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| 婚姻.遺產(chǎn).勞動(dòng).公司.合同.債權(quán).投資.金融.房產(chǎn).建筑.交通.醫(yī)療.索賠.刑事辯護(hù).行政.知識(shí)產(chǎn)權(quán).海事.涉外 |
| 婚姻.遺產(chǎn).勞動(dòng).公司.合同.債權(quán).投資.金融.房產(chǎn).建筑.交通.醫(yī)療.索賠.刑事辯護(hù).行政.知識(shí)產(chǎn)權(quán).海事.涉外.國(guó)際貿(mào)易 |
| ·2023年報(bào)稅時(shí)間最新通知是什么？ 報(bào)稅時(shí)間最新通知是什么一、報(bào)稅時(shí)間最新通知是什么?根據(jù)國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于2021年部分節(jié)假日安排的通知1、3月、7月、9月、11月、12月申報(bào)納稅期限分別截至當(dāng)月15日。2、1月1日至3日放假3天，1月申報(bào)納稅期限順延至1月20日。受疫情影響，經(jīng)國(guó)家稅務(wù)總局河北省稅務(wù)局批準(zhǔn)，河北省石家莊市、邢臺(tái)市和廊坊市2021年1月份征期由1月20日延長(zhǎng)至1月31日。3、2月11日至17日放假7天，2月申報(bào)納稅期限順延至2月23日。 ·一、夫妻一方出軌會(huì)凈身出戶(hù)嗎? 一、夫妻一方出軌會(huì)凈身出戶(hù)嗎?事實(shí)上，我國(guó)《婚姻法》第四十七條規(guī)定：“離婚時(shí)，一方隱藏、轉(zhuǎn)移、變賣(mài)、毀損夫妻共同財(cái)產(chǎn)，或偽造債務(wù)企圖侵占另一方財(cái)產(chǎn)的，分割夫妻共同財(cái)產(chǎn)時(shí)，有前述行為的一方，可以少分或不分。”注意，僅僅只是“可以”少分或不分，就是說(shuō)也可不這么分，甚至多分也不違反法律規(guī)定，由此可以看出，出軌與財(cái)產(chǎn)分割沒(méi)有法律上的聯(lián)系。一般性的出軌行為不會(huì)影響法官對(duì)夫妻共同財(cái)產(chǎn)分割的處理。除非出軌方與第三者之間產(chǎn)生了較多的財(cái)產(chǎn)交集，對(duì)夫妻共同財(cái)產(chǎn) ·起訴法院要求國(guó)家賠償?shù)臈l件有哪些 起訴法院要求國(guó)家賠償?shù)臈l件有哪些根據(jù)最高院的《最高人民法院關(guān)于民事、行政訴訟申請(qǐng)國(guó)家賠償若干問(wèn)題的解釋》，有以下幾類(lèi)行為，當(dāng)事人可以向法院申請(qǐng)國(guó)家賠償。1、違法采取對(duì)妨礙訴訟的強(qiáng)制措施的，包括4種行為。(1)對(duì)沒(méi)有事實(shí)妨礙訴訟行為的人或者沒(méi)有證據(jù)證明實(shí)施妨礙訴訟的人采取司法拘留、罰款措施的。(2)超過(guò)法律規(guī)定期限實(shí)施司法拘留的。(3)對(duì)同一妨礙訴訟行為重復(fù)采取罰款、司法拘留措施的。(4)超過(guò)法律規(guī)定金額實(shí)施罰款的。 ·醉駕強(qiáng)制險(xiǎn)墊付什么情況追償? 醉駕強(qiáng)制險(xiǎn)墊付什么情況追償?醉駕強(qiáng)制險(xiǎn)墊付以下情況向致害人追償：駕駛?cè)宋慈〉民{駛資格或者醉酒的;被保險(xiǎn)機(jī)動(dòng)車(chē)被盜搶期間肇事的;被保險(xiǎn)人故意制造道路交通事故的;還有其他不理賠的情況如加裝的設(shè)備，撞傷親戚朋友，未年檢、酒后駕車(chē)、無(wú)照駕駛，未年檢、酒后駕車(chē)、無(wú)照駕駛。依據(jù)《機(jī)動(dòng)車(chē)強(qiáng)制保險(xiǎn)條例》第二十二條規(guī)定，保險(xiǎn)公司對(duì)駕駛?cè)俗砭坪篑{車(chē)致受害人財(cái)產(chǎn)的不承擔(dān)賠償責(zé)任，但對(duì)受害人人身傷亡的損失不能免責(zé)。《機(jī)動(dòng)車(chē)交通事故責(zé)任強(qiáng)制保險(xiǎn)條例》規(guī)定，有下列情形 ·非全日制勞動(dòng)合同可以立刻終止嗎？ 非全日制勞動(dòng)合同可以立刻終止嗎《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第71條規(guī)定：非全日制用工當(dāng)事人任何一方都可以隨時(shí)通知對(duì)方終止用工。終止用工，用人單位不向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。對(duì)非全日制用工的理解《勞動(dòng)合同法》第68條對(duì)非全日制用工作了明確的定義，該條應(yīng)從以下三個(gè)方面來(lái)理解：1.非全日制用工是一類(lèi)特殊的用工形式。全日制用工的本質(zhì)是一類(lèi)用工形式，因此在非全日制用工中，用人單位和勞動(dòng)者之間形成的是勞動(dòng)關(guān)系，而不是民事雇傭關(guān)系;雙方達(dá)成的協(xié)議是勞動(dòng)合同， >>更多... |
