查明涉嫌違法的確切當(dāng)事人是誰、違法行為所涉
·江蘇省夫妻共同債務(wù)的范圍是哪些
江蘇省夫妻共同債務(wù)的范圍是哪些?1、家庭共同生活所負(fù)的債務(wù)夫妻為了維持正常的家庭共同生活包括家庭的衣、食、住、行和教育等方面所負(fù)的債務(wù)。在日常生活中，主要包括：購(gòu)置家庭生活用品所負(fù)債務(wù);購(gòu)買、裝修、共同居住的住房所負(fù)的債務(wù);夫妻一方或雙方為治療疾病支付醫(yī)療費(fèi)用所負(fù)的債務(wù);從事雙方同意的文化教育、文娛體育活動(dòng)所負(fù)的債務(wù);婚前一方貸款購(gòu)置的住房等財(cái)物已轉(zhuǎn)化為夫妻共同財(cái)物的，為購(gòu)置財(cái)物所負(fù)的債務(wù);以及其他發(fā)生在日常生活中的應(yīng)由雙方共同負(fù)擔(dān)的債務(wù)。2、從事生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)所負(fù)的債務(wù)此處因從事生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)所負(fù)債務(wù)包括從事工商業(yè)或農(nóng)村承包經(jīng)營(yíng)所負(fù)的債務(wù)，購(gòu)買生產(chǎn)資料所負(fù)的債務(wù)，共同從事投資或者其他金融活動(dòng)所負(fù)的債務(wù)，以及在這些生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中欠繳的稅款等。并不是只要婚姻關(guān)系存續(xù)期間從事生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)所負(fù)債務(wù)都是夫妻共同債務(wù)，具體情況有以下兩種：第一種是夫妻雙方一起共同從事投
·一、女方起訴離婚該怎么給撫養(yǎng)費(fèi)?
一、女方起訴離婚該怎么給撫養(yǎng)費(fèi)?離婚后，一方撫養(yǎng)的子女，另一方應(yīng)負(fù)擔(dān)必要的生活費(fèi)和教育費(fèi)的一部或全部，負(fù)擔(dān)費(fèi)用的多少和期限的長(zhǎng)短，由雙方協(xié)議;協(xié)議不成時(shí)，由人民法院判決。有固定收入的，撫育費(fèi)一般可按其月總收入的百分之二十至三十的比例給付。負(fù)擔(dān)兩個(gè)以上子女撫育費(fèi)的，比例可適當(dāng)提高，但一般不得超過月總收入的百分之五十。無固定收入的，撫育費(fèi)的數(shù)額可依據(jù)當(dāng)年總收入或同行業(yè)平均收入，參照上述比例確定。有特殊情況的，可適當(dāng)提高或降低上述比例。二、要求撫養(yǎng)費(fèi)增加的情況有哪些?《最高人民法院關(guān)于人民法院審理離婚案件處理子女撫養(yǎng)問題的若干具體意見》第18條規(guī)定：子女要求增加撫育費(fèi)有下列情形之一，父或母有給付能力的，應(yīng)予支持。1、原定撫育費(fèi)數(shù)額不足以維持當(dāng)?shù)貙?shí)際生活水平的;2、因子女患病、上學(xué)，實(shí)際需要已超過原定數(shù)額的;3、有其他正當(dāng)理由應(yīng)當(dāng)增加的。如，原來的撫養(yǎng)費(fèi)標(biāo)
·如果自己解除勞動(dòng)合同單位給解除勞動(dòng)合同嗎？
如果自己解除勞動(dòng)合同單位給解除勞動(dòng)合同嗎具備法律規(guī)定的條件時(shí)，用人單位享有單方解除權(quán)，無須雙方協(xié)商達(dá)成一致意見。主要包括過錯(cuò)性辭退、非過錯(cuò)性辭退、經(jīng)濟(jì)性裁員三種情形。1、過錯(cuò)性辭退即在勞動(dòng)者有過錯(cuò)性情形時(shí)，用人單位有權(quán)單方解除勞動(dòng)合同。過錯(cuò)性解除勞動(dòng)合同在程序上沒有嚴(yán)格限制。用人單位無須支付勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。若規(guī)定了符合法律規(guī)定的違約金條款的，勞動(dòng)者須支付違約金。2、非過錯(cuò)性辭退即勞動(dòng)者本人無過錯(cuò)，但由于主客觀原因致使勞動(dòng)合同無法履行，用人單位在符合法律規(guī)定的情形下，履行法律規(guī)定的程序后有權(quán)單方解除勞動(dòng)合同。非過錯(cuò)性解除勞動(dòng)合同在程序上具有嚴(yán)格的限制。具體是指：用人單位應(yīng)提前30日以書面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者1個(gè)月工資后，才可以解除勞動(dòng)合同;用人單位選擇額外支付勞動(dòng)者1個(gè)月工資解除勞動(dòng)合同的，其額外支付的工資應(yīng)當(dāng)按照該勞動(dòng)
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